Botament 

GmbH

Bewertungen

Gut am Arbeitgeber finde ich

Spontane Termine durch Familie und Kinder werden immer ermöglicht

Verbesserungsvorschläge

Zuviel verschiedene IT Programme im Einsatz - man benötigt lange sich zurecht zu finden/erschwert die Arbeit
Bessere Gehälter, Zahlungen von Prämien

Arbeitsatmosphäre

Sehr positive Stimmung, alle ziehen an einem Strang, Wir-Gefühl!

Work-Life-Balance

In Sachen Urlaub, Familie und Privaten Terminen wird immer Rücksicht genommen

Kollegenzusammenhalt

Das Vertrauen ist groß und der Zusammenhalt sehr stark, ich fühle mich sehr gut aufgehoben in meinem Team.

Umgang mit älteren Kollegen

Es gibt kaum deutlich ältere Kollegen. Der Umgang ist generell gut.

Vorgesetztenverhalten

Professionell und engagiert in der Führung trotzdem freundschaftlicher Umgang

Arbeitsbedingungen

Tolles Arbeitsklima, hier fühlt man sich wohl! Transparenz steht nicht nur auf der Homepage sondern wird gelebt. Homeoffice wurde schnell eingerichtet und läuft sehr gut.

Kommunikation

Man ist sehr um Transparenz bemüht und nimmt das auch explizit in die eigenen Unternehmenswerte aus. In meinem Team klappt das. Zwischen den Teams und von oben ist da manchmal noch Luft. Ich nehme aber alle als sehr bemüht wahr in diesem Kontext.

Gehalt/Benefits

Es gibt sehr viele Benefits und andere Leistungen. Gehaltszahlungen absolut pünktlich, bei den Gehältern ist jedoch Luft nach oben

Gleichberechtigung

Gut am Arbeitgeber finde ich

junges dynamisches Familienunternehmen mit Innovations-Potential

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Equipment am Arbeitsplatz

Arbeitsatmosphäre

gutes selbständiges und freies Arbeiten - Ideen werden aufgegriffen und diskutiert

Work-Life-Balance

steht nicht im Focus

Kollegenzusammenhalt

TOP TEAM

Umgang mit älteren Kollegen

absolut keine Differenzierung - also kein Thema - das Wissen der Alten ist wichtig

Vorgesetztenverhalten

Mitarbeitergespräche werden regelmäßig und professionell geführt - gute Feedback-Kultur

Kommunikation

läuft konstruktiv

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Abwechslung ist da - du bist gut gefordert - Rückhalt bei Eigen-Entscheidungen

Gut am Arbeitgeber finde ich

Bewusstsein ist absolut da, dass vor allem die Mitarbeiter und nicht alleine die Produkte den Erfolg bringen.
Mitarbeitern werden - selbst nach vielen Jahren der Betriebszugehörigkeit - ganz neue Entwicklungsmöglichkeiten im eigenen Unternehmen angeboten. Das ist schon etwas Besonderes.

Arbeitsatmosphäre

Es herrscht ein gutes Betriebsklima. Viele Mitarbeiter sind bereits sehr lange dabei und identifizieren sich mit dem Unternehmen.
Die Türen der Kollegen, auch der Vorgesetzten stehen in de Regel immer offen. Das ist sehr, sehr positiv.

Image

Botament als Premiumanbieter hat im Markt ein sehr gutes Image, welches auch durch Kundenbefragungen bestätigt wurde. Woran es die kommenden Jahre zu arbeiten gilt, ist, den Bekanntheitsgrad zu steigern. Allerdings kommt Botament mit seinem Produktportfolio für den reinen Profiverarbeiter mit dem klassischen B2C Bereich auch natürlich selten in Berührung, daher ist die Marke wenig in der breiten Masse bekannt.

Work-Life-Balance

Gleitzeit plus die Möglichkeit (auch vor Corona schon....) Homeoffice zu machen.

