21 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
21 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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21 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Mehrfachbewertung
Top Arbeitgeber, flache Hierarchien, nette Kollegen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in München gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Transparenz des Unternehmensstatus, Wertschätzung und Zuhören der Vorgesetzten. Work life Balance. Benefits. Veranstaltungen. Vertrauensarbeitszeit
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Gibt es nichts.
Verbesserungsvorschläge
Mehr Weiterbildung Möglichkeit
Arbeitsatmosphäre
Wertschätzung der Arbeit ist gegeben
Work-Life-Balance
Hybrid arbeiten möglich
Karriere/Weiterbildung
Könnte besser sein, hier gilt die „kalte Wasser“ Devise, dass heißt hohe Eigeninitiative ist gefragt
Gehalt/Benefits
Passt
Kollegenzusammenhalt
Nette Kollegen
Kommunikation
Transparente Betriebsversammlung im Quartal
Interessante Aufgaben
Vielfältige Aufgaben
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Für Münchner Lebenshaltungskosten definitiv zu wenig
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in München gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Weihnachtsgeld und Urlaubsgeld
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Keine Kantine
Verbesserungsvorschläge
Einführung eines Tarifvertrags, Anpassung der Gehälter an die Inflation
Work-Life-Balance
Dadurch dass es normal ist 10h und mehr zu arbeiten, kann der Punkt nicht positiv gewertet werden
Karriere/Weiterbildung
Nicht vorhanden. Kollegen sitzen seit Jahrzehnten auf ein und derselben Stelle fest.
Gehalt/Benefits
Für München eindeutig zu wenig
Kollegenzusammenhalt
Kollegen sind nett und hilfsbereit
Vorgesetztenverhalten
Zum Teil überfordert
Arbeitsatmosphäre
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Sehr gutes Betriebsklima, kollegialer Umgang, viele Benefits
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in München gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
offener und transparenter Umgang auch mit schwierigen Themen, Glaubwürdigkeit, Wir-Gefühl
Arbeitsatmosphäre
offener, freundschaftlicher Umgang, flache Hierarchien, hoher Grad an Vertrauen und Eigenverantwortung
Work-Life-Balance
zusätzliche freie Tage, Überstundenausgleich, Vertrauensarbeitszeit
Gehalt/Benefits
viele Benefits, Altersvorsorge etc.
Vorgesetztenverhalten
flache Hierarchien, offener Austausch
Gleichberechtigung
sehr gemischtes Team, faire und gerechte Behandlung
Image
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Interessante Aufgaben
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Modernes Unternehmen mit flacher Hierarchie
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT in München gearbeitet.
Image
Positive Rückmeldung von Kunden
Work-Life-Balance
Arbeitszeit kann man sich selber einteilen.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung wird gefördert
Gehalt/Benefits
Angemessen für Münchner Verhältnisse
Vorgesetztenverhalten
Alles per Du, es werden alle Vorschläge angenommen und diskutiert.
Kommunikation
Wöchentliche Infos wie es Geschäftlich läuft und in regelmäßigen Abständen Meetings was ansteht oder passiert ist.
Arbeitsatmosphäre
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Mehrfachbewertung
Guter Arbeitgeber mit Ausbaumöglicheiten
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in München gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Flache Hierarchien
Kollegenzusammenhalt
Sehr freundliche Kollegen
Kommunikation
Es wird sich sehr um Transparenz bemüht, aber es ist noch ausbaufähig
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Zuverlässig und Kompetent
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in München gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre ist ziel- und kundenorientiert - manchmal etwas zu detailverliebt
Work-Life-Balance
Welch ein Glück ist viel zu tun - leider kann es da nicht jedem gelingen eine ausgeglichen Work-Life-Balance zu finden.
Kollegenzusammenhalt
Trotz der Anzahl an MitarbeiterInnen und der unterschiedlichen Standorte (neben der Zentrale auch Home-Offices) gelingt ein Zusammenhalt.
Umgang mit älteren Kollegen
Eine Selbstverständlichkeit
Vorgesetztenverhalten
Das Management zieht an einem Strang UND in eine Richtung.
Arbeitsbedingungen
Zweckdienlich
Kommunikation
Ein schwieriges Feld, dass immer besser bearbeitet wird
Gleichberechtigung
Eine Selbstverständlichkeit
Interessante Aufgaben
Die Herausforderungen der Energiewirtschaft sorgen für ein sich stetig zu optimierendes Arbeits- und Aufgabenspektrum...
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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Mittelständler mit Potential ...
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf in München gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Familiäre Atmosphäre, flache und lockere Strukturen.
Arbeitsatmosphäre
locker, aber trotzdem fokussiert!
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Absolut TOP!
Arbeitsbedingungen
In der Zentrale ein bisschen beengt ...
Kommunikation
Regelkommunikation mit allen Infos
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Die Gesellschafter sind das Hauptproblem!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in München gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Auch an offensichtlichen Minderleistern wird festgehalten.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die beiden Gesellschafter leben in einer bizarren Scheinwelt und sind den Herausforderungen an ein innovatives IT-Unternehmen längst nicht mehr gewachsen
Verbesserungsvorschläge
Die beiden Gesellschafter müssten sich sofort aus dem aktiven Geschäft zurückziehen. Sie blockieren mit ihrer antiquierten Vorstellung von Unternehmensführung neue Ideen und Visionen.
