Ihr Unternehmen?
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Basierend auf Daten aus 32 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Betonwerk Bieren die Unternehmenskultur als eher traditionell ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,3 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 23 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
32 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungTraditionell
FührungModern
FührungTraditionell
Umgang miteinanderTraditionell
Work-Life BalanceTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Nach meiner persönlichen Erfahrung sehr schlecht!
Gibt es zwar - jedoch alles heiße Luft !
Unter manchen wenigen vorhanden
Meiner Meinung nach setzen Sie alles daran um gut vor dem Geschäftsführer darzustehen auf Kosten der ihnen zugeteilten Mitarbeiter. Man hat das Gefühl das es Vorgesetzte gibt, welche nur des Geldes wegen die Position besetzen und Null Interesse darin zeigen die Themen und Bedürfnisse der Mitarbeiter zu vertreten oder zu tolerieren.
Zumindest bei einem