Immer noch sehr zufrieden
Gut am Arbeitgeber finde ich
Wertschätzung, Erfahrung, gutes Miteinander (Reibereien gibt es auch, aber an sich läuft alles respektvoll ab, habe zumindest nie etwas anderes beobachten können). Längere Mitarbeiter beantworten alles was sie beantworten können, man darf ALLE Fragen stellen, super offene und freundliche Kollegen, etc etc etc
Verbesserungsvorschläge
Eventuell 40 Std-Woche in eine 38-38,5 Std-Woche ändern. Freitags die Kernzeit auf 12 Uhr kürzen (Gleitzeitkonten werden ja geführt, wer genug Stunden in der Woche aufbaut könnte ja mit einem früheren Wochenende belohnt werden, Teams können sich ja untereinander absprechen, damit die Abteilung nicht jeden Freitag leer ist ab 12)
Arbeitsatmosphäre
Wirklich toll, man arbeitet gerne hier
Kommunikation
Guter Informationsfluss in meiner Abteilung. Selten geht mal was unter, oder eine Information folgt erst nach Nachfrage oder erst nach mehrerem nachfragen.
Kollegenzusammenhalt
Sehr Teamorientierte Kollegen und Vorgesetzte in meiner Abteilung. Man kann alles fragen, man bekommt Hilfe, wenn man bittet, man hilft selbst gerne in so einer tollen Teamdynamik.
Work-Life-Balance
Die Kernzeit würde ich Freitags etwas verkürzen, wenn die Wochenstunden erreicht sind. Zudem leichter Abzug für die 40Std-Woche. Aber es gibt bewegliche Feiertage. Es gibt 3 Homeofficetage womit man sich an diesen Tagen Fahrwege spart. Man kann außerhalb der Kernarbeitszeit eine zweite Pause machen und im Arbeitszeitrahmen wieder weiterarbeiten.
Vorgesetztenverhalten
Alle Vorgesetzten sind sehr bodenständig, trotz Know-how. Begegnen allen Mitarbeitern auf Augenhöhe. In meiner Abteilung wird auch immer wieder geprüft, wie es den Mitarbeitern so geht, und bei Aufgabenverteilung auch nachgefragt wie die Kapazität ist. Bei Konflikten unter Mitarbeitern werden alle Seiten angehört und dann ruhig und objektiv vermittelt. Zudem habe ich die Erfahrung gemacht, dass Vorgesetzte ein offenes Ohr haben und selbst sehr Hilfsbereit sind.
Interessante Aufgaben
Zu 95% ziemlich interessant, der Rest übliche 0815 Aufgaben, aber die gibt es überall, muss eben auch erledigt werden. Aber an sich Abwechslungsreich und Interessant genug um die 5% wett zu machen.
Gleichberechtigung
Kann nichts negatives berichten. Keine sexistischen Kommentare, keine Geschlechtsbedingten Nachteile, etc. Respekt abseits von Geschlecht gegeben. Frauen und Männer werden gleichermaßen geschätzt.
Umgang mit älteren Kollegen
Mitarbeiter werden hochgradig geschätzt. Niedrige Fluktuation. Ich denke Jubiliäen von 5, 10, 15, 20, 25 und 30 Jahren sprechen für sich. Ältere Mitarbeiter wechseln in Teilzeit, statt sofort in Rente zu gehen. Erfahrung wird gerne geteilt.
Arbeitsbedingungen
Ältere Gebäude, aber seit Anfang 2025 (?) wird renoviert, gemacht und getan. Technik soweit im Officebereich auf neuestem Stand. Meckern auf hohem Niveau: Höhenverstellbarer Tisch wäre schön.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Im Zuge der Renovierung wurden Solaranlagen aufgebaut. Klimaschutz und Nachhaltigkeit ist Thema in Diskussionen, mit Ziel zur Lösungsfindung für diverse Themen. Kaffee stammt meines Wissens nach aus FairTrade (?).
Gehalt/Benefits
Gehalt kommt püntklich bis überpünktlich. Gehalt ist im durchschnittlichen bis überdurchschnittlichen Bereich. Es wird stark auf faire Bezahlung geachtet. Sozialleistungen werden aktiv nach Probezeit angeboten und es gibt sogar Beratung während Arbeitszeit.
Image
BOKELA ist bei Kunden bekannt und wird positiv bewertet. Unter Mitarbeitern habe ich bisher 0 negatives von üblicher 'kleiner' Kritik gehört.
Karriere/Weiterbildung
Eher flache Hierarchien, daher gibt es kaum Aufstiegsmöglichkeiten. Aber man wird aktiv von älteren Mitarbeitern gefördert und gefordert, bekommt mindestens 1x jährlich Feedback (eher häufiger, besonders positives), es gibt ein reiches Angebot für Weiterbildung und Coachings. BOKELA investiert aktiv in die Zukunft.
