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Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 96 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Biotest die Unternehmenskultur als ausgeglichen zwischen traditionell und modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,2 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 206 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Biotest
Branchendurchschnitt: Medizin/Pharma

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Biotest
Branchendurchschnitt: Medizin/Pharma

Die meist gewählten Kulturfaktoren

96 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    40%

  • Wenn nötig länger bleiben

    Work-Life BalanceTraditionell

    39%

  • Mitarbeiter unter Leistungsdruck setzen

    Work-Life BalanceTraditionell

    36%

  • Sich kollegial verhalten

    Umgang miteinanderModern

    34%

  • Langfristigen Erfolg anstreben

    Strategische RichtungModern

    33%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

In meinem Team ist die Atmosphäre wunderbar. Leider sehe ich, dass dies nicht in jeder Abteilung so ist.

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2,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Hier fehlt eindeutige die offene Kommunikation zwischen AG und AN

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5,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Auch hier ist der Zusammenhalt in meinem Team top. Und auch hier finde ich es sehr schade, dass das bei anderen Teams/Abteilungen nicht so ist .

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3,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Ich bin in meiner Abteilung sehr zufrieden. Ein Stern Abzug, weil ich mich frage wie man bestimmte Menschen, ohne Fachkompetenz, ohne Fingerspitzengefühl den Mitarbeitern gegenüber und ohne Respekte, zum Teamleiter macht! Ein weiteren Stern Abzug gibt es, weil wir einen neuen Gruppenleiter bekommen haben und der hat sich weder vorgestellt, noch weiß ich bis heute nicht einmal wie der aussieht!

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5,0
ArbeitsatmosphäreFührungskraft

Kollegial und intelligent

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5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Nette Kollegen mit guter Arbeitsatmosphäre

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