12 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
12 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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12 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Bester Arbeitgeber der Region.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT in Oberderdingen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Gut gelebte Leadership Principles, Faire Behandlung.
Image
Schlechte Wirtschaftliche Lage.
Work-Life-Balance
Flexible Arbeitszeiten durch homeoffice, reduzierte stunden möglich, teilweise Unverständnis bei Kollegen, wenn Homeoffice genutzt wird.
Karriere/Weiterbildung
Viel Unterstützung zur Weiterbildung.
Gehalt/Benefits
Gehälter überdurchschnittlich, da tarifgebunden.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Das Unternehmen ja, manche Mitarbeiter
weniger
Kollegenzusammenhalt
Fühle mich sehr wohl mit den Kollegen, jeder unterstützt den anderen.
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Kollegen werden geschätzt und unterstützt.
Vorgesetztenverhalten
Beispielhaften auftreten und kompetente Führung.
Arbeitsbedingungen
Büro nett gestaltet, Technik modern und schneller gerätelifecycle.
Kommunikation
Überwiegend gut, manche Entscheidungen fallen vom Himmel und kommen sehr knapp.
Gleichberechtigung
Wenige Frauen, wenig Bestreben, dahingehend mehr zu unternehmen, teilweise ungünstige Regelungen bei wiedereintritt.
Interessante Aufgaben
Man hat viel mitzureden und wird auch gehört. Wird ständig gefördert und gefordert.
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Angenehmes Arbeitsklima, Verantwortung, Flexibilität
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT in Oberderdingen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
- Flexibilität
- Verantwortungsvolle Aufgaben
- Weiterentwicklungsmöglichkeiten persönlich + fachlich
- Transparente & offene Kommunikation (Feedback stets erwünscht)
- Flache Hierarchien
- Einbezug der Mitarbeiter in viele Entscheidungen
- modernes und offen gestaltetes Büro
- Super Arbeitsklima / Kollegen
Verbesserungsvorschläge
- Mehr Transparenz über das leistungsabhängige Entgelt (jährliche Ziele)
- Verbesserungsbedürftig: Mehr Transparenz bzgl. Entgeldentwicklung + faire Anpassung ohne großartige zeitliche Verzögerungen bezogen auf die Aufgaben- und verantwortungsbezogene Tätigkeitsübernahme
Arbeitsatmosphäre
Innerhalb der IT ist die kollegiale Zusammenarbeit herausragend. Es wird ein offener und wertschätzender Umgang gepflegt
Work-Life-Balance
Flexibles Arbeitszeitmodell
Kommunikation
Versuch immer besser zu werden, direkt und ohne Umwege Hierarchieübergreifend zu kommunizieren
Interessante Aufgaben
Wer Verantwortung übernehmen will und die notwendigen Skills und die entsprechende Motivation mitbringt, bekommt Verantwortung übertragen und ein aktives persönliches und fachliches Wachstum wird somit gefördert.
Verantwortung wird bereitwillig gegeben, mutiges Ergreifen von Eigeninitiative wird vorausgesetzt.
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Gute Arbeitsatmosphäre
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in Oberderdingen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Angenehme Atmosphäre . freundliches, respektvolles Miteinander.
Work-Life-Balance
Sehr flexible Arbeitszeiten. Man kann sich die Arbeit nach der persönlichen Situation einteilen.
Kollegenzusammenhalt
Die Kollegen haben immer ein offenes Ohr, und sind sehr hilfsbereit.
Umgang mit älteren Kollegen
Das Alter spielt keine Rolle
Vorgesetztenverhalten
Das Verhalten der Vorgesetzten ist korrekt. Es ist ein freundschaftliches Miteinander. Man wird als Angestellter nach der eigenen Meinung gefragt.
Kommunikation
Die Kommunikation innerhalb des Teams ist super.
Interessante Aufgaben
Man sollte flexibel sein, da sich der Aufgabenbereich sehr schnell ändern kann.
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Sehr guter, leider relativ unbekannter , Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT in Oberderdingen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Tolles Betriebsklima, hier und da gibt es auch ein Lob vom vorgesetzten, man kann sich einbringen und wird gehört
Image
Image gut, Bekanntheitsgrad könnte besser sein
Work-Life-Balance
Sehr familienfreundlich
Karriere/Weiterbildung
Mittlerweile hat man erkannt das Weiterbildung nicht nur ein frommer Wunsch einzelner Mitarbeiter ist sondern das dies für die tägliche Arbeit sehr nützlich ist.
Gehalt/Benefits
Gehalt sehr gut im Vergleich, IG Metall.
Einzig das manche für die gleiche Tätigkeit unterschiedliche Gehälter bekommen.
Arbeitsbedingungen
Top aktuelle arbeitsmittel, Handy etc
Kommunikation
Es wird regelmäßig durch Teammeetings/Townhalls über alles was ansteht usw gut informiert
Interessante Aufgaben
Immer wieder interessante Aufgaben, man ist vorne dabei wenn es um Neues geht, bspw KI
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Gleichberechtigung
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hier arbeitet nur, wer in der Nähe wohnt und nicht weit fahren will
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Oberderdingen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
da ist gar nichts gut
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Kommunikation, Kultur, Führungskräfte
Kollegenzusammenhalt
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Wem das Arbeitsklima wichtig ist, ist hier richtig!
