7 Bewertungen von Bewerbern kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
7 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.


kununu Prüfprozess
7 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Die Rekrutierungsprozesse sollten dringend überarbeitet werden.
1. Mein Name wurde im E-Mail-Verkehr teilweise falsch geschrieben.
2. Nachdem bereits ein Termin für ein Kennenlerngespräch vereinbart worden war, erhielt ich erneut einen Link zur Terminauswahl. Auf meine Rückfrage, weshalb eine erneute Terminbuchung erforderlich sei und ob der ursprüngliche Termin weiterhin bestehe, konnte mir keine klare Antwort gegeben werden. Stattdessen erhielt ich lediglich einen weiteren Link zur Terminvergabe, obwohl bereits ein Termin vereinbart war.
3. Am Tag des vereinbarten Gesprächs erschien niemand zum Termin. Eine Absage oder sonstige Information erhielt ich ebenfalls nicht.
Insgesamt wirkte der gesamte Ablauf unorganisiert und wenig professionell.
Der HR/ Recruiting/ Gebietsmanager sagt das er ehrlich und direkt ist und dass er das auch von mir erwartet, aber verschweigt das man Feiertage die in dem Arbeitszeitraum (3 Tage Woche) fallen nacharbeiten soll und 20 Tage Urlaub bei Vollzeit, was das gesetzliche Minimum ist, bekommt. Man arbeitet immer Freitag und Samstag und den 3. Tag kann man sich aussuchen. Als erstes werde ich von ihm dazu eingeladen mir die online Bewertungen anzuschauen dann soll ich sie nicht mehr angucken, weil "da beschweren sich nur alle". Es gibt 2 Einarbeitungstage die unbezahlt sind. Und es wird unter Mindestlohn (10€ pro h) bezahlt was wohl durch die Provisionen legal ist. Verbesserungsvorschläge: wirklich wirklich ehrlich sein, Feiertage nicht nacharbeiten lassen, 25 Tage Urlaub bei Vollzeit geben und die 2 Einarbeitungstage zu einem unverbindlichen Probetag zu machen und den 2. als bezahlte Einarbeitung nutzen. Und auch eine Vollzeitstelle anbieten. Und über sein Kollegen oder Mitarbeiter nicht schlecht reden am Telefon während des Bewerbungsgesprächs. Ich möchte die Firma aber nicht als "ich würde da nie arbeiten" weiter empfehlen. Jeder soll sich gerne sein eignes Bild machen.
Ehrliche Vergütung und ehrliche gleichberechtigte Provisionsmodelle
Bisher nichts anzumerken