Ambivalente Erfahrung
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
-Vorgesetztenverhalten
Verbesserungsvorschläge
Einige Führungspersonen in ihrer Rolle kritisch überdenken.
Arbeitsatmosphäre
Über die Arbeitsatmosphäre lässt sich wirklich nichts schlechtes sagen, ist ein wirklich sehr junges Team, man versteht sich super.
Work-Life-Balance
Da wird auch Rücksicht drauf genommen.
Kollegenzusammenhalt
Konkurrenzdenken gibt es hier und da mal, im großen und ganzen ist aber alles im Rahmen
Vorgesetztenverhalten
Es gibt einige bestimmte Vorgesetzte, ihre eigentlichen Aufgaben sind anscheinend alle Projekte zu überwachen. Mit mir traten sie lediglich telefonisch in Kontakt, aber das auf eine so unprofessionelle Art und Weise, dass sie das Bild der Firma wirklich in ein so negatives Licht rückten. Auf der Arbeitsstelle selber, haben die mich glücklicherweise persönlich noch nie besucht. Darüber bin ich auch nicht unglücklich. Hab aber von anderen KollegInnen gehört die wären denen ab und zu mal aufgelauert und dann schlussendlich auch auf die Nerven gegangen. Diese treten medial auch teilweise als Gesicht des Unternehmens auf ( Website, Social Media etc.). Komisch, dass niemandem auffällt wie toxisch diese Menschen eigentlich sind, vor allem in der jeweiligen höheren Position (bezogen auf ihre Arbeitsweise). Der ein oder anderen ist ihr ,, AREA SALES MANAGERIN ''-Titel schon etwas zu Kopf gestiegen. Kann sein, dass hier intern im Vertriebsinnendienst ein anderes Gesicht aufgesetzt wird, als das gegenüber den Promotern/Vertrieblern, also dass es nur gegenüber vermeintlich niedrigeren in der Rangordnung zum Vorschein kommt. Das kann ich jetzt nicht 100% beurteilen, kann es mir aber denken.
Kommunikation
Kommuniziert wird, da gibt es überhaupt kein Problem.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben sind sehr abwechslungsreich


