Aufstrebendes High-Tech Unternehmen mit Wachstumsschmerzen aber einzigartigem Arbeitsumfeld
Kollegenzusammenhalt
Unter Kollegen wird sehr viel ausgeholfen. Da keine Aufgabe der anderen gleicht und jede/r ihre/seine Stärken hat, ist der Austausch sehr wichtig und hilfreich. Irgendwer findet immer eine Lösung, sei sie noch so unkonventionell.
Work-Life-Balance
Es gibt stressige Phasen, die einem viel abverlangen. Hier gilt es auf sich selbst zu achten. Ich hatte nie den Druck empfunden, mehr leisten zu müssen, als ich mich dazu in der Lage gefühlt hätte. Auch Urlaub konnte ich stets spontan einreichen (sofern keine größeren Aufträge anstanden).
Interessante Aufgaben
Ich kann mir nie wieder vorstellen einen klassischen Bürojob zu übernehmen. Das Aufgabenfeld und die Pragmatik sind mir bisher nie in dieser Form begegnet. Jedes Jahr gibt es neue Herausforderungen und Aufgaben.
Gleichberechtigung
Dass die IT Branche sehr männlich dominiert ist, fällt natürlich auch hier auf. Dennoch nimmt der weibliche Anteil gefühlt immer mehr zu.
Umgang mit älteren Kollegen
Es gibt Prämien für Jubilare bspw. zum 10-jährigen, auch sonst werden ältere Kollegen für ihre Erfahrung geschätzt.
Arbeitsbedingungen
Die Büros sind modern ausgestattet, auch für das leibliche Wohl ist gesorgt. Allerdings fehlt mir der letzte Schliff, irgendein Highlight, das die Büros herausstechen lässt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Hier werden natürlich die Standards eingehalten, mehr leider aktuell noch nicht. Die Flotte wird allerdings gerade mit E-Autos aufgestockt.
Gehalt/Sozialleistungen
Wer sich beweist und gute Leistung erbringt, wird belohnt. Gehaltssteigerungen sind in der Verantwortung der Mitarbeitenden. Es gibt Carreer Level für Vergleichbarkeit und Aufstiegschancen.
Es gibt VWL, Jobrad, qualitrain sowie halbjährliche Boni und andere Einmalzahlungen (Corona, Inflation,...)
Image
Ein Haufen einzigartiger, engagierter Menschen, deren Ideen und Visionen zu einem aufstrebendem, jungen Unternehmen geführt haben, das gerade an Struktur dazugewinnt und riesiges Potenzial besitzt.
Karriere/Weiterbildung
Strukturierte Weiterbildungen sind gerade Teil von aufkommenden Veränderungen (hoffentlich) ;)