32 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
32 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
32 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Engstirnig und bloß keine Neuerungen oder Veränderungen
Netter Umgang unter den Kollegen aber seitens Geschäftsführung nur Druck
Die meisten müssen im Büro arbeiten, egal wo sie wohnen
Nur das was Hersteller anbieten
Ur das nötigste und keine Übererfüllung möglich
Direkter Vorgesetzer top, GF eher keine Ahnung von Vertrieb aber immer Druck machen
1x im Jahr ein Rundumschlag ohne klare Ziele, sonst nur „wir müssen mehr machen“
Kommt auf die Kunden an
Das Unternehmen und die Kollegen geben einem das Gefühl das man am richtigen Platz ist. Das fängt schon beim Vorstellungsgespräch an.
Aktuell nichts.
Aktuell keine.
Kollegen kommen super miteinander aus und jeder ist hilfsbereit.
Man kann sich 2-3 Homeoffice Tage einrichten und in besonderen Situationen kann man immer Sonderfälle einbauen. Es gibt Kernarbeitszeiten, trotzdem kann man aufgrund einer genauen Zeiterfassung ziemlich flexibel arbeiten.
Wenn es zu den Tätigkeiten passt kann man es auf jeden Fall anbringen und umsetzen.
Ist definitiv fair.
Kann man sich nicht besser vorstellen
Sind wie Freunde zu den Mitarbeitern
Man wird sehr gut ausgestattet. Es gibt genug Platz und Möglichkeit siene Pause machen und die Küchen sind gut ausgestattet.
Man kann jeden zu jederzeit ansprechen. Vor allem wird in meetings mit verschiedenen Teilnehmern immer viel besprochen.
Sehr breit gefächert. Wird nicht langweilig.
kurze Wege, eigentlich optimal für effektives Arbeiten
kurze Wege werden nicht genutzt. Kommunikation nicht immer einfach.
Warum bin ich angestellt, wenn die Technik selbst die Projekte beibringen muss um nicht auf der Straße zu stehen. Was machen denn eigentlich der Vertrieb ??
Überlegung in Richtung "Freelancer" sind nicht unbegründet.
es wird zu wenig auf Qualitätsaspekte geschaut.
gleichmäßige Arbeitsweise bei gleichen Aufgaben. Wo lässt sich was verbessern. Dokumentation. Arbeitsprozesse sind gewünscht, werden aber nicht wirklich erarbeitet. vieles bleibt auf der Strecke.
arbeiten im HomeOffice ist sehr angenehm. Alles sehr flexibel
Prinzipiell eine gute Firma, jedoch mit Schwächen
im direkten Umfeld meistens gut, das direkte ist teils schwierig. Es fehlt manchmal an richtiger Offenheit
es fehlt auch hier die offensive Rückenstärkung. Beim Inhaber kommt glaube ich nicht alles an.
teils zu oberflächlich
Den Umgang mit den Kollegen, die Produkte und das Gefühl gerne zur Arbeit zu gehen
Nicht schlecht aber noch ein kleinerer Meetingraum zum großen als Ergänzung
Mehr zeigen und auf die Stärken vertrauen. Die tolle Arbeit muss mehr präsentiert werden
Unfassbar angenehm. Kein Gefühl der Kontrolle, ein tolles Miteinander ohne Lästern und alles wirkt daher sehr familiär.
Nette und Lieben. Ein guter Ruf mit guter Arbeit
Absolut gegeben. Glaube es wird schwer einen Job im Vertrieb mit mehr Flexibilität zu finden. Möglichkeiten auf Homeoffice, flexibel morgens wie auch mittags.
Dort fehlt ein wenig die Größe. Neben einem Seniortitel bestehen aktuell wenig Chancen sich in Richtung Führung/Leitung zu entwickeln. Im Bereich selbst wird auf Weiterbildung großen Wert gelegt allerdings fachlich und Karriere wird nicht geblockt, ist aber schwer.
Habe einige Rückschritte gemacht, allerdings auch bewusst und man hat die Möglichkeit sich nach oben zu arbeiten. Besonders ist die offene Kommunikation darüber und der Wille den Wunsch zu erfüllen.
