95 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
95 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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95 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Wirklich guter Umgang miteinander
Langjährige Mitarbeitende im Unternehmen, oft mehr als 20 Jahre
Digitale Arbeitszeiterfassung und Überstundenausgleich
Interne Schulungen
Faire Bezahlung
Es wird an vielen Stellen weiterhin kontinuierlich optimiert und das Interesse am Thema Nachhaltigkeit ist groß
Es wird viel zusammen gelacht
Respektvoller Umgang mit allen Mitarbeitenden
Top - auf Augenhöhe und respektvoll
Ergonomische Arbeitsplätze
Immer offen und ehrlich
Hier ist jede/r willkommen!
Sehr vielfältige Arbeitsaufgaben
Gute Bezahlung= gute Mitarbeiter
Gutes Klima= bessere Arbeitsleistung
Mehr Zusammenhalt bitte fördern.
Eigentlich kann und macht jede/r was er/sie will, es gibt keine Konsequenzen. Es interessiert eigentlich keinen. Es fehlt überhaupt an Interesse am Mitarbeiter/in. Lob??? Kritik?? Gibt's nicht.
Viele Kollegen/innen reden schlecht über die Firma
Da es keinen interessiert, kann man arbeiten wie man will.
Nicht angeboten.
Die tollen Kollegen/innen machen das und sorgen dafür, dass der Laden läuft. Leider bei schlechter Bezahlung. Man fragt sich, wieso eigentlich?
Keine Gesprächsangebote seitens GF.
Es würde der Arbeit dienen, wenn die Abteilungen mal Meetings hätten, vor allem auch mit der GL , aber auch untereinander. .. Angebote von GF gibt es nicht.
Weder fair, noch dem Arbeitsmarkt angepasst. Kein festes Sondergeld, Bonus mies, keine Weihnachtsfeier, keine Altersvorsorge. Das geht besser.
Naja, der job ist recht begrenzt.
Pünktliche Bezahlung
Nichts
Nichts
Gut
Verschiedene Auffassungen
Sehr gut
Sehr gut
Verhandelbar
Sehr gut, Nachhaltigkeit wird groß geschrieben und gelebt
Super
Prima
Super
Gut
Verständlich, Direkt
Wird gemacht
Nie dieselben, abwechslungsreich
Das Jeder seine Meinung Einbringen kann
Bis heute garnichts
Eigene Einteilung der Arbeitszeiten. Unterstützung bei Problemen.
Immer ein offenes Ohr in der Führungsspitze.
Gleiches Gehalt bei gleicher Position.
Konsequenz.
Angespannt durch Personalmangel
Aussenwirkung muss stimmen.
Es gibt keine festen Arbeitszeiten und somit keinen festen Ausgleich. Urlaub ist gewährleistet.
Die Ideen sind da. Umsetzung step by step.
Vom Reinigungsjob zur Spitze ist alles möglich. Hier wird gefördert.
Launenbedingt
genauso wie mit Jüngeren
Kein Kommentar
Wird individuell angepasst.
Über Firmenereignisse wird informiert.
Unterschiedliches Gehalt, bei gleichen Aufgaben. Neuanfänger bekommen mehr weil man ja sonst kein Personal bekommt.
Jährliche Gehaltserhöhung
keine Unterschiede
es wird an falschen Dingen gespart.
Es soll mehr zusammen unternommen werden. Die Zusammenhalt stirbt in der Verwaltung.
für Teilzeitkräfte wunderbar, für Vollzeitkräfte nicht. Die Öffnungszeiten müssen eingehalten werden.
die jüngere Leute werden bevorzugt, weil die Studiert oder Abitur haben.
Die ältere, welche schon lange im Unternehmen sind, werden leider vergessen.
Wer aufsteigen möchte wird gefördert. Im gewerblichen, wie im kaufmännischen Bereich.
Fairness und Verständnis.
NICHTS.
Nach oben ist immer mehr möglich! Insgesamt habe ich mich sehr wohl gefühlt. Weniger Ziele, diese aber konsequent verfolgen.
Als Vorgesetzter, weiß ich, dass es schwierig ist, allen Mitarbeitern gerecht zu werden, im Rahmen der Möglichkeiten habe ich in diesem Unternehmen Vertrauen und auch Fairness vollumfänglich erfahren.
In diesem Handwerk wird leider viel schlecht geredet- Grundlos, tolles Team in einem wichtigen und personalstarken Handwerk.
Viele „Freiheiten“, volles Verständnis für für persönliche Anliegen. (Natürlich im Rahmen der Möglichkeiten)
Weiterbildung wird hier gefördert, die Karrierechancen werden berücksichtigt.
Stets pünktliche Gehaltszahlungen, Fehler werden umgehend korrigiert und angewiesen!
Das Unternehmen ist in diesem Bereich auf einem sehr guten Weg.
Vor einiger Zeit war es besser, aber insgesamt ein tolles und zusammenhaltendes Team.
Einwandfrei, ältere Kollegen werden geschätzt und im Rahmen ihrer Möglichkeiten gerne weiter beschäftigt.
Völlig Okay
Einwandfrei
Regelmäßige Informationsaustausche, die benötigten Informationen wurden transparent rübergebracht.
Klasse, Nationalität, Geschlecht, Religion - Alle werden unvoreingenommen berücksichtigt.
Immer interessante Aufgaben, abwechslungsreich und interessant!
Rad Leasing wäre prima
1a+ Chefin
Mobbing wird nicht gesehen
Es sollten falsche,unehrliche Mitarbeiter aussortiert werden und nicht befördert
So verdient kununu Geld.