BGETEM

Bewertungen

Gut am Arbeitgeber finde ich

Regelmäßiges und pünktliches Gehalt. Home Office.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Inkompetenz, schlechtes Sozialverhalten, Ungleichbehandlung, schlechter PR und GPR (Geschäftsfüher-Hörigkeit und Selbstbedienung), Referenten werden bevorzugt behandelt.

Verbesserungsvorschläge

Vorgesetzte im höheren Management gegen Sozialkometente Persönlichkeiten wechseln.

Arbeitsatmosphäre

Schlecht, aber dafür versteckt man sich hinter einer unehrlichen Unternehmenkultur mit Plakaten als Bildschirmschoner, mit der man propagandamäßig berieselt wird.

Image

Schlechter als ihr Ruf

Karriere/Weiterbildung

Kollegenzusammenhalt

Von Abteilung zur Abteilung verschieden - aber selten ehrlich.

Umgang mit älteren Kollegen

Respektlos

Vorgesetztenverhalten

Nicht auf Augenhöhe

Arbeitsbedingungen

Ungleichbehandlung

Interessante Aufgaben

Kommt auf das Fachreferat an

Verbesserungsvorschläge

Schlüsselpositionen sind oft nur mit einer Position besetzt und daher total ausgelastet. Daher ist Dokumentation aus auch Einarbeitung von Vertretungen kaum möglich. Es müsste mehr Mitarbeiter geben die andere Kollegen unterstützen können und sollen.

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Prämien werden un transparent gewährt. In einem Jahr ja, im nächsten Jahr nicht. Begründung gibt es dafür keine.

Kollegenzusammenhalt

Man hilft sich immer gegenseitig.

Arbeitsbedingungen

Ausstattung wird vorgegeben. Man kann keine Entscheidung treffen.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Sicherer Arbeitsplatz, Gleitzeit

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Kontrollsucht, mangelndes Vertrauen an die Mitarbeiter, die Rechte der Mitarbeiter werden mit Füßen getreten und vom Personalrat geduldet.

Verbesserungsvorschläge

Geschäftsführer, Präventionsleitung und 90 % der Vorgesetzten austauschen.

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Je nach Arbeitsplatz werden die Gehälter radikal nach unten geschraubt.

Kollegenzusammenhalt

Viele sind auf ihren Vorteil bedacht

Kommunikation

Das meiste sehr intransparent

Gut am Arbeitgeber finde ich

Man kann Verbesserungen vorbringen, die auch gehört werden.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Altes denken in den oberen Führungsposition. Man muss mit der zeit gehen. Einige MA sollten praktika in Krankenäusern machen und auch mal die Situation der kranken und pflegenden zu sehen.

Verbesserungsvorschläge

Einheitliche Arbeitsabläufe schaffen, im Bereich Reha. Jeder macht mal, ist nicht zielführend und hat eine schlechte Außenwirkung.

Image

Viele Kollegen wissen es nicht zu schätzen, was der Arbeitgeber bietet.

Work-Life-Balance

In der Pandemie wurden alle schnell ins homeoffice geschickt. Verteilung/Änderung der Arbeitszeit durch kinderbetreuung, nur mit TL absprechen. Mega gut.

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Pünktliche Zahlung von Gehalt. Unzerschiede zwischen zuarbeit und Entscheidung im Tarifbereich nicht immer da.

Kollegenzusammenhalt

Wie Überall, mit manchen geht's. Mit manchen nicht.

Umgang mit älteren Kollegen

Auch Kollegen mit mitte 40 werden nich eingestellt und können sich fortbilden.

Vorgesetztenverhalten

Manchmal weiß man nicht was kritisiert wird. Manchmal hat man den Eindruck, dass nach Nase beurteilt wird. Schade.

Kommunikation

Die Wege sind manchmal über den Flurfunk schneller. Auchbim homeoffice.

Gleichberechtigung

Gut möglich.

Interessante Aufgaben

Durch Projektarbeiten kann man immer andere Dinge machen. Es wird regelmäßig geguckt, ob die fälle entsprechend aufgeteilt.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Sichere Arbeit.
Pünktliches Gehalt.
Kollegiales Umfeld.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Eingeschränkte Karrierechancen.

Verbesserungsvorschläge

Dezentralisierung der persönlichen Entwicklungsmöglichkeiten.

