75 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
75 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.


kununu Prüfprozess
75 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Bisher finde ich alles gut. Und wenn was nicht passen sollte, dann kann mal es ansprechen und teilweise sogar selber ändern.
"Du" Politik, tolle Kollegen, gute Kommunikation in der Niederlassung und auch nach Frankfurt.
Ich achte auf meine Arbeitszeiten, aber auch die Führungskraft steht hier mit Rat und Tat bei Seite, wenn es nötig sein sollte.
Tolles Team hier in Nürnberg.
Sehr gut.
Schöne und helle Büros. Moderne IT und alles digital ... TOP.
Zielgerichtete und klare Kommunikation. Freundlich und "on Point".
Tolles Team und freies arbeiten.
Tolles Team und flache Hierarchien. Hier wird man von seinem Vorgesetzten gelobt und dementsprechende Wertschätzung erfährt man hier. Mit den meisten per "du" und trotzdem wird hier respektvoll zusammen gearbeitet.
Durch großartige Projekte mit tollen Ideen, großem Umweltbewusstsein ist die BPD für die Kaufinteressenten ein interessanter und kompetenter Partner und für die beauftragten Firmen ein zuverlässiger Auftraggeber.
Durch die Möglichkeit, im Homeoffice zu arbeiten kann man sich gut organisieren und Job und Familie perfekt unter einen Hut bringen. Hier wird besonders auf Eltern mit kleineren Kindern Rücksicht genommen.
Schulungen und Weiterbildungen werden hier unterstützt und sind jedem möglich
Tolle Möglichkeiten
Sehr nettes Team, mit fast allen auf du und du
Perfekt! Toller Vorgesetzter, hat immer Verständnis und ein offenes Ohr für seine Mitarbeiter. Er ist jemand, der loben kann und dies auch nicht nur einmal im Jahr!
Modern, digital, großzügiges Büro. Kaffee, Softgetränke, Wasser und Säfte für alle kostenlos, sowie frisches Obst.
Ich würde mir mehr wichtige Informationen über das Intranet wünschen. Das Intranet ist ein tolles Tool, um Neuigkeiten zu kommunizieren.
Spannend durch die verschiedenen Projekte und Herausforderungen.
Die Stärken jedes einzelnen werden gefördert. Durch regelmäßigen Austausch bleibt man nicht stehen und kann sich und die Teamarbeit stetig verbessern. Alles wirklich sehr modern und innovativ. Kurze Dienstwege was Urlaubsregelungen, Homeoffice Anträge,... betrifft.
Gerne noch mehr Informationen via Intranet an die Mitarbeiter kommunizieren. Teilweise ist der Informationsfluss etwas träge.
Vorgegebene Strukturen in Bezug auf Freigaben oder ähnlichem passen Teilweise nicht zu den eigentlich Arbeitsfeldern/Arbeitsabläufen bzw. erschweren das schnelle Abarbeiten. Man ist zwar dran, dies anzupassen - jedoch könnte manchmal schneller agiert werden.
Klar in Zeiten von Corona schwierig, aber gerne mehr Teamevents innerhalb der Niederlassungen. Nur so lernt man sich auch mal unabhängig der Arbeit kennen - was sich während des Arbeitsalltags sicherlich ab und an als Vorteil erweist.
Sehr angenehm. Modernes Büro, tolle IT Ausstattung und regelmäßiger Austausch.
Leider kursieren auf Kununu einige Bewertungen die aus einer Emotion raus geschrieben wurden. Ich persönlich habe noch keine Erfahrung gemacht das Blondinen oder Damen mit Pumps bevorzugt behandelt werden. Wie oben geschrieben, es kommt auf Leistung und das Engagement und Loyalität an.
Dank' Laptops und der Möglichkeit auf Homeoffice besteht die Möglichkeit sich die Tage gut einzuteilen. An manchen Tagen macht man länger, an anderen Tagen schafft man einen Ausgleich.
Wenn man eine Schulung/Weiterbildung benötigt, wird in der Personalabteilung etwas passendes gesucht und gefunden. Im Austausch mit dem Mitarbeiter, wird dann abgestimmt welche Weiterbildung am geeignetsten ist.
Ausnahmen und Einzelkämpfer gibt es immer und überall.
Es ist allerdings schön zu beobachten, dass das Team täglich besser zusammenwächst. Weitestgehend alle per Du - dennoch respektvoller Umgang miteinander.
Aufgrund regem Austausch mit den Mitarbeitern wird eng zusammengearbeitet.
Super modern und innovativ.
Niederlassung Sitzungen und Rücksprachen finden regelmäßig statt.
Pünktliche Bezahlung inkl. Möglichkeit auf eine betriebliche Altersvorsorge.
Hier wird nicht unterschieden - es kommt auf die Leistung jedes einzelnen an und nicht auf die Haarfarbe oder das Geschlecht oder, oder.
Kein Tag gleicht dem anderen.
