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Bewertung

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Extrem hohe Mitarbeiterfluktuation spricht für sich. Mehr Schein als Sein.

2,0
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Board Partners in Düsseldorf gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Vorgesetztenverhalten und Unternehmensführung ist vollkommen inakzeptabel - launisch, aggressiv und realitätsfern.

Verbesserungsvorschläge

Bisschen Reflektion bezüglich der anhaltenden Probleme täte gut.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.