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT in Oberderdingen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Sehr familiär, tolles Klima, man ist füreinander da
Work-Life-Balance
Sehr viel zu tun, aber eigenverantwortliches Einteilen gut möglich
Gehalt/Benefits
IG Metall
Image
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeit in einem innovativen Unternehmen mit spannenden Projekten und einem klasse Team
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT in Oberderdingen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
ich denke, oben steht schon genug Gutes, und ganz sicher nicht alles
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
dass das Unternehmen und die Produkte des Konzerns an sich derzeit noch relativ unbekannt ist im Arbeitsmarkt und viele Experten und Aussenstehende die vielen Vorteile und guten Dinge dieses Arbeitgebers gar nicht kennen
Wenn der Kollege erst mal im Team ist, erkennt er die vielen guten Dinge von selbst, aber die Bekanntheit unseres Unternehmens VOR Teameintritt ist zu verbessern (Gemäß dem Motto : "Tue Gutes und rede darüber")
Verbesserungsvorschläge
besserer (Internet-)Auftritt für höheren Bekanntheitsgrad
Arbeitsatmosphäre
Unser Unternehmen ist der interne IT-Dienstleister für den Konzern, der durch seine Produkte und Innovationen einen hervorragenden, wachsenden Umsatz jährlich macht und ich diesen als sehr gesundes Unternehmen mit Nachhaltigkeit bezeichnen möchte.
Die Innovations-Projekte kommen somit von den internen Kunden des Konzerns und sind z.B. in den Themenschwerpunkten SAP Projekte und Umstellungen auf S4H, Industrie 4.0 in der Produktion, internationale Logistikprojekte oder WEB Entwicklungen für den Konzern zu finden.
Die IT ist Begleiter, interner Berater und Steuerer von diesen Projekten und Themen und bekommt dadurch stets innovative Aufgaben zur gemeinsamen Abwicklungen mit den Fachbereichen.
Image
obwohl ein so tolles Unternehmen ist es leider relativ unbekannt, läuft aber unter der Rubrik "hidden champion" durch die Vielzahl der oben beschriebenen Themen
Work-Life-Balance
Regelmäßiges Home Office - auch vor Corona - ein modernes und super schönes Büro geben keine Großraum Atmosphäre, sondern sofort Wohlbefinden.
Für meetings stehen moderne Besprechungszimmer zur Verfügung.
Der Anspruch an den Einzelnen und die Erreichung von Projektzielen ist nicht zu hoch.
Es gibt somit keinen extremen Druck, um Themen zwingend fertig stellen zu müssen, und ausreichend Möglichkeiten und Gelegenheiten, die Work Life Balance umzusetzen.
Ein flexibles Arbeiten und ein Arbeitszeitmodell sind gegeben.
Ich vermute, dies ist ein Grund, warum die meisten Kollegen schon so lange im Unternehmen sind und bleiben.
Karriere/Weiterbildung
beides ist gegeben und wird gerade intensiviert,
jeder, der will, bekommt interessante Aufgaben und Projekte, die ihn weiterbringen - es ist eine flache Hierarchie im Unternehmen
Gehalt/Benefits
durch IG-Metall Tarif und sehr guten Sozialleistungen ist das Gehalt mehr als marktorientiert
Umwelt-/Sozialbewusstsein
sehr soziales Engagement und sehbares Umweltbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Selten habe ich ein Team gefunden, welches so gut im Team oder auch teamübergreifend zusammen arbeitet, eine Einarbeitung wird umfassend vorgenommen und auch in den Projekten wird offen und konstruktiv diskutiert.
Der ab und an Plausch in der Küche ist gerne gesehen, da oftmals berufliche Informationen ausgetauscht werden und das wirklich den Zusammenhalt fördert.
Tradition haben auch Geburtstagsfeiern in der Küche oder auf der Frei Terrasse, wo man sich zum Kaffee auch mal über ganz private Dinge unterhalten kann.
Der Mittags-Spaziergang durch Oberderdingen ist ein Muss und die Kollegen verbringen diese gerne zusammen.
Toll finde ich, dass auch ältere Kollegen sofort in den Kreis aufgenommen werden, das macht so manches einfacher, wenn man nicht nur dabei steht, sondern weiss, dass man mitten dabei ist.
Es ist ein gesunder Mix von jungen und älteren Kollegen, die ganz unterschiedliches Wissen mit bringen und bereit sind auszutauschen.
Umgang mit älteren Kollegen
volle Integration und klasse Zusammenarbeit
(ist man denn tatsächlich älter als die jungen Kollegen ?? :)
lockere Atmosphäre im und zwischen den Teams
Vorgesetztenverhalten
Das Verhalten habe ich bisher über alle Teams und Ebenen als sehr fair eingestuft, man geht offen mit Problemen um.
