Nett aber überraschend unprofessionell für eine Beratungsfirma
Bewerber/inHat sich 2015 als Consultant beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Ungewöhnlich, dass ein Junior Consultant sich um den Prozess des ersten Interviews kümmert. Vielleicht ist es modern aber der lockere, jugendliche Sprachstil ist bei einem ersten Gespräch unangebracht. Das persönliche "Du" gehört auch nicht in dieser Branche zum angemessenen Ton - jedoch zu dieser Firma - das ganze Gespräch war in sehr lockerer Atmosphäre.
Bewerbungsfragen
- keine der klassischen Fragen - eher unstrukturiert und ohne ein Ziel
- Empfehlenswert ist eine Recherche der Mitarbeiter - manche echt top und einige sehr fragwürdig...
Zufriedenstellende Reaktion
Schnelle Antwort
Erwartbarkeit des Prozesses
Professionalität des Gesprächs
Vollständigkeit der Infos
Angenehme Atmosphäre
Wertschätzende Behandlung
Zufriedenstellende Antworten
Erklärung der weiteren Schritte
Zeitgerechte Zu- oder Absage
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