E Autos als Firmenwagen, Kaffee aus besonderen Anbau mit Spende für afrikanische Kinder vielleicht sollte dafür etwas weniger Papier benutzt werden
Tolles Team mit super Chef mit einer super Mischung aus jung und erfahren. Jeder ist hilfsbereit und es herrscht null Ellbogen
Schnitt ist etwas höher aber jeder versteht sich top
Wirklich top. Setzt sich für das Team ein und interessiert sich auch für das Wohl der Mitarbeiter
Neues IPhone, neues Notebook, höhenverstellbarer Schreibtisch, 2 Monitore in schönen warmen Büros mit viel Tageslicht. Dazu kostenfreie Parkplätze
Regelmäßige Meetings der Abteilungen, kurze Gespräche in der Küche für den Austausch und ein monatlicher Newsletter für Updates
Frauen und Männer ca 50/50 im Unternehmen und auch viele Frauen in Führungspositionen
Vertrieb ist generell spannend und aktuell stehen viele neue Projekte an, wo sich Vertrieb und Marketing überschneiden.
Homeoffice-Regelungen aber auch den wertschätzenden und respektvollen Umgang mit den Mitarbeitenden.
Benefitsangebote verbessern, erweitern
Wertschätzend und Kollegial
Der überwiegende Teil der Mitarbeitende identifizieren sich mit dem Unternehmen.
Wird vom Geschäftsführer vorgelebt und ist dem Unternehmen sehr wichtig. Ständige Erreichbarkeit wird weder gewünscht noch in irgendeiner Form gefordert. Man achtet auf die Einhaltung der Arbeitszeiten inkl. Pausen, aber auch das ggf. Überstunden nicht überhand nehmen. Es wird auf die Bedürfnisse der Mitarbeitenden eingegangen und man findet für jede Lebenssituation eine Lösung um Privat und Arbeit gut unter einen Hut zu bringen.
Weiterbildungen werden gefördert.
Gehalt wird immer pünktlich gezahlt. Der Arbeitgeber zahlt einen Zuschuss zur vL sowie Altersvorsorge. Es wird Bikeleasing angeboten. Wasser, Kaffee, Obst wird kostenlos zur Verfügung gestellt.
Firmenwagen bestehen zum Teil aus Hybrid- und E-Firmenwagen. Es gibt die Möglichkeit sich ein Fahrrad zu leasen. Weiterhin beziehen wir unseren Kaffee aus Burundi und helfen damit den dort lebenden Kindern. Es werden aber auch Vereine in der Region unterstützt.
Hands-on-Mentalität; jeder hilft jedem - super nette Kollegen*innen
Alter spielt hier absolut keine Rolle. Alle Mitarbeitenden gehen wertschätzend und respektvoll miteinander um, egal wie alt.
Es gibt jederzeit die Möglichkeit zum Austausch, so dass man die Möglichkeit hat Lob oder auch Kritik zu kommunizieren. Oder auch Verbesserungs-/Veränderungsvorschlage vorzutragen.
Fester Arbeitsplatz mit eigenen Laptop, 2 großen Bildschirmen, höhenverstellbaren Schreibtisch. Zum Teil Homeoffice möglich, je nach Bereich/Aufgaben. Kaffee, Wasser und frisches Obst.
wöchentliche Teammeetings, Newsletter; Halbjahresmeetings, Mitarbeitergespräch
Ist gegeben.
Ich finde meine Aufgaben spannend und interessant. Jeder hat sein Aufgaben- bzw. Verantwortungsgebiet, und kann dies für sich ausgestalten und organisieren. Es wird die Arbeitslast besprochen und geschaut, ob ggf. Aufgaben umverteilt werden können oder andere Lösungen in Form z.B. von autom. möglich sind.
Immer pünktlich, Zuschuss zum Bikeleasing, betriebliche Altersvorsorge...
Es gibt ein Nachhaltigkeits-Team
Das Alter spielt keine Rolle
Top funktionierende Ausstattung, auf Sonderwünsche wird eingegangen
Der Mensch steht im Mittelpunkt
Flexible Arbeitszeiten, offenes Ohr für alle Angelegenheiten
Prozesse Veränderungen dauern sehr lange
Es gibt Gruppen, die bei Kunden eingesetzt werden, es kommt auch mal vor, dass einzelne Personen alleine bei Kunden tätig sind.
Jedoch ist die Arbeitsatmosphäre in den Domains sehr gut und man hilft sich gegenseitig wenn man danach fragt.
Ist sehr gut, auch gegenüber dem Kunden wird die BN sehr geschätzt.
