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Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 4 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Bonnfinanz die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,3 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 54 Bewertungen.

Traditionelle Kultur
Moderne Kultur
Bonnfinanz
Branchendurchschnitt: Finanz

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Bonnfinanz
Branchendurchschnitt: Finanz

Die meist gewählten Kulturfaktoren

4 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Konstruktiv mit Fehlern umgehen

    FührungModern

    75%

  • Mitarbeiter fordern

    FührungTraditionell

    75%

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    75%

  • Sich kollegial verhalten

    Umgang miteinanderModern

    75%

  • Für sein Team arbeiten

    Umgang miteinanderModern

    75%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Positiv und motivierend. Es wird nicht nur der Verdienst in den Vordergrund gestellt, sondern auch der Nutzen für den Kunden. Dies hat mir in der Vergangenheit grade als Angestellter in verschiedenen Banken sehr gefehlt.

5,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Es erfolgt eine regelmäßige Information über alles was rund um den Job und das Unternehmen wichtig ist.

4,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Als Selbstständiger hat man natürlich auch abends Termine die mal länger gehen können, dass muss jedem klar sein bevor er einen solchen Job annimmt. Ebenso bleibt es nicht immer bei einer 40 Stunden Woche, falls man ein entsprechendes Gehalt haben will. Dafür hat man eine freie Zeiteinteilung und kann bei schönem Wetter auch mal spontan einen Nachmittag frei machen.

5,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Habe mit meiner Führungskraft einen sehr guten Austausch und wenn ich um ein persönliches Treffen bitte, klappt dies reibungslos.

5,0
Interessante AufgabenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Ich finde es gut, dass nicht nur der Bereich Versicherungen abgedeckt wird, sondern auch Kapitalanlage, Baufinanzierungen und Privatkredite. So kann ich dem Kunden wirklich in jeder Situation beraten und weiterhelfen. Natürlich werden die entsprechenden Zulassungen benötigt, aber auch hier gibt es Unterstützung durch die Bonnfinanz.

2,0
ArbeitsatmosphäreEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Je nach Team kann die Atmosphäre sehr gut sein, alles was von oben kommt(nicht direkt vor Ort) ist eine Katastrophe!