Nach meiner Einschätzung ist das Mitteilungsbedürfnis von ehemaligen Kollegen und welchen, die es werden wollen, in diesem Portal größer als das der zufriedenen, was m.E. das Bild verzerrt. Aus meiner Sicht ist die Mitarbeiterzufriedenheit in Echt deutlich höher, als kununu sie erscheinen lässt. Ich habe es in der Hauptsache mit gut gelaunten Kollegen zu tun, die ihren Job mit Hirn und Herz erledigen.
Der Umgang mit Kollegen in der Niederlassung, mit Vorgesetzten und mit Kollegen in der Hauptverwaltung ist nahezu immer wertschätzend und zielführend.
Das Arbeitsaufkommen kann manchmal größer sein. In dieser Branche sind ToDo's aber eben auch nicht immer ideal planbar. Wenn einiges ungünstig zusammen kommt, entsteht ein hohes Arbeitsaufkommen. Aufgrund der m.E. menschlichen Umgangsformen, erfahre ich jedoch keinen "Negativ-Stress". Der Einsatz wird gesehen und wertgeschätzt, was motivierend ist.
In unserer Niederlassung (Köln) unterstützt man sich durchaus. Konkurrenzdenke ist eher ausgeprägt. Ich stehe meinen Kollegen lieber mit Rat und Tat zur Seite und umgekehrt.
Hohe Kompetenz auf fachlicher wie auch auf sozialer Ebene!
Kommunikationswege sind m.E. hinreichend geregelt. Sollte besonderer Bedarf bestehen, findet man bei Vorgesetzten i.d.R. ein offenes Ohr.
Wenn es ginge, würde ich hier gern noch ein paar mehr Sterne vergeben. Zum einen sind die Projekte vielfältig und reichen von klein aber nie ganz unscheinbar bis hin zu groß mit hoher Anspruchspalette, zum anderen ist in meinem Bereich das Aufgabenspektrum äußerst vielfältig. Das macht den Job sehr interessant!
Im Aufbau
Persönlicher Umgang und Vorgesetztenverhalten sind (bislang) vorbildlich.
Ich suche noch - wenn mir etwas ein- bzw. auffällt, trage ich es hier nach ...
Ich fände es absolut super, wenn über die Einführung von Dienstfahrrädern nachgedacht würde.
Ruhig und sachlich - zielorientiert.
Besser geht´s nicht.
Exzellente technische und räumliche Ausstattung. Besser als jeder bisherige Arbeitgeber.
Toll wäre ein Dienstfahrrad. Ob das wohl geht?!?
Hervorragendes Miteinander, flache Hierarchien, gute Stimmung
Ungewöhnlich guter Zusammenhalt, herzliche Aufnahme neuer Kollegen
Fair, motivierend und immer ein offenes Ohr
Laufender, persönlicher Austausch
Neben den alltäglichen Aufgaben gibt es auch immer die Chance, sich mehr einzubringen sowie neue und vielfältige Projekte zu begleiten
Fähige, motivierte Kollegen, interessante Aufgaben, moderne Ausstattung, Produkte mit Sinn...was brauchste mehr?
muss man selbst können :-)
Flache Strukturen und keine vorgefertigten Entwicklungsprogramme...aber on the job und in fachbereichsübergreifenden Projekten entwickelt man sich konstant weiter, wenn man will...
Umwelt geht so, sozial sehr!!!
Hier wird Erfahrung echt geschätzt
Menschlich, Werte-orientiert, fair, sehr engagiert
grad in tipptopp neues Open-Space umgezogen
Alle bemühen sich, aber es gibt eben so viel Arbeit und so viel zu kommunizieren...der richtige Weg liegt noch vor uns, wir laufen aber schon in die richtige Richtung
keine offene Ungleichbehandlung, aber auf Führungsebene eben trotzdem fast nur Männer
Kein einziger Tag Langeweile
Mit mehr oder weniger Erfolg wind in manchen Unternehmen versucht, eine Firmenkultur zu diktieren. Dabei sollen Werte wie Respekt, Vertrauen, Offenheit u.ä. den Mittelpunkt bilden. Das ist bei BPD nicht nötig. Diese Werte sind schon immer, wie selbstverständlich, Teil des Miteinanders. Insbesondere wird diese Kultur durch den Geschäftsführer, der zum Typus „Ehrbarer Kaufmann“ zählt, vorgelebt.
Sehr kollegialer Umgang mit Geschäftspartnern und Nachunternehmer
Habe derzeit kein Kritik
Den Namen des Arbeitgeber nennt man gern in der Öffentlichkeit. Er spricht für Tradition und wirtschaftliche Stärke. Manchmal vielleicht etwas viel Bürokratie. Ist wohl der Größe zuzuschreiben.
Hohen Ansehen in der Branche
Wer sich kümmert, erhält auch die Möglichkeit
Solide
Versuch Progukte zu entwickeln für eine breite Bevölkerungsschicht
Erfahrungen älterer Kollegen unverzichtbar
Sehr gute Bedingungen
Gleiche Entwicklungsmöglichkeiten für Frauen und Männer.
So verdient kununu Geld.