72 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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Score-Details
72 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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72 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Wer gerne arbeitet, sollte dieses Unternehmen meiden
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei born gesundheitsnetzwerk in Dortmund gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Jeder macht sein eigenes Ding
Image
Haben eine Namensänderung durchgeführt, sollte alle sagen
Work-Life-Balance
Alle müssen nach der Ansage der PDL arbeiten
Karriere/Weiterbildung
keine chance
Gehalt/Benefits
Wird seit Monaten mit Erhöhung vertröstet ohne Erfolg
Kollegenzusammenhalt
Jeder macht sein eigenes Ding
Umgang mit älteren Kollegen
Werden genau so hart dran genommen wie die jungen
Vorgesetztenverhalten
Schwebt über den Wolken
Arbeitsbedingungen
Bescheiden
Kommunikation
Gibt es nicht
Gleichberechtigung
NEIN
Interessante Aufgaben
nö
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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Arbeitgeber bei dem Wünsche akzeptiert und umgesetzt werden
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2025 bei born gesundheitsnetzwerk in Dortmund gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Man kann Wünsche in der Dienstplangestaltung oder auch in anderen Bereichen offen ansprechen und es wird immer versucht eine Lösung zu finden.
Verbesserungsvorschläge
Sonderzahlungen wie Weihnachtsgeld wären super!
Karriere/Weiterbildung
Es wird natürlich nur soweit weitergebildet wie in der Unternehmen gebraucht wird. Jede neue Pflegekraft ohne Weiterbildung für die außerklinische Beatmung erhält diese direkt zu Beginn des Arbeitsverhältnisses.
Da das Unternehmen nicht sehr groß ist ist die Karriere Chance dort auch eher gering.
Gehalt/Benefits
Keine Sonderzahlungen, dafür ein gutes Grundgehalt. Über eine zusätzliche Versicherung für die Altersvorsorge wird aufgeklärt und unterstützt
Arbeitsbedingungen
Schwer zu bewerten, da die Arbeitsbedingungen in meinem Fall der häuslichen Umgebung der Kunden angepasst war
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Mein Arbeitgeber, ist super. Ich fühle mich sehr wohl. Man kann jederzeit mit allen sprechen aus der Geschäftsführung.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei born gesundheitsnetzwerk in Dortmund gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das man gehört wird.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nichts
Verbesserungsvorschläge
Gerechte Aufteilung der dienstplanung.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Mehrfachbewertung
Hier fühle ich mich wohl
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei born gesundheitsnetzwerk in Dortmund gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre im Team ist super!
Work-Life-Balance
Sehr gut.
Mal fällt mehr an, mal weniger. Insgesamt gleicht es sich jedoch sehr gut aus.
Karriere/Weiterbildung
Jeder bekommt das was er benötigt um seine Aufgaben zu erledigen.
Kollegenzusammenhalt
Hier halten alle zusammen, natürlich gibt es auch Konflikte, die nehmen wir nicht persönlich und klären diese stets im Anschluss.
Umgang mit älteren Kollegen
Jeder ist willkommen
Vorgesetztenverhalten
Meine direkten Vorgesetzten in der GF sind beide super. Hier gibt es kein von oben herab.
Arbeitsbedingungen
Manchmal könnte die technische Seite besser laufen. Ansonsten super.
Kommunikation
Wir kommunizieren auf Augenhöhe, perfekt sind wir nicht - aber wir werden immer besser. Stets transparent.
Gehalt/Benefits
Bezahlung ist in Ordnung, mehr geht immer.
