12 Bewertungen von Bewerbern
Score-Details
12 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Bihl+Wiedemann GmbH Vorstellungsgespräche
Bihl+Wiedemann
GmbH
kununu Score: 3,3
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Bewerbungsprozess auf Augenhöhe
Bewerber/inHat sich 2023 bei Bihl+Wiedemann GmbH beworben und eine Zusage erhalten.
Bewerbungsfragen
- Welche Erwartungen werden an den AG gestellt
- Gründe für Jowechsel, Lücken im Lebenslauf
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Es geht alles wenn man nur möchte
Bewerber/inHat sich 2020 bei Bihl + Wiedemann GmbH als Mitarbeiter zu werden beworben und wurde für eine spätere Berücksichtigung vorgemerkt.
Verbesserungsvorschläge
Gar keine für Bewerbungen, ist alles Top gerägelt
Bewerbungsfragen
- Einfach presentieren wer man ist und was mann gemacht hat, und ja es sind Standard Fragen die mann kennt
- Eine sehr attraktive Firma, ich presönlich kann sie nur empfehlen!
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
klarer schneller Prozess
Bewerber/inHat sich 2021 bei Bihl+Wiedemann GmbH beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
mich einstellen
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Umfangreiche Bewerbungsgespräche ,um das gesamte Team im Vorfeld kennenzulernen; sehr schnelle Rückmeldung
Bewerber/inHat sich 2019 bei Bihl + Wiedemann GmbH als Technischer Einkäufer beworben und eine Zusage erhalten.
Bewerbungsfragen
Erklären Sie an Hand des Fallbeispiels welchen dieser Lieferanten Sie eliminieren würden.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Finger weg von diesem Unternehmen. Bewerbungsprozess ist eine Unverschämtheit. Assessmentcenter wird verschwiegen!
Bewerber/inHat sich 2018 bei Bihl + Wiedemann GmbH als Produktmanager beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Transparenz vor Bewerbungsgespräch
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Tiefgründiger, langer HR-Prozess unter Beteiligung vieler Kollegen
Bewerber/inHat sich 2019 bei Bihl + Wiedemann GmbH als Mediengestalter beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Wirklich nichts - der HR-Prozess ist einzigartig, soweit erlebt und kann sich sehen lassen. Funktioniert natürlich nur bei Unternehmen mit geringer Fluktuation, jedoch geht das bei einem sorgfältigen Bewerbervorgang Hand in Hand.
Bewerbungsfragen
- Wenig Fragen zu Hobbies, Fragen dazu was passieren müsste um zu kündigen, Wie andere mich wahrnehmen, Ob ich Sorgfalt oder Pünktlichkeit einer Deadline abwägen kann, ...
- Gründe für Umzüge, Studienwahl und Alternativen zu diesem, Was wurde im Studium gelernt, Worauf man besonders stolz ist, Fragen zu den gewählten Fächern im Abitur, Fragen zu den beigelegten Arbeitsproben (Wieviel Anteil genau habe ich gehabt, was wurde fremd gestaltet, etc), ...
- Viele anwendungsspezifische Fragen wie "Wir benötigen XY von Dir, wie würdest Du die Arbeit beginnen?" oder "In welchem Programm würdest Du XY anfertigen?", ...
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Vorbildliches Gespräch
Bewerber/inHat sich 2016 bei Bihl+Wiedemann GmbH als Angestellter beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
vergleichsweise schnelle Reaktion
Bewerbungsfragen
gesamter Werdegang war Thema des Gespräches
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Personaltechnisch liegt hier einiges im Argen. Meine Empfehlung: Eine Nachschulung im Bereich HR.
Bewerber/inHat sich 2022 bei Bihl + Wiedemann GmbH als Assistenz kaufmännisches Projektmanagement beworben und eine Absage erhalten.
Zufriedenstellende Reaktion
Erwartbarkeit des Prozesses
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Ehrlichkeit ist ein schönes Gut. Hier leider nicht...
Bewerber/inHat sich 2022 bei Bihl + Wiedemann GmbH als Vertriebsassistent beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Zufriedenstellende Reaktion
Erwartbarkeit des Prozesses
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Super, sticht aus der Masse heraus, sämtliche Zusagen und Termine werden eingehalten, die Gespräche sind ausführlich
Bewerber/inHat sich 2020 bei Bihl + Wiedemann GmbH als Entwickler beworben und eine Zusage erhalten.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.