Birk 

KG

Bewertungen

Gut am Arbeitgeber finde ich

Kostenloses Obst, wasserspender, gemeinsame Mittagessen vor Meetings welche übernommen werden, CORPORATE benefits, Hansefit

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Ausbilderinnen, Struktur der Führungsetage, Frauen und azubinen werden bevorzugt, Gehaltsstruktur, keine lehrzeitverkürzung, ein runtergekommener Aufenthaltsraum für uns lagermitarbeiter, Schimmel schmutz im Lager

Verbesserungsvorschläge

Führungspositionen austauschen, Ausbildereignung besonders in Rottweil hinterfragen

Arbeitsatmosphäre

Lob von Vorgesetzten Fehlanzeige, Führungspositionen fehlbesetzt nach Sympathie ob Lager oder Vertrieb, gute Mitarbeiter verlassen das Unternehmen oder werden entlassen!K

Image

Innerhalb des Unternehmens wird nicht gut über das Image gesprochen

Work-Life-Balance

Mit zwei Homeofficetagen pro Monat keine Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildung wird nur durch die gc Akademie gefördert was einem privat oder im weiteren. Berufsleben aber absolut nichts bringt

Gehalt/Benefits

Gehalt schlecht, Leistung wird nicht entsprechend entlohnt, Hauptsache der Geschäftsführer und Filialleiter können sich die Taschen voll stopfen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Wird im Unternehmen gelebt und gross geschrieben was ich sehr gut finde

Kollegenzusammenhalt

Zusammenhalt nicht vorhanden es wird meist nur übereinander gelästert, im Lager bereits mit verbalen und... Auseinandersetzungen

Umgang mit älteren Kollegen

Mit älteren Kollegen kann man sich gut verstehen bis man einem den Rücken kehrt dann wird gelästert

Vorgesetztenverhalten

Filialleitung sagt zu allem Ja und amen, gute Mitarbeiter werden nicht gefördert stattdessen schlechte zu Teamleitern befördert, Ausbilder sowohl in Rottweil als auch in Nürtingen nicht geeignet, seit das Familienunternehmen aus der Hand gegeben wurde an die neue Geschäftsführung wurde es immer schlechter

Arbeitsbedingungen

Schimmel und Taubenkot im Lager, sehr staublastig, auf arbeitssicherheit wird absolut nicht geachtet, sicherheitsbeauftragter?!?

Kommunikation

Gleichberechtigung

Frauen werden bevorzugt sowohl in der Ausbildung als auch danach, Gehälterstruktur passt nicht Leistung wird nicht belohnt

Interessante Aufgaben

Interessant ja aber stark provisionsabhängig (Vertrieb) in meiner Position eher weniger interessant im Lager

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gratis trinken, Sprudel Kaffee etc. Super Arbeitsplatz,Parkplätze ums Haus vorhanden!

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die Firma Birk wird von falschen Leuten geführt! Ob im Vertrieb oder im Versand/Lager!!!!!!!!

Verbesserungsvorschläge

Einfach mal die Mitarbeiter mit einer Jährlichen Gehaltserhöhung motivieren und nicht immer nur mehr verlangen und nichts geben! Ist ein sehr großes Problem!

Arbeitsatmosphäre

Ist derzeit sehr angespannt da, sehr viel los ist im Vertrieb oder in der Logistik.

Image

Die Firma Birk genießt einen sehr guten Ruf den Sie aber nicht lange mehr halten können, wenn die Vorgesetzten am Gehalt nichts machen und einer nachdem anderen Kündigt!(erfahrene Mitarbeiter)

Work-Life-Balance

Ansichtssache wer es gut findet

Gehalt/Benefits

Leider ist das Gehalt viel zu gering für das was man leistet.
Im Vordergrund steht immer der Umsatz,die Vorgesetzten verlangen immer von einem den vollen Einsatz, jedoch kommt nie was zurück… in der Hinsicht ist die Firma Birk sehr zurück geblieben und motiviert Ihre Mitarbeiter nicht! Unterm Strich verdienen die Mitarbeiter nicht das Geld was denen eigentlich zusteht!!!

