Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
39 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Gg
DFG
Ffg
Du
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Bei
Kein Betrug
Kein gewissen
Kein Betrug
Die Stimmung und Mischung der Mitarbeitenden.
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Ich bin ausgeschieden, weil mir die weiter Arbeit neben dem Studium nicht ermöglicht werden konnte - trotz ständigen guten Feedbacks. Gerade im Customer Support, könnte man da flexibler sein bei den First Level Supports.
Die Teams waren international, gut durchmischt und alle sehr sympathisch.
Arbeitspläne waren vorgefertigt, auch immer mit Wochenendarbeit. Shifts konnten aber global getauscht wenn nötig.
Ich habe nicht viele ältere Kollegen getroffen, aber habe keine unterschiedliche Behandlung gesehen.
Habe nur gute Erfahrungen gemacht, offene und ehrliche Kommunikation
Es war eben ein Kundenservice Job.
Mitarbeiterevents, Team-Zusammenhalt ist großartig, flache Hierarchien, offene Kommunikation mit den Managern, Benefits
Freiheit des „wie mache ich meinen Job“ wird immer mehr eingeschränkt und immer mehr vom der Firma vorgegeben. Es entwickelt sich zunehmends ein one-fits-all approach obwohl das Gegenteil kommuniziert wird
Mehr lokale Career-Paths ermöglichen
Wenn man zB nach Amsterdam gehen möchte viele Karrierewege möglich- am Standort zwar vieles im Bereich Online Learning möglich aber wenig Aufstiegsmöglichkeiten
Super viele Benefits und innerhalb der Rahmenbedingungen auch relativ flexibles Arbeiten möglich
I enjoy a satisfied work space good food and good internet
Well i have a problem of expressing myself
An employee to employer program from closeness
Internationales Arbeitsumfeld
Man muss jeden Zeitpunkt eingeben was man macht. Toilettenpusen werden geloggt etc
Auf Feedback eingehen. Wozu Umfragen durchführen, wenn man daraus nicht lernt
Man wird kontrolliert. Man muss so viele Anrufe entgegennehmen und wenn man Pausen braucht, bekommt man negatives Feedback
Booking Blue ist eine Lüge. Man sagt man kümmert sich um seine Mitarbeiter. Alles nur mehr Schein als Sein
Keine Flexibilität. Urlaub nur sehr schwer zu bekommen
Keine Beförderungsmöglichkeiten, außer man geht nach Amsterdam
Unter Kollegen ist ein starker Zusammenhalt
Meine Vorgesetzte hat mich nur kritisiert und nicht gefördert
Booking kommuniziert nicht. Entlassungen/ Änderungen werden ohne Vorwarnung kommuniziert
Immer dieselben Anrufe entgegennehmen. Keine Abwechslung, aber man soll Freude vorheucheln
Das wir im Partnerservice alle (noch) in Vollzeit arbeiten, obwohl die Firma schwer von Corona getroffen wurde. Übergang ins Homeoffice verlief problemlos.Mitarbeiter werden zur Gestaltung des daily business gut eingebunden
derzeit Nichts
Entscheidungen könnten teilweise mehr regionalen/lokeln Einfluss haben
- Weiterbildungsmöglichkeiten
- Transparenz
- Unterstützendes Miteinander
Was wirklich wichtig ist und hervorzuheben: Ich bewerte hier den Partner Service von Booking.com und NICHT die Arbeit im Kundenservice. Das wird leider oft miteinander vermischt... und da dies völlig unterschiedliche Arbeitsfelder sind gelten auch andere Gegebenheiten. Also bitte nicht verwechseln. Hier geht's um Account Management und nicht Customer Service.
- In Sachen Sustainability kann noch mehr gemacht werden
- Home Office könnte flexibler sein (vielleicht 2 mal im Monat als feste Regelung und nicht nur, wenn der Handwerker kommt)
Die Atmosphäre ist sehr gut. Es gibt immer Leute, mit denen hat man etwas mehr zu tun, mit anderen weniger - dies ist aber in jedem Unternehmen der Fall. Ich schätze sehr, dass man offen Punkte ansprechen kann und dem Management wirklich was daran liegt, die Atmosphäre so offen und ehrlich beizuhalten.
Überstunden werden nicht gefordert. Es gibt mal Tage, da sitzt man etwas länger. Das ist aber eine absolute Ausnahme!
Top, top, top Gehalt.
Wir versuchen gut zu sein, manchmal aber nicht möglich. Was aber wirklich verbessert werden kann, sind keine billigen Marketingmaterialien mehr aus China.
Freaky Fridays, Drinks, es entstehen Freundschaften und man unterstützt sich
Gibt's nicht so viel.
Sehr offen, transparent und motivierend. Es liegt ihnen sehr am Herzen, dass wir uns weiter entwickeln können. Die Manager erhalten gute Trainings und geben auch so an uns viele Impulse weiter.
Es gibt unzählige Kommunikationskanäle. Wenn ich es mit anderen Firmen vergleiche, dann ist die Kommunikation von ganz oben (Amsterdam) bis zum einfachen Arbeiter (ich) wirklich top. Es gibt immer Informationen, die nicht für unsere Ohren bestimmt sind, aber das, was wir wissen müssen, wird an uns weiter getragen. Die Firma hatte dies als Schwachstelle in den letzten Jahren und sich sehr gebessert.
Die Aufgaben können nach der Zeit etwas eintönig werden. Man hat aber immer die Möglichkeit, sich andere Projekte zusätzlich zu suchen.
Sehr enge Zusammenarbeit mit Manager (Feedback, Performance-Gespräche)
Viel Freiraum in der Gestaltung der eigenen Arbeit
Jeder kann sein, wie man ist
Momentan nix
Komme gerne ins Büro, Stimmung ist gut, Kollegen nett und sehr offen. Sympathie im Team sehr wichtig
Macht Spaß anderen zu erzählen wo ich was arbeite :)
So gut wie keine Überstunden, die Manager schauen sehr darauf, dass man gut mit der Zeit zurecht kommt
Sehr viel Möglichkeiten zur Weiterentwicklung und gute Perspektiven
Gehalt ist ok und hat sich in der Vergangenheit schon gut entwickelt
Großes soziales Engagement in der Firma
Starkes Miteinander, Kollegen unterstützen einander, voneinander und miteinander lernen und sich entwickeln
Alles da, was man braucht (Ergonomische Arbeitsgeräte, Mittagessen, Kaffee, Säfte, Büromittel...), es wird sehr viel Wert auf Wohlfühlen und Gesundheit am Arbeitsplatz gelegt
Man wird gut über anstehende Dinge, Änderungen etc. informiert und weiß immer, wo man dran ist und wie/wo man steht
Total diverse Mitarbeiterstruktur, jeder kann sein, wie man ist!
Essenszulage, jede Arbeitstage gibt kostenloses Essen, Events-Mitarbeiter
Hilft keine Mitarbeiter, sehr strikt mit den Mitarbeitern
Unterschiedliche BEdingungen, besseres Gehalt, wenige Arbeitsstunden
So verdient kununu Geld.