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6 von 14 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)

Verbesserungsvorschläge
kununu Score: 3,9Weiterempfehlung: 67%
Score-Details

6 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

schlechte Abteilungsleitung

3,5
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Hamburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Vielseitige interessante Aufgaben, tolle Kolleginnen und Kollegen

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Arbeitszeiten, Abteilungsleitung, zu viele Köpfe in der GF und Abteilungsleitungen
gefühlt ist der gewöhnliche Arbeitnehmer nichts wert

Verbesserungsvorschläge

Arbeitnehmer müssen besser behandelt werden. Die Arbeitszeiten sind nicht flexibel, das ist alles sehr eingefahren, Arebitsanfang auch vor 06:30 Uhr zulassen, Arbeitsende am Freitag um 14:15 Uhr ist nicht zeitgemäß.
Vorgeschlagene Verbesserungen/Änderungen werden ignoriert oder nieder geredet. Zur Not kommt die große Keule der GF

Arbeitsatmosphäre

wenn die Abteilungsleiterin nicht wäre

Work-Life-Balance

einen Tag Home-Office ist nicht mehr zeitgemäß

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildungen sind zu teuer und daher unerwünscht

Kollegenzusammenhalt

super Kollegen

Vorgesetztenverhalten

super Gruppenleiter

Kommunikation

hier wird gerne übereinander statt miteinander geredet


Image

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Im Großen und Ganzen in Ordnung

3,6
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Hamburg gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Könnte wieder mehr Home-Office geben


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Super Arbeitgeber

4,9
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Hamburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Jobbike

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

-

Verbesserungsvorschläge

Wieder mindestens 2 Tage Homeoffice einführen.

Work-Life-Balance

Leider nur noch 1 Tag Home Office pro Woche. Trotzdem 4 Sterne, da man sehr flexibel mit der Arbeitszeit und Urlaub ist.

Karriere/Weiterbildung

Wird sehr gefördert

Kollegenzusammenhalt

Sehr nette Kolleginnen und Kollegen.

Kommunikation

Sehr transparente Atmosphäre.

Gehalt/Benefits

Nach Tarif- spricht für sich.

Interessante Aufgaben

Sehr abwechslungsreich und auf jeden Mitarbeiter individuell abgestimmt.


Arbeitsatmosphäre

Image

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

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Der Hidden Champion

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Hamburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Familiär und freundlich, besonders Kunden loben das Betriebsklima

Verbesserungsvorschläge

Teilweise alte Strukturen aufarbeiten und verbessern.
Komplexe Projekte durch konstruktive Zusammenarbeit transparenter umsetzen und wiederkehrende Fehler abstellen

Arbeitsatmosphäre

Hier fühlt man sich wohl

Image

In der Schleifbranche sehr gut, regional aber leider eher weniger bekannt

Work-Life-Balance

35 Stunden Woche und IG Metall Tarifvertrag sagen schon vieles.
Mit z.B. Kindern ist es möglich bis zu 48 arbeitsfreie Tage zu erhalten + home office

Karriere/Weiterbildung

Es wird viel angeboten insbesondere Fremdsprachen und berufsbezogene Kurse. Karriere ist aber nur bedingt möglich, da bereits viel umstrukturiert wurde

Gehalt/Benefits

Betriebsrente, Deutschland Ticket, Firmenparkplatz und 2 Firmenevents pro Jahr.
Gehalt nach Tarif mit Leistungszulage

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Es wird im Moment viel modernisiert, auch aufgrund wirtschaftlicher Aspekte

Kollegenzusammenhalt

Ist viel zu tun, unterstützt man sich gegenseitig

Umgang mit älteren Kollegen

Viele der Kollegen im Ruhestand helfen gerne mal aus, sonst gibt's auch Altersteilzeit.

Vorgesetztenverhalten

Ist oft sehr gut, gibt es Druck wird dieser sehr gut abgefedert.

Arbeitsbedingungen

Sehr modern, sauber und ruhig

Kommunikation

Es gibt regelmäßig Meetings um alle Mitarbeiter auf dem Stand zu halten, wöchentlich Gruppenintern, monatlich die ganze Firma.

Gleichberechtigung

Equal pay

Interessante Aufgaben

Technologisch Ganz vorne mit dabei um sich von der Konkurrenz abzuheben. Es gibt ständig neue Herausforderungen die der Markt hergibt.

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Für junge, dynamische und motivierte Mitarbeiter nicht zu empfehlen!

2,3
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Hamburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

- super Kollegenzusammenhalt auf Sachbearbeiterebene, darüber leider arbeiten gegeneinander
- super Gehalt

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

- Abteilungsdenken wie im Großkonzern, d.h. es wird auf Abteilungsleiterebene gegeneinander gearbeitet und versucht dem Anderen die Fehler zuzuschreiben
- Mitarbeiter werden nicht als Ressource gesehen, sondern müssen sich fügen ohne Mitbestimmung
- autoritärer Führungsstil
- keinerlei Interesse auf Abteilungsebene etwas zu verbessern

Verbesserungsvorschläge

- bessere Kommunikation
- offen sein für Veränderung
- Weiterbildung
- mehr Mitbestimmung
- Abteilungsdeckung wie in einem Großkonzern abbauen
- Mitarbeiter als Ressource sehen


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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gute Firma

4,2
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung in Hamburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Arbeitsklima

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Personalmangel

Verbesserungsvorschläge

Kommunikation verbessern


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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