Let's make work better.

PIA Media GmbH Logo

PIA 
Media 
GmbH
Bewertung

Es geht nur ums Geld, den "GP"...

1,8
Nicht empfohlen
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei PIA Media GmbH in München gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Tegernseer und die super Kollegen!

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Den GP

Kommunikation

Ja, es wird kommuniziert. Aber die 6 Gründer bzw. GL machen das Business. Standortleitung ist engagiert, aber letztlich ohne Einfluss. Diese Distanz ist m.E. das Hauptproblem. GF ist mehr auf Facebook unterwegs als in Outlook. Eine Antwort auf eine E-Mail kommt von der GF nicht, zumindest von einem Teil der GF.

Interessante Aufgaben

Am Anfang hohe Lernkurve, nach 4 Monaten monoton. Klassisch Agentur, maximaler Ertrag.

Gehalt/Sozialleistungen

Trainees schlicht unterbezahlt, sonst sehr unterschiedlich. Wer kämpft bekommt mehr, sogar richtig viel mehr. Wer gut arbeitet und nichts sagt, bekommt auch nichts. Prämisse Kosten sparen.

Karriere/Weiterbildung

Leider nix. Klar am Anfang lernt man in der Agentur schnell. Wenn man viel (!) Glück hat gehts auch mal außer Haus auf ne Veranstaltung. Aber Fokus im Haus ist Kosten sparen. Die Mitarbeiter gehen ja eh bald weiter...


Arbeitsatmosphäre

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Hallo liebe/r ehemalige/r Kollege/Kollegin,

danke, dass du dir die Zeit für eine Bewertung bei Kununu genommen hast. Einige der von dir angesprochenen Punkte können wir nur teilweise nachvollziehen, wir sind aber immer offen für Anregungen und nehmen deine Anmerkungen sehr ernst. Uns ist sehr wichtig, dass sich alle Kollegen/innen wohl fühlen und gerne zur Arbeit kommen. Wir arbeiten daher stetig daran, blueSummit als Arbeitgeber weiterzuentwickeln und zu verbessern.

Jeder von uns hat täglich eine große Menge E-Mails zu bearbeiten und jede E-Mail soll natürlich auch beantwortet werden. Wenn hier versehentlich etwas durchgerutscht sein sollte, tut uns das sehr leid. Zögere in so einem Fall nicht, noch einmal nachzufassen oder einen Reminder zu senden.

Es liegt in der Natur der Sache, dass Unternehmen Gewinn erzielen möchten. Allerdings dreht sich bei uns nicht alles um dieses Thema. Uns ist bewusst, dass wir nur erfolgreich sein können, wenn sich unsere Mitarbeiter bei uns wohl fühlen und gerne zur Arbeit kommen. Daher sind Teamgeist, ein gutes Arbeitsklima, Spaß an der Arbeit, gegenseitige Unterstützung und ein respektvoller Umgang für unsere tägliche Arbeit unerlässlich.

Auch die Bereiche Training und Entwicklung sind für uns Themen, mit denen wir uns intensiv beschäftigen, da wir unseren Mitarbeitern eine Perspektive bieten möchten und uns wünschen, dass sie uns möglichst lange erhalten bleiben. Wir setzen mit unserem Traineeprogramm stark auf die Ausbildung der Online Marketing Experten von morgen und bieten nach dem Traineeprogramm eine unbefristete Anstellung mit Weiterentwicklungsmöglichkeiten an. Dazu fördern wir speziell unsere Seniors und (Nachwuchs-)Führungskräfte. Darüber hinaus gibt es auch regelmäßig interne Fachvorträge und Schulungen zu unterschiedlichsten Themen, an denen jeder Mitarbeiter, der Interesse hat, teilnehmen kann. Dennoch setzen wir uns weiterhin mit der Ausweitung unserer Trainings- und Weiterbildungsmöglichkeiten auseinander und versuchen, uns auch hier stetig zu verbessern.

Das Gehalt unserer Trainees kommunizieren wir offen und für jeden sichtbar auf unserer Website (www.bluesummit.de/traineeprogramm), somit weiß jeder Bewerber von vornherein über die Rahmenbedingungen des Traineeprogramms Bescheid und kann für sich selbst entscheiden, ob er damit einverstanden ist oder nicht. Daher können wir deine Aussage dahingehend nicht ganz nachvollziehen.

Die tägliche Arbeit bei uns umfasst sehr viel Analysetätigkeit. Wer kein Zahlenmensch ist, kann das sicherlich auch mal monoton finden, das ist nachvollziehbar. Für Kollegen und Kolleginnen, die aber gerne mit großen Datenmengen, Excel und Kampagnentools arbeiten, ist es eine durchaus spannende und herausfordernde Tätigkeit: Angefangen bei der Analyse und Aufbereitung der Daten bis hin zur Erarbeitung von Handlungsempfehlungen für Kunden und deren Umsetzung. Schade, dass es dir nicht abwechslungsreich genug war.

Wir wünschen dir, dass du mittlerweile eine spannende und abwechslungsreiche neue Herausforderung gefunden hast und dich in deinem Umfeld wohl fühlst.

Viele Grüße von den Gipfelstürmern!

Rubina

Anmelden