Ihr Unternehmen?

Kein Logo hinterlegt

Björn 
Schulz 
Stiftung
Bewertung

Ihr Unternehmen?

Mehr als ein Arbeitsplatz

4,2
Empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei BJÖRN SCHULZ STIFTUNG in Berlin gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Versuch neue Wege zu beschreiten mit vergleichsweise großer Zahl an neuen Mitarbeitern. Viele Möglichkeiten für Mitarbeiter sich zu engagieren und einzelne Bereiche mitzugestalten

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Eingefahrene Strukturen, die häufig hinderlich sind , aber versucht werden, aufzubrechen

Verbesserungsvorschläge

Es muss mehr Pflegepersonal gefunden werden,
um Stabilität in der Versorgung und im Team zu erreichen

Arbeitsatmosphäre

- Aufgeschlossen gegenüber neuen Ideen, Lösungsansätzen und Angeboten
- flache Hierarchien, Arbeiten im Team, viele Möglichkeiten sich gestalterisch, organisatorisch einzubringen

Image

Von betroffenen Familien sehr viel positives Feedback, Faktor Zeit und individuelle Betreuung wird hervorgehoben
Von Mitarbeitern diverses Feedback vor Hintergrund des Personalmangels in der Pflege,
auch hier wird die Entschleunigung sowie diverse Möglichkeiten der individuellen Unterstützung/ Entlastung der Familien als durchweg positiv bewertet

Work-Life-Balance

-Schichtarbeit verlangt einiges ab, auf Ausgleich und Freizeit wird sehr geachtet
- individuelle Bedürfnisse bei Dienstplangestaltung werden gerne berücksichtigt

Karriere/Weiterbildung

Karrierechancen sind systembedingt begrenzt.
Fortbildungsangebote sind vorhanden, werden den Mitarbeitern auch ermöglicht, in Umfang und Qualität ausbaufähig

Gehalt/Benefits

Gehälter nach neuem Entgeltsystem angemessen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Ist verbesserungsfähig und kann noch mehr in den Fokus genommen werden

Kollegenzusammenhalt

Man begreift sich als multiprofessionelles Team im Dienst eines gemeinsamen Anliegens, dem Wohl der Kinder und Familien, basierend auf gegenseitiger Unterstützung und Wertschätzung

Umgang mit älteren Kollegen

sehr individuelle, zugewandte und wertschätzende Ansprache aller Teammitglieder

Vorgesetztenverhalten

Zugewandt und offen,
bemüht Teams mit ins Boot zu nehmen und einzubinden

Arbeitsbedingungen

Freundliche, ruhige Umgebung
Man kann in der Regel seine Arbeit mit sehr viel Zeit und Ruhe ausüben, mit einem großen individuellen Gestaltungsspielraum

Kommunikation

- viele Plattformen des interdisziplinären Austausches möglich und erwünscht
- Jede Stimme findet gleiches Gehör

Interessante Aufgaben

Es ist gewünscht, dass jeder sich mit seinen individuellen Fähigkeiten einbringt. Die Aufgaben sind vielfältig und interessant


Gleichberechtigung

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Loading...
Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.