Fragliche Führungskompetenzen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Ich war im Rahmen eines Minijobs in sehr geringem Stundenumfang beschäftigt (dreimal wöchentlich je zwei Stunden).
Nach einem familiären Trauerfall habe ich mich ordnungsgemäß und nachvollziehbar per E-Mail bei allen relevanten Führungskräften abgemeldet.
Trotz dieser Kommunikation wurde mir wenige Tage später ohne vorheriges Gespräch und ohne Angabe von Gründen gekündigt.
Der Umgang mit Mitarbeitenden empfand ich als unpersönlich und wenig wertschätzend. Kommunikation fand einseitig statt, Rückfragen oder Gespräche wurden nicht gesucht.
Aus meiner Sicht fehlt es hier an Professionalität und sozialer Kompetenz im Umgang mit Beschäftigten.
Eine Weiterempfehlung kann ich daher nicht aussprechen.

