Basierend auf Daten aus 11 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Bolz Entsorgung die Unternehmenskultur als eher modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,1 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 22 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
11 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Strategische RichtungTraditionell
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Könnte öfters mal mehr sein als zur Zeit aber es ist gut
Verschiedene Kulturen im Team Bolz und das macht es aus das es so gut funktioniert unter Kollegen…der Respekt ist definitiv da egal was passiert
Sehr guter Chef muss man sagen…ist für jeden Mitarbeiter da wenn es auch privat mal Probleme gibt,ist er der letzte der einen nicht zuhört oder hilft
Man muss ständig länger arbeiten und weit über die gesetzlichen lenk und Ruhezeiten fahren , dies ist dank einer Ausnahme Genehmigung möglich die besagt das keine Fahrerkarte gesteckt werden muss