10 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
10 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
6 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 3,1Weiterempfehlung: 60%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Nettes Kollegium und insgesamt gutes Arbeitsklima
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
pünktliche Gehaltszahlung, verläßliche Kollegen, stetiges Streben nach Verbesserung
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
gelegentlich mangelhafte Kommunikation zwischen den einzelnen Abteilungen
Verbesserungsvorschläge
bestehende Strukturen und Verantwortlichkeiten noch besser kommunizieren
Arbeitsatmosphäre
Nicht immer, aber oft, wird der eigene Arbeitseinsatz entsprechend gewürdigt und auch der eine oder andere Fehler verziehen, so man denn daraus zu lernen bereit ist.
Image
Einige Kollegen sind sehr engagiert, das Image zu verbessern, viele sehen aber immernoch ihren Arbeitsplatz als selbstverständlich an und "meckern" häufig, statt konstruktiv mitzuarbeiten und eigene Verbesserungsvorschläge einzubringen.
Work-Life-Balance
Wenn man mit seinen Vorstellungen auf dem Teppich bleibt und selbst auch zu Kompromissen bereit ist, sind Vorgesetzte und Kollegen im Regelfall äußerst umgänglich, was Arbeitszeitgestaltung, Urlaubsplanung etc. betrifft.
Karriere/Weiterbildung
Auch hier hängt viel am persönlichen Einsatz. Fordert man es ein, wird einem auch Verantwortung übergeben oder Weiterbildung ermöglicht.
Gehalt/Sozialleistungen
Das Basisgehalt ist nicht üppig, aber noch angemessen, und es werden auch Gratifikationen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld erbracht. Außerdem kann man eine betriebliche Altersvorsorge abschließen und es werden Betriebsausflüge und Feiern durchgeführt, bei denen die Firma stets großzügig für sämtliche Kosten (Übernachtung, Essen etc.)aufkommt. Zunehmend öfter wird auch Kleidung (Jacken, Poloshirts etc.) für den (auch privaten) Gebrauch gestellt. Die Gehaltszahlungen erfolgen stets pünktlich und es gab noch nie Probleme oder Differenzen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Hier ist noch viel Luft nach oben. Allerdings auch beim Fußvolk im Umgang mit den unternehmenseigenen Ressourcen...
Kollegenzusammenhalt
Bis auf ganz wenige Ausnahmen, die vermutlich der Persönlichkeit des Einzelnen geschuldet sind, funktioniert die Zusammenarbeit (auch standortübergreifend) hervorragend und man findet regelmäßig Hilfestellung bei Problemfällen.
Umgang mit älteren Kollegen
Die meisten sind zwar bei Einstellung deutlich jünger, dürfen aber auch im Betrieb "alt werden" und die Erfahrung wird häufig geschätzt.
Vorgesetztenverhalten
Entscheidungen nicht immer ganz nachvollziehbar, aber der Chef hat eben das Sagen und sollte sich vor den Mitarbeitern auch nur bedingt rechtfertigen müssen (was er in den meisten Fällen auch tut).
Arbeitsbedingungen
Es hat sich schon viel getan und der Arbeitgeber ist bemüht, den Mitarbeitern an Räumlichkeiten, Komfort und Ausstattung alles Nötige (und Einiges auch darüber hinaus) zur Verfügung zu stellen.
Kommunikation
Leider nur sporadisch. Hängt aber sicher auch mit der räumlichen Entfernung zum Unternehmenssitz zusammen.
Gleichberechtigung
Das hängt hauptsächlich von der Verantwortungs- und Einsatzbereitschaft des Einzelnen ab. Habe bisher noch keine eklatanten Benachteiligungen gesehen oder erlebt. Aufstiegschancen bestehen gemäß der erbrachten Leistung.
Interessante Aufgaben
Hier ist hervorzuheben, dass (sinnvolle) eigene Vorschläge und Ergänzungen stets Berücksichtigung finden. In den Standardprozessen gibt es inzwischen meist klare Strukturen, was das Arbeiten erleichtert.
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Ausbaufähiges Unternehmen - Gute Seiten/Schlechte Seiten
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Karriere/Weiterbildung
keine beruflichen Aufstiegschancen
Gehalt/Sozialleistungen
Beteiligung am Unternehmenserfolg wäre wünschenswert. Berufliche Perspektive und Entwicklung sollte den Mitarbeitern aufgezeigt werden.
Vorgesetztenverhalten
Häufig impulsives, unbedachtes und situationsunangemessenes Verhalten.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Mittelmäßig
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Arbeitszeiten sind durch Gleitzeitregelung selbstständig einzuteilen und die Aufgabenspanne innerhalb einzelner Abteilungen ist umfangreich.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es besteht kaum Planungssicherheit durch wechselnde betriebliche Umstände und Entscheidungen.
Verbesserungsvorschläge
Verlässliche Absprachen und kollegiales Verhalten würden das Betriebsklima und die Zufriedenheit des Kollegiums deutlich verbessern.
