1 Bewertung von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
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1 Bewertung von Mitarbeiter:innen
Kanalreinungsgshelfer
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2024 für dieses Unternehmen in Nalbach gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Für die TV Verfilmung wird sich von erfahrenen Kollegen Zeit genommen alles zu erklären und man wird gut eingearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Unzählige Überstunden, keine Option auf Überstundenfrei, meist unangenehme Auseinandersetzung mit Geschäftsführung, neues Personal bleibt meist nicht lange
Verbesserungsvorschläge
Besseres Arbeitszeitmanagement dringen erforderlich, desweiteren sollten die Umgangsformen mit Mitarbeitern überdacht werden.
Arbeitsatmosphäre
Solange man vom Hof ist und mit seinem Kollegen unterwegs ist die Stimmung meist gut, relativ viele Freiheiten und wenig Einmischung.
Image
Kunden sind zufrieden
Work-Life-Balance
10 Stunden und mehr an der Tagesordnung, fehlendes Personal wird mit ständigen Überstunden ausgeglichen. Auch am Wochenende wird nicht zurückgeschreckt mal länger draußen zu bleiben. Privatleben nur sehr eingeschränkt möglich
Karriere/Weiterbildung
Leider kaum eine Entwicklungschancen gegeben, Förderungen seitens Arbeitgeber sind nicht zu erwarten
Gehalt/Benefits
Für eine 8 Stunden Anstellung wäre es in Ordnung, aber die ständigen Überstunden rechtfertigt das Gehalt nicht.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
In Anbetracht des Fuhrparks eher nicht gegeben.
Kollegenzusammenhalt
Relativ entspannt und hilfsbereit. Bei Interesse auch gute Einarbeitung.
Umgang mit älteren Kollegen
Die Firma besteht nur aus alten Kollegen, jeder muss genau arbeiten egal wie alt.
Vorgesetztenverhalten
Sobald Kritik geäußert wird, wird man persönlich angegriffen. Absprachen werden nicht eingehalten. Solange man unter dem Radar bleibt passiert nichts.
Arbeitsbedingungen
Für die Kanalreinigung recht gut, genügen Arbeitskleidung vorhanden und auch sonstige Schutzausrüstung wird gestellt. Es wird auch darauf geachtet das diese genutzt wird.
Kommunikation
Schreien und Beleidigungen, teilweise sehr fragwürdiger Umgang mit ausländischen Mitarbeitern. Diekusionen enden oft in lauten Auseinandersetzung mit anschließender Krankmeldung seitens Arbeitnehmer.
Gleichberechtigung
Fragwürdiger Umgang mit nicht deutachen Mitarbeitern, teilweise Strafarbeiten wie mehrere Stunden Halle fegen.
Interessante Aufgaben
Relativ abwechslungsreiche Tätigkeiten, immer ein efahrener Kollege dabei. Meist körperlich durchaus belastende Aufgaben.
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