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1 Bewertung von Mitarbeitern

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Interessante Aufgaben bei guter Bezahlung

3,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gutes Verhältnis aus "Geben und Nehmen" wenn es um gegenseitige Zugeständnisse bei nicht fest geregelten Besonderheiten geht. (Private Termine, Ausgleichszeiten zu Dienstreisen, Firmensportveranstaltungen)

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Keine Reaktion auf Unterbesetzung in bestimmten Stellen

Es gibt keine Betriebsversammlungen, die alle Mitarbeiter gleichermaßen informiert halten

Verbesserungsvorschläge

Ausgeglichenere Verteilung von Aufgabenquantität innerhalb der Abteilung

Pausenzeiten respektieren (Pausengesprächsthemen nicht mehr für dienstliches missbrauchen)

Möglichkeit zur Pause im Freien verbessern (Sitzgelegenheiten)

Vorgesetztenverhalten

korrekt aber zu distanciert/ unpersönlich

Gleichberechtigung

In der Geschlechterfrage ja, in der Verteilung von Aufgabenquantität nein


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Interessante Aufgaben

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