Arbeitsatmosphäre
Mehr Vertrauen in Mitarbeiter wäre an vielen Stellen angebracht. Besonders für Mitarbeiter, die schon langjährige Erfahrung in diesem Unternehmen gesammelt haben.
Image
Zu erkennende negative Entwicklung in den letzten Jahren.
Work-Life-Balance
Arbeitszeiten sind durch Gleitzeit flexibel. Kaum Einschränkungen bei Urlaubskonsum.
Karriere/Weiterbildung
Schlechte Aufstiegschancen durch überschaubare Rangordnung. Das Unternehmen ist nicht groß genug um verschiedene leitende Positionen abzugrenzen.
Gehalt/Sozialleistungen
Stets pünktliches Ausbezahlen angemessener Gehälter.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Der Handel wird fair betrieben. Der Trend zu ökologisch wertvollen Aspekten steigt.
Kollegenzusammenhalt
Gutes zwischenmenschliches Verhältnis, jedoch kommt es durch eine teils undefinierte Aufgabenverteilung zu einem Hin-und-Her-Schieben.
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichbehandlung aller Altersgruppen.
Vorgesetztenverhalten
Teils explosives Verhalten in Stresssituationen gepaart mit schwer zu berechnenden Meinungsänderungen.
Arbeitsbedingungen
Es stehen hochwertige technische Geräte und Büromöbel in sauberen, klimatisierten Büros zur Verfügung.
Kommunikation
Der Austausch von Informationen zum Unternehmen findet klar und offen statt.
Gleichberechtigung
Internationales, gleichbehandeltes Klientel.
Interessante Aufgaben
Schwankendes Niveau der Arbeitsbelastung, jedoch viel Spielraum in der Ausgestaltung von Aufgabengebieten.
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Gutes Unternehmen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Junges Team
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Wenige Aufstiegsmöglichkeiten
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
Gehalt/Sozialleistungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Motivierte Mitarbeiter....super Arbeitsklima...
Ex-Praktikant/inHat bis 2017 im Bereich Marketing / Produktmanagement gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ein internationales Unternehmen
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Na ja.... Eher nicht mehr
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2011 im Bereich Logistik / Materialwirtschaft gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das aufgeschlossene Verhalten der Vorgesetzten.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das sich Vitamin B auswirkt und Mitarbeiter die unter dem Schutz von Führungspersonal stehen die Arbeitsatmosphäre zerstören
Verbesserungsvorschläge
Arbeitsabläufe analysieren und gemeinsam mit dem Mitarbeitern Verbesserungen suchen und umsetzen. Sich von unzuverlässigem Personal trennen. Die Mitarbeiter am Unternehmenserfolg partizipieren lassen.
Arbeitsatmosphäre
Die Atmosphäre ist meist gut. Wird nur von einzelnen Unzufriedenen gestört, derer man sich aber nicht annimmt.
Image
Sehr gutes Image.
Ich würde dort aber nicht mehr arbeiten.Aktuell würde ich es auch niemandem empfehlen aber auch nicht ausreden.
Work-Life-Balance
Wurde gegen Ende immer besser.
Karriere/Weiterbildung
Wenn man sehr dahinter ist, wird einem alles ermöglicht. Aber etablierte Aufstiegswege gibt es nicht.
Gehalt/Sozialleistungen
Das Gehalt orientiert sich an der unteren Maßskala. Sozialleistungen werden im kleinen Rahmen angeboten.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Das Bewusstsein ist mehr als nur da. Aber die Umsetzung ist mehr als fragwürdig (gewesen)
Kollegenzusammenhalt
In kleinen Teilen ist Hilfsbereitschaft vorhanden. Wenige machen der Menge aber das Leben schwer.
Umgang mit älteren Kollegen
Es herrscht ein großer Arbeitsdruck, der auch an die älteren Mitarbeiter weitergegeben wird.
Vorgesetztenverhalten
Konflikte werden ausgesessen und an den fehlenden Kompetenzen ausgemacht.
Arbeitsbedingungen
Auch hier ist die Belastung in Teilen ok. Aber allgemein ist vielen nicht nur nicht regelkonform sondern einfach ungesetzlich.
Kommunikation
In kleinen Teilen sehr gut. Allgemein nicht sehr.
Gleichberechtigung
Es wurden ältere und Menschen anderer Herkunft eingestellt. Ein buntes Treiben in allen Ebenen des Unternehmens. Es war aber recht neu, deswegen haben manche ihre Schwierigkeiten damit nicht zurückgehalten.
Interessante Aufgaben
Die Arbeitsbelastung ist gleichbleibend. Die Vorgesetzten sind neuem gegenüber aufgeschlossen.
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...
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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...
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Es ist noch viel Potenzial vorhanden
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Es gibt schlechtere Arbeitgeber
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 10 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Boomex Immobilien durchschnittlich mit 3,1 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Immobilien (3,6 Punkte).
- Ausgehend von 10 Bewertungen gefallen die Faktoren Interessante Aufgaben, Umgang mit älteren Kollegen und Kollegenzusammenhalt den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 10 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Boomex Immobilien als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.