Let's make work better.

Welches Unternehmen suchst du?
Alle Suchergebnisse anzeigen
Login
Arbeitgeber bewerten
BETTENRID GmbH Logo

BETTENRID 
GmbH
Vorstellungsgespräche

München

3 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 3,8
Score-Details

3 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Wertschätzung sieht anders aus...

2,8
Bewerber/inHat sich 2023 bei diesem Unternehmen beworben.

Verbesserungsvorschläge

Wenn man im persönlichen Gespräch einen bestimmten Zeitpunkt für die Rückmeldung nennt, sollte man sich daran halten. Eine gute Woche ist schon drüber und auch wenn es klar ist, was das heißt, kann man einen Zwischenbescheid, dass sich der Entscheidungsprozess verzögert, rausschicken. Wir sind doch Profis unter uns!
Bin mal neugierig, ob ich noch was höre...

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Personalwesen

Vielen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben, uns zu bewerten.

Wir verstehen Ihren Unmut über die Verzögerung und geben Ihnen recht, dass der aktuelle Prozess zu viel Zeit in Anspruch genommen hat. Dies ist natürlich nicht der Regelfall und entspricht nicht unserem Anspruch.

Das Sie sich bei uns wohlgefühlt haben und unsere Atmosphäre mit 4 Sternen bewerten, freut uns sehr.

Für Ihre Zukunft wünschen wir Ihnen alles Gute.

Mit freundlichen Grüßen
Ihr BETTENRID Personalwesen

Offener Bewerbungsprozess

3,8
Absage
Bewerber/inHat sich 2020 als Fachverkäufer beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Grund der Absage in die email einbringen

Bewerbungsfragen

  • Stärken, Schwächen ,Grund der Bewerbung
  • Corona bedingte Kündigung

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Vielen Dank für Ihre Bewertung und dass Sie sich Zeit für ein abschließendes Feedback genommen haben.

Vor allem danken wir Ihnen auch für Ihren Verbesserungsvorschlag, den wir intern gerne prüfen werden.

Mit freundlichen Grüßen
Ihr BETTENRID-Personalwesen

Fair, offen, wertschätzend, freundlich, professionell - das macht Lust aufs Arbeiten hier

4,8
Zusage
Bewerber/inHat sich 2019 als Marketing Referent beworben und eine Zusage erhalten.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Vielen Dank für Ihre Bewertung!

Es freut uns, dass Sie unseren Bewerbungsprozess noch so positiv in Erinnerung haben.

Sofern durch die Zusage ein Beschäftigungsverhältnis zustande gekommen ist, hoffen wir, dass sich dieser positive Eindruck auch während Ihrer Beschäftigung fortgesetzt und bestätigt hat.

Über eine ehrliche Beurteilung dahingehend (in der Rubrik Mitarbeiter) würden wir uns freuen!

Herzliche Grüße
Ihr BETTENRID Personalwesen

Anmelden