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Hamm 
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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 2 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Berufsförderungswerk Hamm die Unternehmenskultur als modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,4 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 3 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Berufsförderungswerk Hamm
Branchendurchschnitt: Bildung

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Berufsförderungswerk Hamm
Branchendurchschnitt: Bildung

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Sehr gute Arbeitsatmosphäre.

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4,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Gute Kommunikation, jedoch ist diese in Teilbereichen eher schlecht.

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4,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

In der Regel gut.

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5,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Gute BGM-Maßnahmen. Fitnessraum, Turnhalle und Schwimmbad, die genutzt werden dürfen.

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5,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

In meinem Bereich top. In anderen Bereichen eher schlecht.

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5,0
Interessante AufgabenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Vielfältige Aufgabenbereiche, sofern man sich entsprechend für die Arbeit interessiert und einsetzt.

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