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Beutlhauser 
Holding 
GmbH
Bewertung

Beutlhauser. Mensch Technik Lösungen - nichts davon wird gelebt.

1,7
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Beutlhauser Holding GmbH in Passau gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Recht freies arbeiten möglich.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Wenig Unterstützung, Feedback nicht erwünscht, schlechte Führungskräfte, ausbaufähige Prozesse und Preisgestaltung.

Verbesserungsvorschläge

Geht mit der Zeit. Schult eure Führungskräfte regelmäßig. Das lässt sehr zu wünschen übrig. Schafft sinnvolle Prozesse die sich im Tagesgeschäft etablieren lassen.

Arbeitsatmosphäre

Mehr Schein als sein. Unternehmenswerte werden regelmäßig, öffentlichkeitswirksam und lautstark in die Welt gerufen. Die Umsetzung scheitert an nicht vorhandene Prozesse und die oft fehlende soziale Kompetenz der Führungskräfte auch in der Zusammenarbeit der Abteilungen.

Image

Wohl noch recht ordentlich wenn man den Kunden Glauben schenkt.

Work-Life-Balance

Das passt auffallend gut bei jene, die es verstehen Dienst nach Vorschrift zu machen.

Karriere/Weiterbildung

Nicht sehr realistisch.

Gehalt/Benefits

Gehalt ist ausbaufähig.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kunde bestellt 5 Artikel. Ware kommt in 4 verschiedene Lieferungen mit jeweils extra Rechnungen.

Kollegenzusammenhalt

In der eigenen Abteilung ok, mehr wäre gelogen.

Vorgesetztenverhalten

Absolute Katastrophe. Auch hier gilt es genauer hinzuschauen der Geschäftsleitung. Sich hinter nicht funktionierende Abläufe versteckende JA sager werden dort gern gesehen.

Arbeitsbedingungen

Gut ausgestattete Büros.

Kommunikation

Nicht bis schlecht.

Gleichberechtigung

Die jungen wilden rennen nach kurzer Zeit davon. Einige wenige Altgediente sind bisweilen nicht sehr teamfähig und absolute Einzelgänger.

Interessante Aufgaben

Bauchladenverkäufer mit mäßig kompetentem Innendienst macht es nicht sehr abwechslungsreich.


Umgang mit älteren Kollegen

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Arbeitgeber-Kommentar

Maximiliane PreißLeitung Personal

Vielen Dank für Ihr ausführliches Feedback. Es ist wertvoll, dass Sie sich die Zeit genommen haben, Ihre Erfahrungen so differenziert zu schildern.

Besonders freut uns, dass Sie die Möglichkeit zum eigenverantwortlichen Arbeiten sowie die guten Arbeitsbedingungen hervorheben. Gleichzeitig nehmen wir Ihre kritischen Anmerkungen sehr ernst – insbesondere in Bezug auf Führung, Kommunikation, Prozesse und die tatsächliche Umsetzung unserer Unternehmenswerte im Alltag. Wir bedauern, dass Sie Ihre Erfahrung mit dem Vorgesetztenverhalten und der Kommunikation als so negativ empfunden haben.

Vielen Dank auch für Ihre konkreten Verbesserungsvorschläge – diese helfen uns, gezielt Maßnahmen abzuleiten. Wir würden uns freuen, wenn Sie Ihre Eindrücke auch im direkten Austausch weiter vertiefen, um gemeinsam Lösungen zu entwickeln.

Herzliche Grüße
Maximiliane Preiß
Leitung Personal

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Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.