4 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
4 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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Bode Planungsgesellschaft für Energieeffizienz m.b.H. Bewertungen
Bode
Planungsgesellschaft
für
Energieeffizienz
m.b.H.
Ahaus
Ihr Unternehmen?
4 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Jeden morgen gut gelaunt auf dem Weg zur Arbeit
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion in Ahaus gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Wie oben beschrieben - LÄUFT!
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Bitte mal mehr auf Leistung achten damit MA´s die zu einem A-Mitarbeiter aufsteigen wollen auch eine Chance haben.
Aktuell: (sobald es sich wieder beruhigt ändere ich den Text gerne)
Wird durch 3 Mitarbeiter echt unruhe rein gebracht und der soziale zusammenhalt absichtlich unterbrochen.
Das meine ich mit der oben genannten Aussage, teils wird sich mit so albernheiten beschäftigt und die guten haben keine Chance weil die Führungskräfte keine Zeit haben.
Verbesserungsvorschläge
Bitte diese "Talk´s" abstellen die glaube ich 2mal im Jahr stattfinden. Da werden unnötige Fragen gestellt und beantwortet,. Früher gabs Mails von CBO (man darf keine Klarnamen nennen), die waren richtig gut, die konnte man sich dann durchlesen wenn man Zeit und Lust hatte.
Arbeitsatmosphäre
Geiler Zusammenhalt, ob mit den Kollegen oder auch den Vorgesetzten.
Image
Gerade etwas ärgerlich da es von 3-4 Mitarbeitern mit Absicht kaputt gemacht wird. Auch das wird bestimmt bald wieder bessern.
Work-Life-Balance
Wenn mal privates wie ein Termin bei der Bank oder der Arzt notwendig ist kannst du gehen durch die felxiblen Arbeitszeiten kann man die Stunden später wieder nachholen.
Karriere/Weiterbildung
Man hat ein bestimmtes Kontingent, es muss natürlich immer zu den Zukunftsperspektiven des Unternehmens passen. Passt aber ein Fortbildungswunsch dazu wird dieser auch umgesetzt.
Gehalt/Benefits
Gehalt: Wie überall in der Wirtschaft --> Bring Leistung dann kannst du auch nach mehr fragen.
Benefits: Das kostenlose mittagessen jeden Mittwoch löst teils Neider bei Freunden aus.
Dazu noch ein Sommerfest und eine Weihnachtsfeier + Partner, RESPEKT!
Dann noch ne Krankenzusatzversicherund und eine Gewinnbeteiligung.
Da kann man gerne auf ein 13tes Gehalt verzichten.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Schließlich Motto des Unternehmens!
Kollegenzusammenhalt
Wie oben beschrieben....braucht einer Hilfe bekommt man eine Info WER dir am besten helfen kann.
Umgang mit älteren Kollegen
Wertschätzend! Hier wird den älteren Kollegen der Freiraum gegeben die jüngeren anzulernen.
Vorgesetztenverhalten
Es gibt verständlicherweise eine hierarchische Struktur, struktur muss schließlich sein, will man aber mal mit dem Geschäftsführer sprechen kann man auch einfach ohne Probleme direkt anschreiben oder anklopfen.
Arbeitsbedingungen
Büro könnte besser sein, wird ja gerade geplant. Bzgl. Technik ist alles auf dem gewünschten Stand. Wenn das mit dem neuen Büro schneller gehts wäre es Cool.
Kommunikation
Wirtschaftliche Herausforderungen werden kommuniziert, manchmal läuft es halt nicht so gut, dann wird aber auch gemeinsam angepackt!
Interessante Aufgaben
Es wird kontinuierlich nach neuen Herausforderungen gesucht. Gerade in Bezug auf neue Geschäftszweige lernt man immer wieder dazu weil man sich mit neuem beschäftigen darf. Wer Fließbandarbeit sucht ist hier sicherlich falsch.
Gleichberechtigung
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Top Arbeitgeber
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Ahaus gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
flache Hierarchien, faire und freundschaftliche Kommunikation untereinander
Work-Life-Balance
Man hat nie Langeweile, aber Überstunden können abgefeiert werden.
Kollegenzusammenhalt
Kollegen unterstützen sich gegenseitig. Keiner Arbeitet auf sich allein gestellt.
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Ein fairer Arbeitgeber mit super Team und flacher Hierarchie!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion in Ahaus gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Top Kollegen! Super Arbeitsumfeld
Image
Gutes Image in der Branche
Work-Life-Balance
Sehr in Ordnung. Flexibel
Karriere/Weiterbildung
Möglich für die Mitarbeiter bei entsprechender Eigeninitiative
Gehalt/Benefits
Fair! mit Mitarbeitergewinnbeteiligung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Wird sich stets drum bemüht.
Kollegenzusammenhalt
Hoher Zusammenhalt unter den Kollegen
Umgang mit älteren Kollegen
Alter spielt (im positivsten Sinn) keine Rolle.
Vorgesetztenverhalten
Sehr respektvoll! Ich kann nur gutes berichten
Arbeitsbedingungen
ergonomischer Arbeitsplatz, Chancen für Homeoffice, freie Einteilung von Terminen bei Arztterminen, Entgegenkommen bei besonderen familiären Situationen (z.B. Kita-Eingewöhnung)
Kommunikation
Ehrliche Kommunikation auf Augenhöhe
Gleichberechtigung
Gleiche Chancen für Frauen, wie für Männer. Sowohl bei der Möglichkeit Führungskraft zu werden, als auch dabei die Abteilung zu wechseln
Interessante Aufgaben
Abwechslungsreich. Recht bürolastige Arbeiten
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Yfnfkfn
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Ahaus gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 4 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Bode Planungsgesellschaft für Energieeffizienz durchschnittlich mit 4,9 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Maschinenbau (3,7 Punkte). 100% der Bewertenden würden Bode Planungsgesellschaft für Energieeffizienz als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 4 Bewertungen gefallen die Faktoren Gehalt/Benefits, Arbeitsatmosphäre und Kommunikation den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 4 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Bode Planungsgesellschaft für Energieeffizienz als Arbeitgeber vor allem im Bereich Arbeitsbedingungen noch verbessern kann.