Es wird in der Regel miteinander entschieden, und die Meinung des Sachbearbeiters wird beim Chef gehört und berücksichtigt.
Es ist eine Führung mit viel eigenem Verantwortungsbewusstsein, Themen werden übergeben und regelmäßig durch meetings der Fortschritt besprochen.
Man ist sehr frei in der Art des Umsetzens, was sehr wichtig ist.
Wenn es dann doch mal eng wird oder politische Themen ins Spiel kommen, kann man sich auf den Vorgesetzten verlassen, so erlebe ich das sehr oft, deshalb diese Rückmeldung.
Arbeitsbedingungen
sehr kollegial und human, super Zusammenhalt im Team
Kommunikation
Es findet auf Mitarbeiter Ebene ein sehr guter Austausch statt, ein Patenmodell ermöglicht es, Neueinsteigern schnell in die Themen und Netzwerk zu kommen und das Management berichtet regelmäßig aus meetings der Geschäftsleitung oder anstehende, aktuelle Entwicklungen.
Das Miteinander zwischen Kollegen und Vorgesetzten ist ein wirklich tolles Zusammenspiel und sorgt dafür, dass sich die Kollegen wohl fühlen und die Fluktuation echt gering ist.
Gleichberechtigung
sehe ich als gegeben und gelebt
Interessante Aufgaben
nationale und internationale Industrie 4.0 Themen im ME und MES Umfeld
Umstellung von ERP SAP Systemen in eine neue S4Hana Welt
diverse SAP Projekte in allen SAP Modulen
diverse WEB Entwicklungen, Online Shops usw.
diverse Innovative Technologie Projekte
KI-Themen
offensive Beschäftigung mit neuen, zukunftsfähigen Themen
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Hier lässt es sich leben
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT in Oberderdingen gearbeitet.
Vorgesetztenverhalten
Vorgesetzte stehen normalerweise hinter einem
Kommunikation
Die Kommunikation von oben nach unten könnte besser sein, es war aber auch schon schlechter
Interessante Aufgaben
Früher war man etwas eingefahren, mittlerweile öffnet man sich auch für neues und somit gibt es immer wieder sehr Interessante Aufgaben
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Guter Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT in Oberderdingen gearbeitet.
Image
Ich finde meinen Arbeitgeber klasse!
Work-Life-Balance
Homeoffice möglich, Gleitzeit
Karriere/Weiterbildung
Flache Hierachie, aufgrund 80 Mitarbeiter, deshalb eher keine Aufstiegsmöglichkeit, dennoch persönliche Entwicklung durch Weiterbildung und spannende interessante Aufgaben.
Gehalt/Benefits
Urlaubs- u Weihnachtsgeld, Gehalt ist in Ordnung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umweltbewusstsein: Mülltrennung
Kollegenzusammenhalt
Gute Zusammenarbeit mit Kollegen, auch Teamübergreifend. Freundlicher Umgang.
Umgang mit älteren Kollegen
Es wurden unlängst ältere Kollegen eingestellt. Finde ich gut!
Vorgesetztenverhalten
Gute Kommunikation mit der GL u Teamleitung. Ziele sind realistisch.
Arbeitsbedingungen
Schönes saniertes Gebäude mit moderner Austattung. Störender Lärm eher selten, trotz open Office. Rückzugsmöglichkeiten vorhanden. Klimaanlage, Pakplätze vor der Tür.
Kommunikation
Quartalsweise Infoveranstalltung über Ergebnisse. Regelmäßige Teammeetings.
Gleichberechtigung
Altersmix von Jung bis Alt. Barrierefreies Gebäude (Fahrstuhl und WC für Menschen mit Handicap)
Interessante Aufgaben
Neben dem Tagesgeschäft interessante Aufgaben, Projekte und Herausforderungen.
Arbeitsatmosphäre
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Nicht die "Freiheit", die man anhand der...
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Oberderdingen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nicht die "Freiheit", die man anhand der Ankündigungen erwartet, aber ein gutes Team!
Arbeitsatmosphäre
Manchmal regiert der "unsichtbare Staat"
Karriere/Weiterbildung
Ein neuer und, mit 70 Mitarbeitern, nicht großes Unternehmen.
Kollegenzusammenhalt
Nachdem man sich an die unterschiedlichen Arbeitsauffassungen der Kollegen gewöhnt hat, gut.
Umgang mit älteren Kollegen
Daran gibt es nichts auszusetzen!
Vorgesetztenverhalten
Überfordert
Kommunikation
Wer fragt bekommt Antwort. Manchmal ungenügende ...
Gleichberechtigung
Keine Frauen in Leitungsfunktionen.
Interessante Aufgaben
Glückes Geschick. Tirili!
Image
Work-Life-Balance
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitsbedingungen
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 12 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Blanc und Fischer IT Services durchschnittlich mit 4,2 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche IT (4 Punkte). 100% der Bewertenden würden Blanc und Fischer IT Services als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 12 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Arbeitsatmosphäre und Interessante Aufgaben den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 12 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Blanc und Fischer IT Services als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.