Interessante Aufgaben
Immer wieder neue Aufgaben und Herausforderungen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gleichberechtigung
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Läuft ganz gut
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei born gesundheitsnetzwerk in Dortmund gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Die Dienspläne sollen früher kommen, damit wir den Monat gut planen können. Besonders, wenn man Kinder hat
Gehalt/Benefits
Der Lohn kommt überpünktlich, das muss man erwähnen
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Standort St. Ingbert
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Born Gesundheitsnetzwerk in Saarbrücken gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das komplette Packet, klar kann man nicht immer zufrieden sein und es gibt, wie überall mal Ecken und Kanten aber man kann immer alles ansprechen egal was. Man wird immer ernst genommen und es werden gemeinsam nach Lösungen gesucht.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Schlecht finde ich eigentlich nichts. Ich würde mir nur mal wünschen das mehr Menschen erfahren das es alternative zum Krankenhaus gibt und es viele gute Firmen gibt wie Born und ich hoffe das sich mehr Leute bewerben. Ohne zu übertreiben, ist Born der Grund warum ich überhaupt noch mein Job als Krankenschwester mache. Weil ich hier genau das tun kann, warum ich eigentlich in die Pflege gegangen bin.
Verbesserungsvorschläge
Bin immer noch für eine Softeis machine
Arbeitsatmosphäre
Sehr offen und freundlich
Work-Life-Balance
Man muss sich im klären sein, das wenn man eine AU rein bekommt jemand aus dem frei kommen muss. Ist halt jeweils nur 1 Mitarbeiter in der Versorgung. Dafür wird aber sehr viel Rücksicht genommen wie und wo. Man bekommt natürlich dafür einen anderen Tag frei.
Karriere/Weiterbildung
Born ist sehr darauf bedacht dich Fort und weiter zu bilden
Gehalt/Benefits
Gehalt ist überdurchschnittlich für 14 -16 Tage Arbeit im Monat so viel hätte ich nicht mal im Krankehaus mit 21 Tagen arbeit
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Wird stets darauf bedacht Umweltbewusst zu Arbeiten.
Kollegenzusammenhalt
Klar es gibt immer 1-2 Ausnahmen aber überwiegend alle nett und freundlich.
Umgang mit älteren Kollegen
Generell wird sehr viel Rücksicht aufeinander genommen daher ist der Umgang natürlich gut
Vorgesetztenverhalten
Auf einer Hohe !!!!! Ist Born auch sehr wichtig
Arbeitsbedingungen
Man hat bei den Kunden einen eigenen Raum, mit mehreren Sitzgelegenheiten, Kaffeemaschine, Wasserkocher, Kühlschrank, Mikrowelle und vieles mehr.
Kommunikation
Stets freundlich, man findet bei einem Problem immer ein offenes Ohr
Gleichberechtigung
Absolut vorhanden
Interessante Aufgaben
1:1 Intensiv Pflege ist immer sehr interessant, man ist 12h mit den Pat. In ihrem Leben integriert, das heißt man begleitet auch Ausflüge, Urlaube und alle anderen Aktivitäten. Alles auf freiwilliger Basis. Es wird nie langweilig aber ohne Stress man hat immer genügend Zeit für den Pat. Pausen und Büroarbeiten kann man auch ganz entspannt bearbeiten. Zumal man immer sein eigenen Raum zu Verfügung hat.
Image
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Kaum noch Menschlichkeit
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei born gesundheitsnetzwerk in Dortmund gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gehalt ist in Ordnung
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Kaum noch Menschlichkeit.
Verbesserungsvorschläge
Qualifiziertes Personal einstellen.
