Tolles Familienunternehmen mit gutem Betriebsklima
Arbeitsatmosphäre
Schöne moderne Arbeitsplätze, geschmackvoll gestaltet.
Image
Die Firma genießt einen sehr guten Ruf am Markt.
Work-Life-Balance
Phasenweise erfordert das Projektgeschäft Mehrarbeit, was zu Überstunden führen kann. Überstunden können im Rahmen des voll flexiblen Arbeitszeitmodells wieder abgebaut werden.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungen werden nicht aktiv gefördert, auf Nachfrage erhält man jedoch sinnvolle und notwendige Weiterbildungsangebote. Hier ist Eigeninitiative gefragt.
Gehalt/Benefits
Mehr geht immer, aber unterm Strich erhält man als Arbeitnehmer ein sehr faires Gesamtpaket.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Auf Umweltaspekte wird nur begrenzt geachtet. Das Sozialbewusstsein ist jedoch sehr gut. Hier zählt man als Mensch und nicht als Nummer.
Kollegenzusammenhalt
Super Team mit kollegialem Umgang. Man hilft sich ...
Umgang mit älteren Kollegen
Ein bunt gemischtes Team, bei dem die jüngeren und älteren gegenseitig voneinander profitieren.
Vorgesetztenverhalten
Man legt wert auf einen fairen Führungsstil und einen guten Umgangston. Vorgesetzte haben stets ein offenes Ohr und Überzeugen durch Menschlichkeit.
Arbeitsbedingungen
Sehr schönes Arbeitsumfeld, man legt großen Wert auf Gestaltung.
Kommunikation
Es finden regelmäßige Meetings statt, in denen die für die Arbeit notwendigen Informationen ausgetauscht werden. In Sachen betriebswirtschaftlicher Entwicklung informiert die Geschäftsleitung in angemessenem Umfang.
Gleichberechtigung
Es gibt keinerlei Benachteiligungen aufgrund Geschlecht, Herkunft oder sonstiger Besonderheiten.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben variieren sehr, es gibt viele sehr interessante Aufgaben und vereinzelt auch weniger spannende Aufgaben.