Basierend auf Daten aus 23 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei BORCHERS SüdWest die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,1 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 23 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
23 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungModern
Umgang miteinanderModern
FührungModern
Umgang miteinanderModern
FührungModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
die normalen Anweisungen kommen in schriftlicher Form, nach dem Motto "wer schreibt, der bleibt". Wenn's natürlich "brennt" wird telefoniert und geholfen
mit den Meisten top, natürlich gibt es wie überall auch hier Kollegen, die sich eher nicht als Teamplayer sehen. Aber so ist die Welt
naja, is halt Spedition :-) .... 30 Std Woche is schwierig, weiß man aber wenn man diesen Beruf als Fernfahrer gewählt hat.
gut .... im Alltag sachlich und wenn man mal ein Anliegen hat (auch kurzfristig) wird stets versucht alles möglich zu machen.
Die Disponenten sind mir den Fahrern auf Augenhöhe , da sie selber gefahren sind.