Gern arbeiten im Team Orange - BSR toller Laden mit kleinen Macken ....
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ökologische und soziale Ausrichtung des Unternehmens.
Verbesserungsvorschläge
Es muss eine breite, grundsätzliche und vor allem ergebnisoffene Diskussion im Unternehmen geben, was die verschiedenen Aspekte von Digitalisierung für die Menschen, ihre Arbeitsplätze, die Arbeitsprozesse sowie die Umwelt bedeuten, wo sie zukunftssichernd für die BSR und Arbeitsplätze umgesetzt wird - und wo eben auch nicht.
Arbeitsatmosphäre
... im Großen und Ganzen angenehme Arbeitsatmosphäre, es gibt natürlich auch Kolleginnen und Kollegen, die Fairness- und Vertrauensgrundsätze nicht achten.
Kommunikation
... hat sich (vor allem von den Vorständen) wesentlich verbessert, es ist aber insgesamt noch Luft nach oben (vor allem, was Geschäftseinheiten- oder abteilungsübergreifende Themen und Prozesse sowie die immer wieder sehr intransparente Kommunikation mancher Führungskräfte betrifft).
Kollegenzusammenhalt
... spürbar gut!
Work-Life-Balance
Das Thema mit all seinen Facetten findet speziell bei mir in der Geschäftseinheit zu wenig Beachtung. Vielmehr wird es ständig mit neuen, kurzlebigen Trends "gefüllt", die Mobilität und Flexibilität in einer Weise propagieren, die eher dem Arbeitgeber nutzt.
Vorgesetztenverhalten
Die Anzahl an hoch engagierten, verantwortungsvollen, kompetenten Führungskräften, die ihre Tätigkeit mit Herz und Verstand gerne machen, steigt in allen BSR-Bereichen, das ist sehr erfreulich! In meiner Geschäftseinheit sieht es hingegen etwas mau aus.
Interessante Aufgaben
... wem das Tagesgeschäft Kapazitäten übrig lässt, kann im Unternehmen an verschiedenen Stellen an interessanten Projekten und Themen mitarbeiten. Allerdings gibt es zunehmend Einschränkungen seit das Thema Innovationen von hoher Stelle ausschließlich auf Digitalisierung reduziert wird.
Gleichberechtigung
Da ist der Laden im Großen und Ganzen und im Vergleich sehr gut unterwegs. Leider höre ich v.a. in den gewerblichen Bereichen immer wieder mal diskriminierende und benachteiligende Einstellungen und Verhaltensweisen.
Umgang mit älteren Kollegen
In den gewerblichen Bereichen häufig sehr gut (inklusiver betrieblicher / tariflicher Möglichkeiten), für Beschäftigte anderer Bereiche ist leider kein attraktives ATZ-Modell vorhanden und gesetzliche ATZ wird kaum gewährt.
Arbeitsbedingungen
Vor Ort in den Standorten / Büros: so weit in Ordnung; Im Mobilen Arbeiten: mäßig;
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Im Vergleich: TOP!
Gehalt/Sozialleistungen
Ist halt tariflich festgelegt und ich bin so weit zufrieden.
Image
Ist einfach mal hervorragend.
Karriere/Weiterbildung
Umfangreiches, vielseitiges und hochwertiges internes Fortbildungsprogramm im Betrieb. Generell hohe Unterstützung bei Fort- und Weiterbildung durch den Betrieb - auch wenn es sich um externe Veranstaltungen handelt.
Arbeitgeber-Kommentar
Vielen Dank für Ihr Lob und Ihr konstruktives Feedback. Ein offener Austausch ist für alle Seiten gewinnbringend, daher möchten wir das auch weiterhin leben und ausbauen. Es freut uns, dass Sie sich bei der BSR wohlfühlen und den Zusammenhalt sehr schätzen. Bezugnehmend auf den Hinweis, dass im gewerblichen Bereich es vereinzelnd zu Diskriminierungen kam, möchten wir an dieser Stelle noch einmal betonen: Die BSR steht für Vielfalt und Diskriminierungen jeglicher Art werden bei der BSR nicht geduldet. Bitte melden Sie bzw. die Kolleg:innen diese Fälle.
Wir freuen uns auf die weitere Zusammenarbeit mit Ihnen.
Ihr Team Arbeitgebermarke