5 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
5 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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5 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Kurz dort arbeiten geht, lange nicht.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2025 im Bereich Produktion in Celle gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Mehr Gehalt zahlen, Schichtsystem optimieren, Führungskräfte besser schulen.
Brauchst du schnelles Geld und möchtest dort nicht lange arbeiten, kann man das schon mal machen. Auf Dauer empfehle ich das allerdings niemanden
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung (in den Schichten) möglich. Kannst dich vom Packer zum Einrichter hocharbeiten (mit Lehrgang und Prüfung). Nur muss man auf sich aufmerksam machen und gute Leistung zeigen.
Kollegenzusammenhalt
Wenn man sich gut einfügt, ist der Zusammenhalt gut.
Vorgesetztenverhalten
Mittel - Gut
Kam auf die Laune des Schichtleiters an
Arbeitsbedingungen
4-Schicht System sagt schon viel aus. Ansonsten ist es im Sommer viel zu warm (30-35 Grad).
Gehalt/Benefits
Ohne die Schichtzulagen würde dort kein Mensch arbeiten und auch mit den Schichtzulagen ist es viel zu wenig, dafür dass man wenig Freizeit hat.
Gleichberechtigung
Männer und Frauen müssen das gleiche leisten. Ab und zu bekamen die Frauen leichtere Aufgaben.
Arbeitsatmosphäre
Kommunikation
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Müll Firma
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion in Celle gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nichts rein gar nichts bin hier auch bald weg
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Alles größte Müll Firma in Celle schlechter Ruf zu recht ….!
Verbesserungsvorschläge
Mehr Gehalt bessere Führungspersonal … mehr Respekt von Schicht Leiter zu produktionsmitarbeitwr
Karriere/Weiterbildung
Keine Chance erstens bekommt man nicht mal die möglich kein zweitens die Kollegen gönnen einen nichts reden übereinander Gehalt ist schlecht Arbeit wird nicht geschätzt …es werden dir so viel maschienen gegeben wie möglich Mann hat nicht mal Zeit auf die Toilette zu gehen. …. Es wird nur gelästert
Vorgesetztenverhalten
Deine Vorgesetzten behandeln dich wie Müll …..
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Bewertung
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Industriemechaniker in Celle absolviert.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Keine Wertschätzung, Keine Bemühung um Azubis, keine Bemühung um Erhalt der Azubis geschweige eine Bemühung um den guten Abschluss der Ausbildung
Karrierechancen
Minimalste Chance
Arbeitszeiten
In der Ausbildung: Tagschicht von 7:00 - 15:15
Ausbildungsvergütung
Ausbildungsvergütung Überdurschnittlich, Dazu kommen einige Zulagen und Extra Urlaubs und Weihnachtsgeld
Die Ausbilder
Ausbilder auf Blatt vorhanden, in der Praxis keine Bemühung um Azubi
Aufgaben/Tätigkeiten
Aufgaben als Azubi zu 70% keine Aufgaben die dem Ausbildungsberuf entsprechen
Variation
Arbeitsalltag wiederholt sich, keine Variation
Respekt
Respekt nur bei wenigen Personen vorhanden, Desto Älter die leute desto Weniger Respekt haben diese vor Jüngeren
Arbeitsatmosphäre
Spaßfaktor
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Gibt bessere Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion in Celle gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Geld kommt pünktlich
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Verhalten von der Geschäftsleitung. Einarbeitung von Mitarbeitern. keine Weiterbildungsmöglichkeiten. Es wird nicht auf das Soziale geachtet. Kein Lob.
Verbesserungsvorschläge
Mehr für die Mitarbeiter tun um die Motivation zu verbessern. Aussagen wie "Es gibt nichts extra, ich bezahle euch schon das muss reichen" kommen nicht gut an. Einerseits wird gesagt man soll sich nicht mit anderen vergleichen (Sommerfest) aber im nächsten Satz sagen andere Werke sind dort und da viel besser als wir" passen nicht zusammen.
Image
Das Image der Firma ist im ganzen Landkreis als schlecht anzusehen. Man hört nur schlechte Sachen.
Work-Life-Balance
Mitarbeiter mit Tagschicht haben teilweise Gleitzeit. Die Schichtarbeiter haben es teilweise nicht einfach zwischendurch Urlaub zu bekommen.
Karriere/Weiterbildung
Es werden keine Weiterbildungsmöglichkeiten für die Mitarbeiter angeboten. Es gibt kaum bis keine Aufstiegsmöglichkeiten. Es wird immer mehr am Personal auf den höheren Ebenen gespart. Somit istein Aufstieg nicht möglich.
Gehalt/Benefits
Gehalt wird Pünktlich ausgezahlt. Gehaltsniveau ist für den Bereich zu niedrig, darum wandern immer mehr Mitarbeiter ab. Es wird zwar nach Tarifvertrag bezahlt aber selbst die Gewerkschaft sagt, dass es zu wenig ist um Mitarbeiter fair zu bezahlen.
Die Geschäftsleitung zahlt nur wenigen Mitarbeitern eine freiwillige Zulage.
Kollegenzusammenhalt
Der Zusammenhalt in den einzelnen Schichten ist ok. Schichtübergreifend könnte es besser sein.
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Mitarbeiter müssen das selbe Leisten wie die Jungen. Es wird keine Rücksicht auf das Alter genommen.
Vorgesetztenverhalten
Vorgesetzte Behandeln die Mitarbeiter teilweise in einer Art und Weise die nicht in Ordnung ist. Liegt aber an der Mangelnden Ausbildung und Schulung der Führungskräfte.
Arbeitsbedingungen
Arbeitsbedingungen lassen zu wünschen Übrig. Lüftung und Klima ist nicht ok. Im Winter zu kalt im Sommer zu warm.
Es gibt keine Technischen Arbeitserleichterungen um z.B. schwere Kartons auf Paletten zu heben.
Kommunikation
Durch die Geschäftsführung kommen kaum Infos an die Mitarbeiter.
Gleichberechtigung
Gleichberechtigung der Mitarbeiter ist vorhanden. Frauen und Männer müssen das selbe leisten.
Interessante Aufgaben
Es ist jeden Tag das Gleiche. Es gibt interessante Aufgaben die man sich aber nicht annehmen kann, da keine Zeit dafür vorhanden ist.
Arbeitsatmosphäre
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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Bewertung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Design / Gestaltung in Celle gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 5 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Berry Bramlage Celle durchschnittlich mit 2,2 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Industrie (3,4 Punkte). 0% der Bewertenden würden Berry Bramlage Celle als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 5 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Gleichberechtigung und Image den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 5 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Berry Bramlage Celle als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.