Kurz gesagt: BORA ist eine junge, dynamische Firma mit einem sehr gutem Arbeitsklima.
Arbeitsatmosphäre
Zu Atmosphäre gehört vieles: Leute, Umfeld, Büros.... Wenn man sich das neue Gebäude in Niederndorf anschaut, dann kann man sich als Mitarbeiter auch wirklich nicht beschweren...
Kollegenzusammenhalt
Sehr viele junge aktive Leute, man trifft sich auch gerne privat. Auch die alljährliche Weihnachtsfeier sowie das Herbstfest Rosenheim wirkt sehr positiv auf den Zusammenhalt. BORA Leute feiern gern... und am liebsten alle zusammen :-)
Vorgesetztenverhalten
Vorgesetzte agieren meist auf der gleichen Ebene wie die Mitarbeiter. Sehr flache Hierarchien.
Interessante Aufgaben
Immer wieder neue Veränderungen und interessante Projekte. Bei BORA wird es definitiv nicht langweilig, sofern man sich engagiert.
Arbeitsbedingungen
Insgesamt super, Physiotherapie während der Arbeitszeit usw... Flexi Friday, kostenlose "Hälzy Bar" und Gleitzeit.
Eine Erhöhung des Urlaubsanspruches (derzeit 25 Tage) wäre wünschenswert, da im Landkreis eher 30 Tage üblich sind.
Teilweise sollte auch besser auf langjährige engagierte Mitarbeiter mit großem Know-How geachtet werden, da sich das Verhältnis in manchen Abteilungen schnell mal dreht. (z.b. 20 % langjährige Mitarbeiter, 80 % neu. Anstatt umgekehrt. Was schade ist).
Karriere/Weiterbildung
Habe selbst schon einige Weiterbildungen absolviert bei BORA. Vom AdA Schein bis zu Sprachkursen.... Und bald schon eine E-Trainer Weiterbildung.