Work-Life-Balance
Wer für wenig Einsatz vergleichsweise wenig Leistung erbringen will, ist hier richtig
Gehalt/Benefits
liegt im Auge des Betrachters. Die 10% Leistungsträger sind hoffnungslos unterbezahlt
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Man gibt sich nach außen sehr sozial, behauptet sogar, man sei "dem Guten verpflichtet", hat aber kein Problem damit, hoffnungsvolle und talentierte Führungskräfte aus niedrigen Beweggründen vor die Tür zu setzen
Vorgesetztenverhalten
Insbesondere das Verhalten der beiden Gesellschafter ist völlig erratisch, sprunghaft und unvorhersehbar.
Kommunikation
Es wird unfassbar viel besprochen, aber wenig beschlossen oder gar dokumentiert
Arbeitsatmosphäre
Image
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Ein wunderbares Unternehmen auf dem Weg zu spannenden Veränderungsprozessen. Tradition und Zeitgeist : )
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich IT in München gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ehrlichkeit, Professionalität, hohe Qualität, positive Werte und spannende Visionen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Fällt mir, um ehrlich zu sein, im Moment nichts negatives ein. Im Ernst nicht!
Verbesserungsvorschläge
Mehr junge Kollegen und Entlastung der Experten, damit sie Zeit haben, die neue Generation gezielt einzuarbeiten und das Wissen zu teilen.
Arbeitsatmosphäre
sehr angenehm und familiär
Image
Ich denke, Probleme gibt es immer. Manchmal kracht es bei einem Kunden (wo ist das denn bitte nicht der Fall?) aber dann kommt es darauf an, wie wir darauf reagieren und da sind wir Profis! Wir kümmern uns sofort um unsere Kunden und lösen sein Problem so schnell wie möglich und mit hoher Qualität. Wenn das nicht so wäre, gäbe es uns nicht seit über 30 Jahren und wir hätten nicht die unglaublich tolle Kundenzufriedenheit, die uns auszeichnet.
Work-Life-Balance
Ich persönlich bewerte es als sehr positiv. Jeder muss sich halt gut organisieren, dann schafft man alles rechtzeitig und gut und darf sich auf die schöne Freizeit freuen.
Karriere/Weiterbildung
Sie Chance ist immer da. Die Geschäftsführung und die leitende Kolleginnen und Kollegen fördern das ja aktiv. Es kommt nur darauf an, ob man sich drum bemüht und das für sich wirklich möchte. Also, wenn Du es willst, geh hin und man wird für Dich immer ein offenes Ohr haben.
Gehalt/Benefits
Gehalt könnte besser werden. Aber die anderen positiven Aspekte gleichen das wieder aus.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Meiner Meinung nach Standard und zeitgemäß. Aber es zählt der Mensch. Die Führung bemüht sich darum, dass es uns gut geht und erwartet natürlich fairerweise auch eine Gegenleistung.
Kollegenzusammenhalt
Der ist gegeben. Wir sind ein Team, das immer besser zusammenarbeiten möchte.
Umgang mit älteren Kollegen
Vorbildlich.
Vorgesetztenverhalten
Einwandfrei meiner Meinung nach. Sie agieren als Vorbilder und sind hilfsbereit. Sie sind daran interessiert, uns zu fördern und zu unterstützen, damit wir gute Ergebnisse liefern, uns weiterentwickeln und happy sind.
Arbeitsbedingungen
Die Räume könnten cooler werden. Alles mit der Ruhe; auch das wird kommen. Infrastruktur ist da, Kaffee, ab und zu Obst und Kuchen...Verwöhnung gehört dazu.
Kommunikation
Eigentlich gut. Man darf seine Meinung äußern und es wird wertgeschätzt. Ja-Sager haben keine Chance : ) Manchmal bleiben Infos jedoch irgendwo hängen und keiner weißt so ganz genau woran das liegt. Wird aber alles besser.
Gleichberechtigung
Die Frauen haben hier das Sagen! Auch die Männer! also 50% alles gut.
Interessante Aufgaben
Sicher doch, wir machen Software für eine sehr spannende Branche! Das Leben ist aber natürlich kein Ponyhof. Nervige Tasks und Adhoc Geschichten gibt es immer und überall, auch bei uns : )
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Ohne Plan keine Zukunft
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in München gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Alles total locker und ruhig. Bloß kein Stress.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Wichtige Themen werden nicht als solches gesehen. Herunterwirtschaften wichtiger Bereiche.
Verbesserungsvorschläge
Führungsebene ersetzen durch jüngere und vor allem agile Leute
Image
Machen vielel Fehler die der Kunde auch sieht.
Karriere/Weiterbildung
Durch die extrem flache Hierarchie tritt man als Angestellter immer auf der Stelle. Als guter Mitarbeiter gesehen werden und evtl. aufsteigen Fehlanzeige.
Gehalt/Benefits
Führungsebene okay aber Angestellte weit unter Münchner Durchschnitt
Umgang mit älteren Kollegen
Werden bei Bedarf einfach gekündigt.
Vorgesetztenverhalten
Vorgesetzte leben in eigener Welt. Diese Sphäre hat wenig mit der Realität zu tun. Somit sind Vorgesetzte kaum entscheidungsfähig.
Arbeitsbedingungen
Sehr beengt. Gesellschafter hängen am Gebäude. An einen Umzug wird nicht gedacht.
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 21 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Bittner+Krull Softwaresysteme durchschnittlich mit 4,1 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Energie (3,7 Punkte). 100% der Bewertenden würden Bittner+Krull Softwaresysteme als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 21 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Gleichberechtigung und Kollegenzusammenhalt den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 21 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Bittner+Krull Softwaresysteme als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.