Kollegenzusammenhalt

Super Kollegen! Jedoch ist der Zusammenhalt nicht wirklich vorhanden, sobald ein Problem auftaucht ist Aufeinmal keiner schuld und schiebt es auf den anderen

Vorgesetztenverhalten

Sehr schlechte Kommunikation

Arbeitsbedingungen

Super Arbeitsplatz, jeder muss seinen Platz so ausstatten wie er es möchte da spricht keiner was dagegen!

Kommunikation

Gleichberechtigung

Gleichberechtigung ist nicht vorhanden!!
Die Außendienstmitarbeiter werden wie Könige behandelt und der Rest wird minderwertig behandelt!

Interessante Aufgaben

Interessante Aufgaben gibt es nicht

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gute Kommunikation

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Mehrarbeit wird nicht genügend honoriert

Arbeitsatmosphäre

Familiär

Work-Life-Balance

Verbesserungswürdig

Kollegenzusammenhalt

Gut

Kommunikation

Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?

Sehr offene Kommunikation, immer wieder angepaßt an die politischen Regelungen

Was macht dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation nicht gut?

Nichts bekannt.

Wie kann dich dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation noch besser unterstützen?

Paßt wie es ist.

Arbeitsatmosphäre

Gegenseitige Unterstützung sehr gut

Image

Bei Endkunden werden wir teilweise als überteuert gesehen, da die Leistung nicht im Preis gesehen wird. Und wir leisten viel.

Work-Life-Balance

Zur Zeit wenig Sitzungen, Schulungen, Freizeitstreß

Karriere/Weiterbildung

Man hat viele Möglichkeiten, nicht nur im Unternehmen selbst, sondern auch überregional bei der GC-Gruppe

Kollegenzusammenhalt

Corona verunsichert, man muß erst lernen mit der Situation umzugehen. Und dann paßt es.

Umgang mit älteren Kollegen

Online-Tools auf dem Vormarsch. Ich wünsche mir mehr Unterstützung bei diesem Thema.
Es fehlt aber die Men-Power im Unternehmen.

Vorgesetztenverhalten

Unser PHG und Prokurist informieren stets offen und umfangreich. Auf individuelle Fragen wird eingegangen. Es wird jederzeit unterstützt.

Arbeitsbedingungen

Alles da, was man braucht

Kommunikation

Gleichberechtigung

Frauen haben die gleichen Chancen wie Männer

Interessante Aufgaben

Viele Veränderungen, egal ob Digital oder der Markt an sich machen die Aufgaben sehr interessant und es ergeben sich immer neue Herausforderungen.

Kommunikation

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gutes Betriebsklima, Mitarbeiterfeste, Büroausstattung

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Überstunden werden einfach monatlich gestrichen, Gehalt unter Durchschnitt

Verbesserungsvorschläge

Überstunden bezahlen oder abbauen lassen als Freizeit, bessere Bezahlung für geleistete Arbeit

Arbeitsatmosphäre

Nette Kollegen, jeder hilft jedem

Karriere/Weiterbildung

Kaum Chancen.

Gehalt/Benefits

Sozialleistungen gibt es aber geleistet Überstunden werden nicht bezahlt und dürfen nicht abgebaut werden.
Diese verfallen immer zum Monatsende

Umwelt-/Sozialbewusstsein

G. U. T

Kollegenzusammenhalt

Mal mehr, mal weniger

Vorgesetztenverhalten

Top

Arbeitsbedingungen

Super Büros, darf alles selbst eingerichtet werden

Kommunikation

Interessante Aufgaben

Sehr abwechslungsreich

Gut am Arbeitgeber finde ich

Urlaubsplanung, Gehalt immer pünktlich

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

kein Betriebsrat, könnte man viele Sachen ändern, verbessern und auch beschleunigen.

Verbesserungsvorschläge

Kommunikation muss besser werden, wichtige Infos schneller weitergeben.
Bessere Arbeitsaufteilung,

Arbeitsatmosphäre

passt

Image

manche reden nicht gut manche reden gut

Work-Life-Balance

Arbeitszeiten könnten besser sein, meist 50-60 Stunden in der Woche. Zuwenig Mitarbeiter.
Urlaubsregelung ist super, es wird untereinander kommuniziert

Karriere/Weiterbildung

fast keine Aufstiegsmöglichkeiten,

Gehalt/Benefits

Gehalt immer pünktlich auf dem Konto, Lohn unter dem Durchschnitt der Branche

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Naja, zu viel Plastikmüll

Kollegenzusammenhalt

gutes Betriebsklima unter den Kollegen

Umgang mit älteren Kollegen

Es gibt für Rentner mehrmals im Jahr Ausflüge und Feste.

