Ihr Unternehmen?
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Basierend auf Daten aus 10 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei biokaiser die Unternehmenskultur als eher traditionell ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 2,6 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 13 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
10 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Strategische RichtungModern
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceTraditionell
FührungTraditionell
Strategische RichtungTraditionell
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceTraditionell
Work-Life BalanceTraditionell
FührungTraditionell
FührungTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Die Arbeitsatmosphäre war dauerhaft belastend. Der Druck war sehr hoch, da man regelmäßig die Aufgaben von mehreren Personen gleichzeitig übernehmen musste. Ein respektvoller Umgang war leider nicht selbstverständlich, weder von Vorgesetzten noch von Kolleg*innen.
Unstrukturiert und oft unangenehm. Vorgesetzte arbeiteten fast nur Frühschichten und hatten daher wenig Verständnis für die Herausforderungen des Spätdienstes. In internen WhatsApp-Gruppen wurde häufig wegen Kleinigkeiten kritisiert, anstatt Lösungen anzubieten
In einigen Teams funktionierte der Zusammenhalt, aber oft herrschte ein gereiztes Klima. Personalmangel führte immer wieder zu Spannungen
Nahezu nicht vorhanden. Spätdienst und am nächsten Morgen um 5 Uhr wieder öffnen war keine Ausnahme. An freien Tagen, im Urlaub oder sogar im Krankheitsfall wurde man ständig angerufen, um einzuspringen. Privatleben war kaum möglich.
Sehr schlecht