Basierend auf Daten aus 217 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei BLU agency network die Unternehmenskultur als modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,9 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 411 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
Wir geben Arbeitgebern die Möglichkeit ihre Unternehmenskultur näher zu beschreiben, indem eine oder zwei von uns definierte Fragen beantwortet werden können.
In unserer Kultur im BLU agency network legen wir besonders großen Wert auf Offenheit, Innovation und Teamgeist. Diese Grundpfeiler bilden das Fundament für unsere tägliche Arbeit und unseren Umgang miteinander. Offenheit ist uns wichtig, weil wir glauben, dass transparente Kommunikation und der f ...
217 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceTraditionell
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceModern
FührungModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Ich möchte sowohl meinem Außendienst, als auch dem Innendienst, ein dickes Lob aussprechen. Beide sind jederzeit erreichbar und können bei allen beruflichen bzw. organisatorischen Fragen unkompliziert weiterhelfen.
Eine derart zügige und reibungslose Kommunikation habe ich bei keiner Agentur zuvor erlebt, und ich habe schon bei einigen gearbeitet.