1 Bewertung von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
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1 Bewertung von Mitarbeiter:innen
Hoher Anspruch nach außen, wenig Substanz im Alltag
Ex-Auszubildende:rHat eine Ausbildung zum/zur Versicherungskaufmann im Bereich Vertrieb / Verkauf in Bocholt abgeschlossen.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das er bald hoffentlich in Rente geht
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Der Umgang mit Mitarbeitenden und insbesondere mit Auszubildenden war aus meiner Sicht stark verbesserungswürdig. Wertschätzung, Förderung und Verlässlichkeit spielten während meiner Ausbildungszeit eine untergeordnete Rolle.
Entscheidungen wirkten häufig wenig transparent und eher an kurzfristigen Interessen orientiert. Insgesamt hatte ich den Eindruck, dass persönliche Zielsetzungen wichtiger waren als nachhaltige Mitarbeiterentwicklung.
Verbesserungsvorschläge
Ein respektvollerer Umgangston, klare Strukturen in der Ausbildung sowie die konsequente Einhaltung von Absprachen würden das Unternehmen deutlich weiterbringen.
Darüber hinaus wäre es sinnvoll, Führung nicht nur als Position, sondern auch als Verantwortung gegenüber Mitarbeitenden zu verstehen.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre empfand ich als angespannt und wenig wertschätzend. Offenheit und konstruktiver Austausch waren aus meiner Sicht nicht Teil der gelebten Unternehmenskultur. Ausschlaggebend war hier immer die Laune der Ausbilderin und des Ausbilders
Karrierechancen
Nicht vorhanden
Arbeitszeiten
Normal
Ausbildungsvergütung
Niedrige Ausbildungsvergütung, dazu vereinbarte Provision nachweislich nicht gezahlt.
Die Ausbilder
Ich versuche mich so auszudrücken, dass es hier veröffentlicht werden darf: Die Ausbildungsbetreuung habe ich als wenig professionell erlebt. Fachliche Anleitung und pädagogisches Verständnis waren aus meiner Sicht nur eingeschränkt vorhanden.
Der Umgangston wirkte häufig emotional und wenig lösungsorientiert, was eine konstruktive Lernatmosphäre erschwerte.
Spaßfaktor
Spaß war dann vorhanden, wenn nach Feierabend die Tür von außen abgeschlossen werden konnte.
Aufgaben/Tätigkeiten
Die Tätigkeiten waren größtenteils wenig ausbildungsrelevant. Statt einer systematischen Heranführung an den Beruf dominierten einfache Zuarbeiten und organisatorische Aufgaben.
Ein klarer Ausbildungsplan war für mich nicht erkennbar. Den Keller von vollgelaufenen Wasser zu befreien war noch das Highlight.
Respekt
Ein respektvoller Umgang auf Augenhöhe hat mir während meiner Ausbildungszeit deutlich gefehlt.
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