Bosch - Arbeitgeber fürs Leben
Gut am Arbeitgeber finde ich
Man fühlt sich in der Firma wie in einer großen Familie. Dadurch, dass Bosch an vielen Standorten in Deutschland und auf der ganzen Welt vertreten ist, bieten sich sehr viele Möglichkeiten eines Wechsels und beruflichen Aufstiegs (wenn man diesen denn will). Es gibt eine Vielzahl von Sozialleistungen, von denen als Mitarbeiter profitieren kann. Besonders die Themen der flexiblen Arbeitzeit, der Vereinbarkeit von Familie und Beruf und der Vielfalt, die das Unternehmen in Sachen Geschlecht, Kultur und Alter bietet, machen den Arbeitsalltag interessant. Die Öffnung der Firma den neuen Medien gegenüber wird Bosch zusätzlich eine höhere Arbeitgeberattraktivität gerade bei jüngeren Arbeitnehmern und Berufeinsteigern einbringen.
Arbeitsatmosphäre
- gutes Betriebsklima
- auch außerbetriebliche Aktivitäten
Kommunikation
- regelmäßige Produktbereichsinformationen und Abteilungsbesprechungen sowie Betriebsversammlungen, auf denen über aktuelle Geschehnisse informiert wird
Kollegenzusammenhalt
- gute Zusammenarbeit
- viel Teamarbeit
Work-Life-Balance
- Vorhandensein von Gleitzeit
- flexible Arbeitszeiten
- Urlaubnahme in der Regel kein Problem und eine Sache der Absprache mit dem direkten Vorgesetzten sowie ggf. Vertreter
Vorgesetztenverhalten
- faire Zusammenarbeit
- konkrete Zielvereinbarung
- guten Handlungsspielraum
Interessante Aufgaben
- Ziele werden vorgegeben, die Vorgehensweise bleibt einem meist selber überlassen
- man kann sich auch selber interessante Aufgaben suchen, sofern sie mit dem Aufgabenumfeld zu tun haben
Gleichberechtigung
- alle Mitarbeiter haben gemäß ihrer Leistungsfähigkeit und ihres Potenzials die gleichen Chancen
- Elternzeit- und Auslandsrückkehrer werden wieder auf einer gleich- bzw. höherwertigen Stelle eingesetzt
Umgang mit älteren Kollegen
- auch ältere Mitarbeiter werden eingestellt und weiterhin gefördert, da diese oft ein hohes Maß an Erfahrung mitbringen und als Experten in bestimmten Bereichen gelten
Arbeitsbedingungen
- moderne Arbeitsräume
- Laptops werden zur Verfügung gestellt
- Lärmpegel einem Großraumbüro entsprechend in Ordnung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
- Soziales Engagement der Robert Bosch Stiftung und Primavera
- Mülltrennung und gegen Energieverschwendung
Gehalt/Sozialleistungen
- sehr gutes, der Branche angemessenes Gehalt
- viele weitere Sozialleistungen (Gesundheitsvorsorge, Sportgruppen, Kantine...)
- Möglichkeit der Einzahlung in einen Vorsorgeplan
- FürUns-Shop mit Sonderangebeten unserer Produkte für Bosch-Mitarbeiter
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Ein super Unternehmen, dass ich jederzeit meinen Freunden und Bekannten weiterempfehlen würde! Ich würde in kein anderes Unternehmen mehr wollen!
Karriere/Weiterbildung
- wenn man gefördert werden möchte und dies kundtut, wird man auch gefördert
- Aufstiegs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten werden im Intranet dokumentiert und können über sogenannte Mitarbeiterentwicklungsgespräche mit den Personalreferenten und Vorgesetzten im Detail diskutiert werden