Größter Schei*verein
Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?
Nichts
Wie kann dich dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation noch besser unterstützen?
Er hätte mich nicht kündigen können. Das wäre ein Anfang gewesen.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre in unserem Restaurant war meistens gut.
Kommunikation
Es ist quasi nicht möglich, jemanden aus der Personalabteilung oder generell überhaupt irgendjemanden zu erreichen. Ans Telefon geht niemand (habe während meiner gesamten Arbeitszeit über 150mal angerufen), auf E-Mails wird prinzipiell nicht reagiert (auch hier habe ich zahllose geschrieben) und wenn man vor Ort auftaucht wird einem die Tür vor der Nase zugeschlagen.
Vorgesetztenverhalten
Unterirdisch. Siege oben.
Interessante Aufgaben
Naja. Gastro halt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Ungenügend, wenn man sieht wie mit Nahrungsmitteln teilweise umgegangen wird.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt knapp über Mindestlohn. Keinerlei Zuschläge für Nacht- oder Feiertage.
Image
Ich war über anderthalb Jahre angestellt und damit länger als die allermeisten. Die meisten verlassen das Unternehmen fluchtartig noch während der Probezeit. Die sogenannten “Ansprechpartner” sind keine. Nach einiger Zeit wurde kommentarlos mein Arbeitsvertrag geändert, ich war nun anders versichert und habe in dadurch einige hundert Euro verloren. Auf den Hinweis meinerseits, dass es ja wohl nicht rechtens ist, einfach so einen Vertrag zu ändern (ohne Unterschrift, etc.) hieß es nur “das läuft in der Gastro halt so”, eine Aktion für die ich mich eigentlich heute noch an einen Anwalt wenden müsste. Ich bin einfach nur froh das Kapitel hinter mir zu haben.
Ach so und Gehalt? Das kommt wanns kommt. Innerhalb von 12 Monaten Arbeit, kam das Gehalt insgesamt knapp 4 Monate zu spät. Rekord? 31 Tage zu spät. Das ist einfach der größte Saftladen, den ich je gesehen habe und ich kann keinem empfehlen für die zu arbeiten!
Karriere/Weiterbildung
Aufstiegschancen nahe 0