Basierend auf Daten aus 341 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei bofrost* Deutschland die Unternehmenskultur als eher traditionell ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,4 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 616 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
341 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceModern
FührungModern
Strategische RichtungModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Wenn es um Neukunden geht, ist die Kommunikation enorm hoch, bei allen anderen Themen die auch mal unangenehm sind, ist diese gar nicht vorhanden.
Am Anfang super, nach 3-4 Wochen gar nicht mehr vorhanden. Ganz im Gegenteil hinter den Rücken wird jeder madig gemacht.
Hier würde ich liebend gerne 0 Sterne geben, da es hier absolut nichts positives gibt.
Wo soll ich anfangen? Ich wurde dazu genötigt einen Arbeitsunfall auf meine Kappe zu nehmen (Ich musste schreiben, dass ich aufgrund meines Schuhwerkes ausgerutscht bin, obwohl ich aufgrund eines bereits gemeldeten Schadens des LKW's von der Trittstange gefallen bin, da diese gebrochen ist), anders gesagt ist die Fürsorgepflicht bei dieser NL NICHT vorhanden und man wird für deren Fehler büßen.
Kommissionieren, Bestellungen entgegen nehmen und währenddessen möglichst viel Profit rausholen, bei Menschen welche eh schon viel zu wenig haben. Nebenbei muss man natürlich Neukunden werben, welches genau so funktioniert wie bei einer Drückerkolone.
Sobald den NLL oder den VC's irgendwas nicht gefällt ist man direkt gebrandmarkt und wird nur noch verheizt