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Gastgewerbe
Bewertung

Top
Company
2024

Sehr viel besser als der Ruf in der Öffentlichkeit, aber in einzelnen Teilen noch Verbesserungspotential vorhanden.

3,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei BGN Mannheim in Mannheim gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

- absolut vorbildliche Regelung zu flexibler Arbeitszeit mit Dienstvereinbarung,
- kostenfreie Nutzung der Tiefgarage
- Job-Ticket für ÖPNV im Verkehrsverbund Rhein-Neckar (mit Eigenbeteiligung)
- Kindertagesstätte "Wichtelpark" im Verwaltungsgebäude
- Eltern-Kind-Büro (Möglichkeit der Kinderbetreuung am Arbeitsplatz im EKB)
- Mobile Arbeit (mit Dienstvereinbarung "FlexA") ist auf freiwilliger Basis möglich
- Kantine im Verwaltungsgebäude (Eurest)
- Sport- und Freizeitangebote im Rahmen von BGM
- Gesundheitstage (u. a. jährlich Fr./Sa./So. in Ausbildungszentrum in Thüringen)
- Betriebsarzt (Arbeitsmedizinische Betreuung über BAD)
- weitgehend Barrierefreiheit (u. a. Behinderten-WC, Personenaufzüge)
- ergonomische Arbeitsplatzausstattung (u. a. höhenverstellbare Schreibtische)
- Betriebliche Altersversorgung (VBL und auch Entgeltumwandlung möglich)
- überwiegend gute Zusammenarbeit mit Personalvertretungen (PR, SBV, GleiB)

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

- vereinzelt ist bei Führungskräften ein ausgeprägtes Hierarchiedenken vorhanden

Kommunikation

- Intranet
- Mitarbeiter*innen-Zeitung vierteljährlich

Vorgesetztenverhalten

Vereinzelt ist bei Führungskräften ein ausgeprägtes Hierarchiedenken vorhanden

Gleichberechtigung

Vereinzelt bestehen Defizite bei Respekt und Wertschätzung, allerdings weitestgehend nicht geschlechtsbezogen

Arbeitsbedingungen

- zeitgemäße Büroausstattung mit höhenverstellbaren Schreibtischen
- gute IT-Ausstattung unterstützt sachgemäßes Arbeiten
- Belüftung der Räume durch Fenster (wenige Räume mit Klimatisierung)
- im Sommer teilw. sehr hohe Raumtemperaturen >30°C (Südseite, Hof)

Gehalt/Sozialleistungen

Öffentlicher Dienst, keine geschlechtsspezifische Benachteiligung
Entgeltumwandlung zur Betrieblichen Altersversorgung möglich

Image

- Wahrnehmung außerhalb des öffentlichen Dienstes oft nicht vorurteilsfrei
- gegenseitig respektvolle Wertschätzung nicht immer sehr ausgeprägt

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildungsangebote (sowohl arbeitsbezogen als auch zur privaten Persönlichkeitsentwicklung) sind zahlreich vorhanden


Arbeitsatmosphäre

Kollegenzusammenhalt

Work-Life-Balance

Interessante Aufgaben

Umgang mit älteren Kollegen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

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