Arbeitsatmosphäre

Die Atmosphäre ist natürlich im Schwerpunkt von den Kollegen und Vorgesetzten in den einzelnen Beteichen abhängig. Eher gering werte ich hier den Einfluss der Gesamtunternehmensatmosphäre, welche stark von aktuellen, politischen und sonstigen äußeren Einflüssen abhängt.

Image

Das Image der Berufsgenossenschaften ist zumindest in meinem Umfeld eher negativ behaftet. Ich halte das aber in den meisten Fällen für ungerechtfertigt. Wer jedoch auf der Suche nach einem prestigeträchtigen Job ist, ist hier nicht richtig.

Work-Life-Balance

Im Vergleich zu anderen Arbeitgebern sicher sehr gut. Natürlich in gewissen Bereichen auch abhängig von der Selbstorganisation.

Karriere/Weiterbildung

Kollegenzusammenhalt

Passt in meinem Arbeitsbereich.
Ausreißern aus anderen Abteilungen kann man schließlich auch aus dem Weg gehen.

Umgang mit älteren Kollegen

Viele Möglichkeiten zur Förderung sind nicht gegeben, geschätzt werden die älteren Kollegen sicherlich.

Vorgesetztenverhalten

Auch hier von der jeweiligen Person abhängig. In meinem Bereich wird ein kooperativer Führungsstil gepflegt. Die eigenen Ansichten kann man ohne Angst vor Repressalien äußern und sie werden zumindest zur Kenntnis genommen.

Arbeitsbedingungen

Die IT-Ausstattung wird regelmäßig aktualisiert. Verschiedene Softwareanwendungen bergen noch Verbesserungspotenzial.

Kommunikation

Hier kommt es natürlich wieder auf den jeweiligen Arbeitsbereich an. Durch eine vorwiegend autarke Arbeitsaufgabe in meinem Fall, ist direktes Feedback durch Vorgesetzte nicht unmittelbar gegeben. Hier wird aber im Rahmen von jährlichen Mitarbeitergesprächen, abhängig vom jeweiligen Vorgesetzten, offen kommuniziert.

Gehalt/Benefits

Öffentlicher Dienst.
Tarif oder Beamtenbesoldung.
Gehalt ist sicher und kommt pünktlich.

Gleichberechtigung

Öffentlicher Dienst.

Interessante Aufgaben

In Grenzen kann man hier sein Aufgabenfeld mitgestalten. Natürlich gibt es auch viel fremdbestimmtes oder unangenehmes zu tun. Eine gewisse Konfliktfähigkeit muss man besitzen.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Kolleginnen waren toll, der Zusammenhalt im Team war gut

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Der Umgang von der Personalabteilung mit den Angestellten war leider nicht so toll

Verbesserungsvorschläge

Respektvollerer Umgang miteinander

Arbeitsatmosphäre

Ein angenehmes miteinander

Work-Life-Balance

absolut gegeben u. a. wegen Gleitzeit

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Kommt auf die Stelle an, an sich gut bezahlt aber da ginge schon noch was

Kollegenzusammenhalt

leider nicht so gut, man arbeitet eher gegeneinander als miteinander

Umgang mit älteren Kollegen

es wird schon sehr Rücksicht genommen, auch in der Arbeitsverteilung usw.

Vorgesetztenverhalten

verbessert sich in den unteren Etagen, nach oben wird es dann aber leider etwas dürftig. Man bekommt schon oft das Gefühl sehr weit unten in der Nahrungskette zu sein, das finde ich sehr unschön. Aber das sind alte hierarchische Strukturen die im öffentlichen Dienst einfach lang bleiben, leider

Arbeitsbedingungen

Klasse, wir haben Gleitzeit, 30 Tage Urlaub, viele Freiheiten und Vergünstigungen

Kommunikation

Da lässt es manchmal etwas zu wünschen übrig, aber man arbeitet dran

Gleichberechtigung

An sich auf jedenfall gegeben, schon wegen der Tarifverträge gibt es keine Lohnunterschiede. Aber hier und da bekommt man schon das Gefühl das bestimmte Stellen lieber mit einem Mann besetzt werden. Vor allem in den führenden Positionen oder beim Nachwuchs.

Interessante Aufgaben

kommt total auf die Abteilung an in der man arbeitet, an sich interessant kann aber auf dauer auch langweilig werden da immer das Gleiche trotzdem