Unmenschlich & Respektlos
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gar nichts. Überhaupt nichts.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Seine Respektlosigkeit und Unmenschlichkeit. Er ist unhöflich, schizophren. Er mobbt, triggered, diskriminiert, beleidigt und ist meiner nach nicht für seine Position geeignet. Er macht sich auf Kosten von Bofrost besten Anwälte strafbar und erfindet Lügen und falsche Anschuldigungen um Mitarbeiter zu kündigen, weil er mit seinem Gewissen nicht klar kommt dass manche Mitarbeiter fast so viel verdienen wie einer der Führungskräfte.
Verbesserungsvorschläge
Ich hoffe und wünsche Ihm alles schlechte, Krankheiten und ganz viel Pech der Welt. Er sollte lieber von Bofrost abtreten.
Arbeitsatmosphäre
Man wird ständig unter Druck gesetzt und runtergezogen auch wenn die Zahlen stimmen, obwohl du ständig auf der Top10 Liste stehst, den Verkäuferstatus Platin plus hast und all deine Kunden mit dir zufrieden sind.
Kommunikation
Welche Kommunikation? Dein Fach wird jeden Tag in der Zeit wo man auf Tour ist mit mindestens 30 DIN A4 Blätter voller sinnloses Zeug voll gepumpt. So kommunizieren sie mit dir.
Und wenn man anruft um zu kommunizieren, dann sind die alle schnippisch und respektlos oder sie drücken dich weg.
Kollegenzusammenhalt
Jeder denkt an sich selbst. Zumindest die alten Hasen.
Work-Life-Balance
So gut wie gar nicht. Viel zu viele Kunden, lange an- und Rückfahrten und sehr viel zu tun. Man arbeitet ca. 10 bis 14 Stunden am Tag.
Vorgesetztenverhalten
Sehr schlecht. Kein Disziplin und Respekt vor uns Mitarbeiter die jeden Tag egal bei welchem Wetter unser bestes geben und den hintern aufreißen, manchmal auch mit Mühe und Not die Menschen überzeugen um mit den meisten Umsatz, viele Vorreservierungen, erfolgreichen Aktionsverkäufe und zufriedene Kunden rein kommen.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben sind vielseitig, gut umsetzbar und Interessanter als die Firmenphilosophie und Tradition.
Gleichberechtigung
Lächerlich. Es gibt die Oberschicht, die Mittelschicht, die Unterschicht und das aller letzte. So wird man behandelt.
Umgang mit älteren Kollegen
Noch Respektloser als die jungen Generation. Natürlich, da die junge Generation die Zukunft für Bofrost sind und die alten haben schon ausgedient.
Arbeitsbedingungen
Wo soll ich anfangen?
1. Im Sommer keine Klimaanlage.
2. Die Bunker des LKWs sind oft defekt und lassen sich nicht elektrisch abschließen.
3. Der BoTab stürzt häufig ab.
4. Des Öfteren kein GPS Signal. Der Arbeitgeber erwartet, dass du alle Adressen mit deinem Handynavi anfährst und wenn du kein Netz, Guthaben oder gar keine Smartphone besitzt, musst du oldschool die Landkarte in Betracht ziehen.
5. Oft kaputte und defekte Fahrzeuge.
6. Du bekommst oft Außer deine 50 bis 55 Kunden was ja sowieso sehr viel ist noch weitere Kunden in einem ganz anderen Gebiet mit langen Anfahrten ohne dass man mit dir abspricht.
7. Du kannst nie Pause machen.
Wie denn auch? Man ist oft über die gesetzlich festgelegten 10 Stunden und dabei noch 45 Minuten Pause machen?
Du kannst nicht mal 5 Minuten. Grade wenn man an Ostern und Weihnachten mit einem zusätzlich vollbepackten Aktions-Korb zum Kunden laufen muss. Tust du das nicht, dann bekommst du eine Abmahnung. Es sind sehr viele langjährige Mitarbeiter wegen Verzicht auf dem Aktionskorb gekündigt worden. Das ist echt lächerlich.
Ich kann noch viel mehr schreiben…
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Bofrost ist sehr umweltbewusst. Zum Beispiel:
1. fahren mit einem Diesel Euro 3/4 Fahrzeug was richtig stinkt.
2. Schlechte Kundensortierung bzw. Tourplanung. Viele Menschen beschweren sich, warum wir an einem Tag so häufig in nur einer Straße hin und her fahren.
4. Produkte in Plastikverpackung.
Sehr oft Plastik in Plastik.
5. kein Fairtrade.
6. und vieles mehr….
Gehalt/Sozialleistungen
Top Gehalt (nach 12 Monate 4000€ brutto je nach Leistung möglich) aber würde man den Gehalt mit den geleisteten Stunden verrechnen, verdient man unter dem Mindestlohn.
Image
Das Image stimmt mit der Realität gar nicht überein. Firmenphilosophie und Tradition sind gelogen. Mehr Schein als Sein.
Karriere/Weiterbildung
Du kannst dein Verdienst aufstocken in dem du mehr leistest aber Kartiere und Weiterbildung können Menschen in Betracht ziehen, die mit Ihrer Mitmenschen unmenschlich umgehen und Ihre Führungskräfte in den Hintern krischen.