63 Bewertungen von Bewerbern
Score-Details
63 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
BHS Corrugated Maschinen- und Anlagenbau GmbH Vorstellungsgespräche
BHS
Corrugated
Maschinen-
und
Anlagenbau
GmbH
kununu Score: 4,4
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Professioneller, unkomplizierter und schneller Bewerbungsprozess
Bewerber/inHat sich 2021 als Prozessingenieur beworben und eine Zusage erhalten.
Bewerbungsfragen
Die Mitarbeiter waren sehr freundlich und die Gespräche waren sehr angenehm.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Freundlich und Professionell!
Bewerber/inHat sich 2021 als Produktmanager beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Keine. Alles verlief reibungslos!
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Mechanical Engineer (m/w/d) Machine Dynamics
Bewerber/inHat sich 2020 als Entwicklungsingenieur beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Das Unternehmen hat alles richtig gemacht!
Nette Mitarbeiter, kurze Antwortzeiten, gute Gespräche!
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Professionalität des Gesprächs
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Tolles, fachliches Bewerbungsgespräch!
Bewerber/inHat sich 2019 als Fertigungssteuerer beworben und eine Zusage erhalten.
Bewerbungsfragen
Nach meiner IHK-Weiterbildung war die Stelle als "Fertigungssteuerer" perfekt auf mich zugeschnitten. Nach einen tollen und fachlichen umfangreichen Bewerbungsgespräch bekam Ich nach einen langen Auswahlverfahren die Zusage und befinde mich jetzt in einer Festanstellung bei BHS Corrugated.
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Sehr angenehmes und freundliches Vorstellungsgespräch.
Bewerber/inHat sich 2020 bei diesem Unternehmen beworben und eine Zusage erhalten.
Bewerbungsfragen
- flexibel, kreativ, lernwillig, organisiert
- sehr interessantes Projekt in einem sehr innovativen und stetig wachsendem Unternehmen
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Angenehmes Bewerbungsgespräch und schnelles Feedback!
Bewerber/inHat sich 2019 als Werkstudent beworben und eine Zusage erhalten.
Bewerbungsfragen
Beschäftigung während des Vollzeit-Studiums.
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Top Bewerbungsgespräch
Bewerber/inHat sich 2020 als Backend Developer beworben.
Verbesserungsvorschläge
Nix
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Jobs nur per Leihfirma oder"Vitamin B"
Bewerber/inHat sich 2019 als CNC-Fräser beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Sollte mit Bewerbern zumindest mal ein Gespräch halten, auch wenn der Lebenslauf nicht zu 100 % perfekt ist. Gibt immer 2 Seiten der Medallie
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Keine offene Kommunikation im Bewerbungsprozess / bei den Verhandlungen
Bewerber/inHat sich 2019 als IT beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Prozesse, Möglichkeiten und Grenzen sollten transparent dargestellt werden. Eine offene und schnelle Kommunikation sieht anders aus. Kein transparentes Feedback warum es eine Absage gab.
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
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Das „Lifecycle“ Firmengebäude ist modern und innovativ - Bewerbergespräch + Auswahlprozess sind es leider nicht.
Bewerber/inHat sich 2019 als Personalmarketing Spezialist beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Kein konkretes Anforderungsprofil in der Stellenanzeige (Zitat:„MS Office Kenntnisse wünschenswert“).
Keine einzige fachbezogene Frage, Thema beim Gespräch war einzig und allein der Lebenslauf.
Kein Interesse an Arbeitsproben (Abschlussarbeit).
Kein erkennbar strukturierter Interviewleitfaden der eine objektive Auswahl ermöglichen würde.
Mein Studiengang der Medien-und Wirtschaftspsychologie wurde bei der Einladung zum Gespräch mit „wir wollten mal etwas anderes als den klassischen Personaler (BWL) ausprobieren“ kommentiert.
Und am Ende gab‘s noch nicht mal eine persönliche Absage per Telefon, sondern nur eine Standard E-Mail Absage. Alles in allem wenig innovativ und zeitgemäß.
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Professionalität des Gesprächs
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.