Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,4Gehalt/Benefits
- 4,4Image
- 4,0Karriere/Weiterbildung
- 4,3Arbeitsatmosphäre
- 3,0Kommunikation
- 3,6Kollegenzusammenhalt
- 4,9Work-Life-Balance
- 3,8Vorgesetztenverhalten
- 4,8Interessante Aufgaben
- 4,0Arbeitsbedingungen
- 4,5Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,4Gleichberechtigung
- 4,9Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2014 haben 9 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Bildung (3,7).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 9 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Kantine- Parkplatz
- Gesundheits-Maßnahmen
- Barrierefrei
- Betriebsarzt
- Internetnutzung
- Betriebliche Altersvorsorge
- Rabatte
- Mitarbeiter-Events
- Gute Verkehrsanbindung
- Homeoffice
- Flexible Arbeitszeiten
- Essenszulage
- Diensthandy
- Coaching
- Mitarbeiter-Beteiligung
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Die Kantine. Die Kantine ist sehr sehr gut und auch das Personal dort, immer nett und freundlich.
Sinnstiftende Aufgabe
Vielseitige Aufgaben und Entwicklungsmöglichkeiten.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Wenn man nicht in das Weltbild einiger weniger Mitarbeiter passt kann es schnell passieren, dass lügen über einen selbst verbreitet werden und man spürt schnell, dass die Meinung dieser wenigen Mitarbeiter sehr viel Gewicht hat.
Schlechte Chancen auf eine Gehaltsverbesserung durch gute Leistung
Manchmal etwas zäh, neue Ideen umzusetzen
Verbesserungsvorschläge
Klima wäre top!
Die direkte Kommunikation (Feedback Gespräche) muss sich verbessern.
Interne Kommunikation optimieren
Offen für Neues sein. Mehr Fachleute einstellen.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Work-Life-Balance
Der am besten bewertete Faktor von Berufsförderungswerk Hamm ist Work-Life-Balance mit 4,9 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Da kann ich nichts schlechtes zu sagen. Es wird sehr viel Rücksicht auf "Life" genommen.
Top, hatte noch nie bessere Bedingungen in meinem Leben.
Viele Freiheiten, flexibel
Gute BGM-Maßnahmen. Fitnessraum, Turnhalle und Schwimmbad, die genutzt werden dürfen.
Am schlechtesten bewertet: Kommunikation
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Berufsförderungswerk Hamm ist Kommunikation mit 3,0 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Schlecht bis kaum vorhanden.
Sicher noch Potential
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,0 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Immer gern gesehen! Die Leiter nach oben ist begrenzt, aber die Leitungspositionen werden ebenfalls älter - also als jüngerer Kollege gibt’s da immer Möglichkeiten.
Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten. Aufstiegschancen sind eher begrenzt.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Berufsförderungswerk Hamm wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,2 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Bildung schneidet Berufsförderungswerk Hamm besser ab als der Durchschnitt (3,7 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Berufsförderungswerk Hamm als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 7 Bewertungen schätzen 86% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 4 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Berufsförderungswerk Hamm als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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