Vorgesetztenverhalten

Versprechungen werden meist nicht eingehalten. Man hat manchmal das Gefühl ausgenutzt
zu werden.

Arbeitsbedingungen

passt, fast auf dem neusten Stand der Technik.

Kommunikation

Gleichberechtigung

passt

Interessante Aufgaben

wird in Zukunft passend gemacht.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Arbeitszeit kann nach Absprache mit den Kollegen und Vorgesetzten flexibel gestaltet werden.
Umgang untereinander ist sehr gut.
Abteilungsübergreifende Infos funktionieren gut.
Sehr gute Arbeitsbedingungen.

Verbesserungsvorschläge

Mehr Parkplätze um da Haus für die Mitarbeiter.

Arbeitsatmosphäre

Umgang untereinander ist sehr gut

Image

Die Birk KG genießt einen guten Ruf im Kreis der Sanitärgroßhändler.

Work-Life-Balance

Nach Absprache mit den Kollegen und Vorgesetzten kann die Arbeitszeit flexibel gestalltet werden. Später kommen / früher gehen / längere Mittagspause sind so auch machbar.

Karriere/Weiterbildung

Wöchentlich finden Schulungen zu neuen Produkten / EDV / Teambesprechungen statt, an welchen jeder freiwillig teilnehmen kann um sich fortzubilden.

Gehalt/Benefits

Im Betrieb werden einige Sozialleistungen angeboten, welche man freiwillig annehmen kann.
Das Gehalt wird je nach Einsatz / Bildungsstand / Position vergeben.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

GUT stehtb für Gebäude - und Umwelttechnik.
Und so werden die Arbeitsschritte und Materialien auch ausgewählt -> Umweltbewusst

Kollegenzusammenhalt

Jede Abteilung / Team ist eine eingeschworene Gemeinschaft, die sich immer gegenseitig hilft.

Umgang mit älteren Kollegen

- Barrierefreies Bad
- Aufzug

Vorgesetztenverhalten

Kommunikation zwischen Vorgesetzten und deren Mitarbeitern funktioniert gut.
Auch bei Kritik wird alles besprochen, damit es beim nächsten Mal nicht mehr falsch läuft.

Arbeitsbedingungen

Sehr gute Arbeitsbedingungen.
Jeder Mitarbeiter hat seinen eigenen Arbeitsplatz welcher eigenständig eingerichtet werden kann. Büros sind mit Klimaanlage ausgestattet.
Benötigtes Arbeitsmaterial kann selbstständig bestellt werden.

Kommunikation

Gleichberechtigung

Jeder Mitarbeiter und Kollege ist gleich
egal ob Vorgesetzter / Vertriebler / Einkäufer / Chef / Lagerist

Interessante Aufgaben

Arbeiten sind je nach Abteilung unterschiedlich.
Im Vertrieb gibt es täglich neue umfangreiche Aufgaben, welche es so davor noch nicht gegeben hat.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Familiäres Unternehmen, Kollegenzusammenhalt, Vorgesetzte haben immer ein offenes Ohr für die Bedürfnisse ihrer Angestellten.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Kein Home-Office möglich, starre Arbeitszeiten, keine Überstunden

Verbesserungsvorschläge

Flexiblere Arbeitszeiten einrichten mit der Möglichkeit im Home-Office zu arbeiten

Work-Life-Balance

Keine Überstunden
Starre Arbeitszeiten auch mal bis Abends 18.00 Uhr, aber früherer Feierabend in Absprache mit den Kollegen machbar.

Karriere/Weiterbildung

Junge Mitarbeiter werden durch interne Schulungen gut geschult.
Karriere-Chancen sind sehr gering, da es eine recht flache Hierarchie

Gehalt/Benefits

Das Gehalt befindet sich leicht über dem branchenüblichen Gehalt

Kommunikation

Work-Life-Balance

ist seit der EDV-Umstellung 2017 etwas in Schieflage. Jetzt sind es mehr Arbeitsschritte für die gleiche Aufgabe.

Karriere/Weiterbildung

Karriere wenig Chancen.
Weiterbildung gut.

Gehalt/Benefits

Für die Branche sehr gut.

Kommunikation