Kollegenzusammenhalt

Habe ich als sehr, sehr gut empfunden. Die Kollegen halten gut zusammen, nehmen aufeinander Rücksicht und setzen sich auch für einander ein

Vorgesetztenverhalten

Die Vorgesetzten verhalten sich ihren Mitarbeitern bei Botament gegenüber sehr gut und immer angemessen. Es herrscht eine offene Feedbackkultur.

Arbeitsbedingungen

Es herrschen in allen Bereichen gute Arbeitsbedingungen. Es wurden in den vergangenen Jahre viel in die Verbesserung der Arbeitsbedingungen investiert.

Kommunikation

Die Kommunikation ist mittlerweile wirklich gut. Informationen werden über viele Kanäle an die Mitarbeiter weitergegeben. Regelmäßige Webcasts durch GF an alle Mitarbeiter, Intranet, Mitarbeiter Gespräche, Abteilungsbesprechungen) Durch die Mentalität der "offenen Türen" hat zudem jeder immer die Möglichkeit, seine Vorgesetzten zu fragen, wenn es Informationsbedarf gibt.

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Da sich das Unternehmen derzeit relativ stark wandelt / modernisiert, stehen neben den Regeltätigkeiten sehr viele hochinteressante Projekte an. Hier gibt es auch immer die Möglichkeit bei Interesse aktiv daran teilzunehmen. Kein Silo-Denken. Viele Kollegen haben das auch schon in Anspruch genommen und sich hier auf ganz andere Ebenen weiterentwickelt. Das habe ich als äußerst positiv wahrgenommen.

Gut am Arbeitgeber finde ich

den Unternehmensgedanken des Gründers:
Der Mitarbeiter steht im Mittelpunkt unseres unternehmerischen Handelns.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Aufstiegschancen

Verbesserungsvorschläge

Ein Ohr für die Basis wieder mehr öffnen.

Arbeitsatmosphäre

Es macht nach über 15 Jahren immer noch sehr viel Spaß im Team zusammenzuarbeiten.

Image

Jüngstes großes etablierte Bauchemieunternehmen. Oft werden wir als Innovationsführer wahrgenommen. Top mit Mutterunternehmen, welches seit über 60 Jahren weltweit erfolgreich ist.

Work-Life-Balance

Man lebt das Unternehmen selbst.
Ab und an muss man bisschen Abstand gewinnen.

Karriere/Weiterbildung

Hier gibt es Nachholbedarf im Unternehmen.

Gehalt/Benefits

Nicht wie manche Marktführer. Jedoch ok.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Beide Bereiche werden stark beachtet und eingehalten.

Kollegenzusammenhalt

Fast einzigartig.

Umgang mit älteren Kollegen

Viele Kollegen sind sehr lange im Unternehmen und gehen hier in Rente. Das ist nicht selbstverständlich.

Vorgesetztenverhalten

Alt eingesessen und doch sehr wichtige Führungsebene.

Arbeitsbedingungen

Ziele sind realistisch gesetzt. Äußere Faktoren wie Auto etc. sind gut.

Kommunikation

In den letzten Jahren verbessert.

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Oft neue innovative Produkte vermarkten. Sein Gebiet selbstständig bearbeiten.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Produktinovation, es gibt einige Produkte die wirklich Spass machen zu verkaufen da man zumTeil auch ein Alleinstellungsmerkmal hatte.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Führungskräfte sind z.T. sehr Gewöhnungsbedürftig und manch einer geht gar nicht!

Verbesserungsvorschläge

Man sollte die von den Inhabern gesteckte Ziele nicht aus den Augen verlieren und gewisse Dinge auch mit mehr Konsequenz durchziehen, neue Aufgaben und Umstrukturierungen haben durchaus ihren Sinn wurden und werden aber nur Halbherzig durch die Führungskräfte umgesetzt.
Austausch von gewissen Führungskräften, welche z.B. 16-23 Mitarbeiter in den letzten Jahren verschlissen haben.

Arbeitsatmosphäre

schlecht, rein Zahlen orientiertes Unternehmen, ohne wenn und aber und schon gar nicht mit Lösungsvorschlägen! Mitarbeiter haben zu funktionieren, tun sie das nicht werden sie zum gehen aufgefordert oder werden gekündigt!