Homeoffice möglich, wenn man später kommt schaut keiner auf die Uhr, solange die arbeit nicht darunter leidet.
Gibt man sich mühe wird es beloht.
Falls das Gehalt nicht mehr passt so gibt es die Möglichkeit mit seinem Vorgesetzten zu sprechen.
Allerdings ist dies nicht nötig, weil der Vorgesetzte in der Regel von sich aus kommt und nachfragt.
blue-networks GmbH steht stark dahinter nachhaltig zu arbeiten.
Jede Person denk für das Unternehmen und ist bereit jeden zu helfen.
Älteren Kollegen werden von Grund aus mehr Respekt gezeigt, dies spiegelt sich auch von den älteren Kollegen gegenüber den Jüngeren.
Die Vorgesetzten fragen Jährlich bei einem persönlichen Gespräch nach wie es einem geht und ob ihn was bedrückt.
Sehr zuvorkommend und man wird öffters nach seiner Meinung gefragt, ist dies von Vorteil für das Unternehmen wird es versucht Umzusetzen.
Sind sehr gut.
Es gibt für jede Domoin in der man tätig ist Meetings die alle 2-4 Wochen sind, so wird die Kommunikation aufrecht gehalten.
Alle werden gleich behandelt.
Es gibt mehrere Kunden, sollte einer nicht gefallen so ist es möglich bei einem anderen Kunden zu arbeiten.
So gut wie alles
Bekanntheitsgrad weiter steigern
Tolles Team - damit sind ALLE ZUSAMMEN gemeint!
Perfekt, es wird versucht alle Wünsche umzusetzen
Die Firma wünscht, fördert und fordert Fortbildungen.
Gehalt passt, immer pünktlich, Fahrtkosten/Spesen werden ohne blöde Nachfragen erstattet
Regenwasser wird genutzt, Getränke gibt es nur aus Glasflaschen, der Kaffee aus sozialen Projekten (fairer als fair)
5 * sagen alles!!!
Nicht immer zu 100% nachvollziehbare Entscheidungen - aber 99% sind auch gut ;-)
Grundsätzlich sind alle Arbeitsplätze mit mindestens 2 Monitoren, Docking, Steckdosenleiste und höhenverstellbaren Schreibtisch ausgestattet.
In Zeiten der Erweiterung und Umzug kann es immer mal klemmen, es wird aber immer schnellst möglich behoben.
Man wird regelmäßig über die aktuellen Firmenereignisse ausführlich informiert
Nichts Negatives beobachtet und zu berichten
Es werden Rahmenbedingungen und realistische Ziele definiert, wie man sie erreicht kann man selbst gestalten
Tolles Work-Life-Balance.
Den wertschätzenden und respektvollen Umgang mit den Mitarbeitern.
Das tolle familiäre Betriebsklima.
Weiterbildungsmöglichkeiten.
Homeoffice.
Habe nichts auszusetzen.
Bekanntheitsgrad steigern
Es ist ein freundliches, ehrliches und unterstützendes Miteinander. Viel Arbeit, aber auch viel Spaß. Ich fühle mich absolut wohl und bin sehr zufrieden
Mitarbeiter identifizieren sich mit dem Unternehmen. Sehr gutes Image.
Hier wird darauf geachtet, dass das Arbeitspensum vernünftig und ausgeglichen ist.
Wird gefördert.
E-Autos, E-Bikes usw.
Jeder hilft jedem. Nette, hilfsbereite Kollegen.
Das Alter spielt hier keine Rolle.
Die Tür bei den Vorgesetzten steht immer offen. Probleme können immer direkt angesprochen. Regelmäßiger Austausch. Wertschätzender Umgang. Einfach nur Top und auf Augenhöhe.
Moderne Büroausstattung. Gleich zu Beginn erhält man seinen Laptop und Handy usw.. Jeder Arbeitsplatz ist mit einem höhenverstellbaren Schreibtisch und 2 Bildschirme ausgestattet.
Homeoffice, wenn betrieblich möglich.
Betriebliche Gesundheitsförderung.
Es erfolgt ein regelmäßiger Austausch. Man wird immer auf dem neuesten Stand gehalten.
Definitiv.
Jeder darf sich mit einbringen und findet Gehör.
Interessante und spannende Aufgaben.
So verdient kununu Geld.