Leitungen für ein Team die alles managen und den Überblick im Team haben
Arbeitsatmosphäre
Man ist nur von schlecht gelaunten Mitarbeitern umgeben
Work-Life-Balance
Ständiges einspringen und 12 Stunden Dienste. Kaum Zeit für Freunde und Familie. Zu viel Arbeit im Dienst mit Aufgaben die einer Pfk nicht zuzuordnen sind
Karriere/Weiterbildung
Keine Möglichkeit weiter zu kommen
Kollegenzusammenhalt
Es wird nur an sich gedacht. Über einander schlecht geredet
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Kollegen werden nicht akzeptiert und von anderen Kollegen abgelehnt
Vorgesetztenverhalten
Nur leere Versprechungen
Kommunikation
Ganz schlecht man wird nicht ernst genommen
Gleichberechtigung
Wer schleimt der bleibt
Image
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitsbedingungen
Interessante Aufgaben
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Hier ist man leider nur ne Nummer wenn man nicht die richtige Position bekleidet
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei born gesundheitsnetzwerk in Dortmund gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Meine direkten Team Kollegen waren das einzig gute, sobald es außerhalb des Teams war war’s vorbei.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Arbeitsmoral dulden von Kolleginnen die nur ausreden fürs nicht arbeiten haben und die jenigen die sich den A***** aufreißen werden nicht entsprechend entlohnt oder entlassen.
Verbesserungsvorschläge
Weniger Meetings und Gerede, einfach mal machen und anfangen zu arbeiten statt sich auf Worten auszuruhen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Mehr Schein als sein
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Hat Spaß gemacht eigentlich
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich IT bei born gesundheitsnetzwerk in Dortmund gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Innovativ und immer offen für Ideen. Küche mit frisch gekochtem Essen war ein Traum. Die Events kamen auch immer gut an.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Gehalt. Und manche Leute konnten dank Kriecherei alles machen.
Arbeitsatmosphäre
Arbeit im Team war unschlagbar, aber einige Einflüsse von außen (nicht oben) waren teilweise invasiv.
Image
Wurde gepflegt
Work-Life-Balance
Feste Arbeitszeiten ohne Schicht & Wochenenden, außer es war zwingend notwendig.
Karriere/Weiterbildung
Zwingend notwendiges wurde geschult, sonst gab es aber nichts zu holen.
Gehalt/Benefits
Ohne diesen Punkt wäre ich vielleicht noch da. Wenn ich jetzt mit weniger Verantwortung knapp das Doppelte bekomme, muss da auch was dran sein.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Wurde zumindest zu meiner Zeit noch kaum Wert drauf gelegt.
Kollegenzusammenhalt
Unschlagbares Team und auch mit den anderen Kollegen im Haus fast durchweg gut zusammengehalten. Ein paar Ausnahmen gibt es ja immer mal.
Umgang mit älteren Kollegen
Der Umgang mit Alteingesessenen wurde schon mal vernachlässigt. Da war das Motto mehr auf Rekrutierung als Bindung ausgelegt.
Vorgesetztenverhalten
Der direkte Vorgesetzte hatte immer ein offenes Ohr und gute Ideen, sowohl auf menschlicher als auch professioneller Ebene.
Arbeitsbedingungen
Hin und wieder musste man sich strecken, aber Ausstattung und Räumlichkeiten hatten alles Notwendige.
Kommunikation
Das hätte besser klappen können. Einige Entscheidungen und Entscheidungswege sind an uns vorbei gelaufen, die es aber ohne unseren Fachbereich nicht zur Umsetzung geschafft hätten. Wurden wir involviert, war die Kommunikation idR immer professionell.
Interessante Aufgaben
Wenn man auf die Arbeit eines Pflegeunternehmens beschränkt ist, liegt es in der Natur der Sache, dass nan nicht viel Abwechslung hat. Ansonsten war alles dabei, was möglich war.
Gleichberechtigung
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einfach toll
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei born gesundheitsnetzwerk in Dortmund gearbeitet.
Umgang mit älteren Kollegen
respektvoll
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 72 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird born gesundheitsnetzwerk durchschnittlich mit 4,1 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,6 Punkte). 83% der Bewertenden würden born gesundheitsnetzwerk als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 72 Bewertungen gefallen die Faktoren Gleichberechtigung, Umgang mit älteren Kollegen und Kollegenzusammenhalt den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 72 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich born gesundheitsnetzwerk als Arbeitgeber vor allem im Bereich Work-Life-Balance noch verbessern kann.