Let's make work better.

Bonava Logo

Bonava
Bewertung

gemischt

3,6
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei bonava in Fürstenwalde/Spree gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

die Bezahlung, dass man als Projektleiter viel Verantwortung übernehmen kann

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

wenn die Planung von richtigen Architekten und die Bauleitung von professionellen Bauleitern übernommen würde, wäre die Arbeit ein Vergnügen

Verbesserungsvorschläge

In der Produktion (Bauabteilung) sollten ausgebildete Profis arbeiten. Leider ist das oft nicht der Fall. Bitte diese Abteilung mal von einer externen Unternehmensberatung durchleuchten lassen

Vorgesetztenverhalten

Auf Regionsebene top, auf GF-Ebene flop

Umwelt-/Sozialbewusstsein

das Thema Nachhaltigkeit steht auf der Agenda, aber es wurde noch nicht richtig verstanden, welche Verantwortung bzw. welchen Einfluss auf die Umwelt mit den Neubauprojekten in vielerlei Hinsicht verbunden sind

Gehalt/Sozialleistungen

mit Prämie für Projektleiter über Branchendurchschnitt


Arbeitsatmosphäre

Kommunikation

Kollegenzusammenhalt

Work-Life-Balance

Interessante Aufgaben

Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Karriere/Weiterbildung

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Laura KraeplinHR Business Partner

Liebe/r Mitarbeiter/in,

vielen Dank für Ihr Feedback. Auf der einen Seite freuen wir uns zu lesen, dass Ihnen die Verantwortung in der Rolle der Projektleitung gefällt und Sie mit Ihrem Gehalt sehr zufrieden sind. Auf der anderen Seite tut es uns leid zu hören, dass Sie mit der Zusammenarbeit mit den Produktionsbereichen unzufrieden sind. Die Kollegen*innen aus der Produktion geben jeden Tag ihr Bestes, um die Projekte termingerecht fertigzustellen. Des Weiteren können Sie die Ausbildung einzelner Mitarbeiter*innen in Ihrer Position nicht genau beurteilen. Die Aussage über die fehlende Qualifikation ist nicht nur unfair gegenüber den Kollegen*innen, sondern zeigt auch eine fehlende Bereitschaft Ihrerseits kollegial in der Zusammenarbeit zu agieren.

Wir können gerne auch noch einmal im Detail darüber sprechen und versuchen eine Lösung zu finden.
Sie können jederzeit auf den zuständigen HR Business Partner* zukommen.

Herzliche Grüße
Ihr HR Team

Anmelden