Image

Freigement, Blendadent, Botament ? wo arbeitest du ....? was machen die ...?

Work-Life-Balance

gibt`s bei Botament nicht.

Karriere/Weiterbildung

hier ist es sehr schwierig, die Karriereleiter hinauf zu steigen. Weiterbildungsmaßnahmen sind durchaus vorhanden.

Gehalt/Benefits

einer der teuersten im Markt, dafür mit dem geringstem Lohngefüge. Sozialleistungen ? ich habe keine.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Man ist bemüht Umweltbewußtsein zu argumentieren und zu zeigen. Sozialbewußtsein ist für die Geschäftsführung ein Fremdwort.

Kollegenzusammenhalt

Im direkten Geschäft hat man nur wenig mit anderen Kollegen zu tun, die Abstimmung untereinander und die Motivation, Hilfe und Kommunikation durch die Kollegen ist durchaus gegeben.

Umgang mit älteren Kollegen

Ein Kollege welcher in Rente gegangen ist, nach langjähriger Betriebszugehörigkeit, bekam zum Abschied eine Schachtel "Mercie", da allerdings die Großpackung ! Während der Betriebszugehörigkeit macht man keine Unterschiede.

Vorgesetztenverhalten

Unterirdisch! Gute Vorgesetzte werden gemaßregelt und mit Umsatzahlen bombardiert oder sogar zum gehen aufgefordert durch den "einzigartigen Charme" der Geschäftsführung.

Arbeitsbedingungen

Home Office ist vorhanden, Fahrzeug wird gestellt, Laptop kann auch mal 6 Jahre alt sein, Handy gibts neu wenn nachweislich das alte defekt ist.

Kommunikation

wie ? Kommunikation ?! habe ich bei diesem Unternehmen nicht fest gestellt, ist auch nicht gewollt!

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

sind durchaus gegeben, allerdings wird hier gelogen und mit Halbwahrheiten argumentiert. ZumTeil werden auch die Kunden als Versuchskaninchen verwendet, vielleicht funktioniert es, vielleicht auch nicht! So wie die gesamte Unternehmensstruktur Aufgaben werden angegangen und nur Halbherzig durchgezogen.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Durchweg freundliche und sehr hilfsbereite Kollegen

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Wenig Anerkennung durch Führungskräfte

Verbesserungsvorschläge

Interne Kommunikation verbessern

Arbeitsatmosphäre

Viele suchen was anderes, andere sind zu lange da zum aufhören.

Image

Die Firma Botament, die keiner kennt...

Work-Life-Balance

??? gibts nicht

Karriere/Weiterbildung

Findet nicht statt.

Gehalt/Benefits

ist soweit in Ordnung, Überstunden werden nicht vergütet.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Beim alter

Kollegenzusammenhalt

Sehr gut , einer der wenigen Lichtblicke in dem Unternehmen

Umgang mit älteren Kollegen

Beim Alter macht man keine Unterschiede

Vorgesetztenverhalten

Ausbaufähig...

Arbeitsbedingungen

Büros zu klein, Ausstattung minimal

Kommunikation

findet nicht statt

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Wenn man die Chaos Verwaltung mag, dann sind die Aufgaben durchaus " interessant"

Gut am Arbeitgeber finde ich

Nichts bis wenig

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Das Mitarbeiter und Kunden teilweise hinters Licht geführt werden

Verbesserungsvorschläge

Die führungsebene austauschen nivh

Image

Wird stetig abgebaut

Work-Life-Balance

Nicht vorhanden

Karriere/Weiterbildung

Nur durch Intrigen

Gehalt/Benefits

Gehalt geht keinerlei Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Sozislbewustsein ist Fremdwort

Kollegenzusammenhalt

Kollegen im AD überwiegend okay

Umgang mit älteren Kollegen

Werden kurzfristig gekündigt

Vorgesetztenverhalten

Jeder gegen jeden nur Intrigen

Arbeitsbedingungen

Mittelmäßig bis schlecht

Kommunikation

Führungsebene ohne Erfahrung und nur durch gegenseitige Deckung an die Position gekommen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Nur am Anfang bis man merkt das vieles nicht funktioniert