Die richtigen Werte versetzen Berge
Gut am Arbeitgeber finde ich
Führungsebene in HR und Direktion. Herrlich flappsig und dennoch kompetent. Bewerbungsphase und Onboarding war toll kommuniziert und aufgebaut
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Keine MA Parkplätze :(
Verbesserungsvorschläge
Etwas besser auf Pausen achten (was durch personelle Ausfälle nicht immer geht)
Arbeitsatmosphäre
Kommt gewiss auf die Abteilung an und die Auslastung. Prinzipiell kann ich mich nicht beschweren, da das Hotel aber noch neu ist ist gewiss noch Verbesserung möglich
Kommunikation
Auch hier wieder abteilungsabhänig. Prinzipiell aber gut organisiert mit daily meetings wo das wichtigste besprochen wird mit den Abteilungsleiter:innen und ggf nachlesbar für alle anderen Mitarbeiter:innen
Kollegenzusammenhalt
In meiner Abteilung stark verbesserungswürdig; aber ich bin optimistisch
Work-Life-Balance
Im Hotel normal, sehr gering. Allerdings sind Wünsche jederzeit über ein Tool kommunizierbar und darauf wird nach Möglickeit Rücksicht genommen und niemand guckt pingelig auf Minuten.
Vorgesetztenverhalten
Selten so kompetente Leute erlebt im Hotel. HR ist höchstgradig zu loben. Hier heißt es Humans, not Ressorces! Hier hat man das Gefühl man ist als Mensch wichtig. Man muss sich nicht verstecken oder 'so tun als ob'. Sachliche Kritik ist erwünscht und wird ernst genommen
Interessante Aufgaben
Abwechslung findet sich im Hotel immer. Kein Tag ist gleich
Gleichberechtigung
Aktuell noch sehr männerlastig und bei dem ein oder anderen Kollegen scheint noch nicht angekommen zu sein dass auch Frauen was zu sagen haben. Als Frau muss man sich durchsetzen können.
Umgang mit älteren Kollegen
Respekt wird groß geschrieben
Arbeitsbedingungen
Ausbesserbar. Wünsche können geäußert werden.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es gibt wiederverwendbare Becher und Tassen, es wird versucht möglichst papierlos zu arbeiten
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt nach Tarif. Aber großes Plus: Ticketkosten werden übernommen sowie einen Sachwertgutschein der frei wählbar einsetzbar ist.
Image
Da das Unternehmen noch neu ist noch keines ... Hier haben die Mitarbeiter:innen noch viel Gelegenheit zu glänzen. Erster Eindruck zählt.
Karriere/Weiterbildung
Es gibt die Academy und hier dadurch viele Möglichkeiten.