3 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
3 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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3 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Wenn man dort die Probezeit überstehen möchte, muss man genau so funktionieren wie die Chefin das möchte.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2025 im Bereich Vertrieb / Verkauf in Kassel gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Da kann ich echt nichts zu sagen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Wie man mit Mitarbeitern umgeht was ich sagen mitbekommen habe und selbst erlebt habe ist einfach nur traurig
Verbesserungsvorschläge
Da könnte man so einiges ändern. Vielleicht nicht jeden Mitarbeiter noch vor der probezeit aus der Firma schmeißen, nur weil man mal nicht funktioniert hat.
Arbeitsatmosphäre
Wenn ich könnte würde ich null Sterne geben. Einem wird als Mitarbeiter ständig nur gesagt wenn man mal Fehler macht, macht man was richtig ist es völlig egal.
Image
Ich habe keinen Mitarbeiter nur ansatzweise gut über den Laden reden hören.
Work-Life-Balance
Man arbeitet täglich eigentlich 15-20 Minuten länger, bekommt die nicht bezahlt. Ist man aber mal 10 min zu spät, dann werden die einem direkt von der Zeit abgezogen.
Kollegenzusammenhalt
Es wird viel gelästert, von Zusammenhalt ist da nicht viel die Rede.
Vorgesetztenverhalten
Also wenn man nach der Kündigung nur noch über WhatsApp kommunizieren kann, muss man nicht mehr zu sagen.
Kommunikation
Da würde ich genauso 0 Sterne geben.
Gehalt/Benefits
Habe ich noch nie erlebt das Gehälter erst zum 5 eines Monats ausgezahlt werden.
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Respektlos, viel Arbeit wenig Geld
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Kassel gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Kompetenderes Führungspersonal in der Chefebene
Work-Life-Balance
Wochenschichten Früh / Spät
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Wurde sehr viel Wert drauf gelegt. Es gab im Pausenraum noch nicht mal eine Microwelle um sich mal was gekochtes warm zu machen. Mikrowellen sind ja schädlich !!!
Kollegenzusammenhalt
Es bilden sich Grüppchen die dann zusammen halten
Umgang mit älteren Kollegen
Respektlos
Vorgesetztenverhalten
Respektlos, Hinterhältig
Gehalt/Benefits
Man durfte sich abends übrig gebliebenes vom Backshop mitnehmen.
Gehalt viel zu niedrig!
Gleichberechtigung
Die Geschäftsleitung hatte so ihre Lieblinge
Arbeitsatmosphäre
Image
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Interessante Aufgaben
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Geringer Lohn, kurzfristige Einplanungen und starke Fluktuation der - dafür meist sehr umgänglichen -Angestellten
Ex-Werkstudent/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf in Kassel gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die einfachen Kollegen waren toll.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Mentalität für minimalen Lohn maximales zu verlangen.
Verbesserungsvorschläge
Auch einfache Angestellte mit Respekt behandeln.
Arbeitsatmosphäre
Alltägliche Zusammenarbeit ist in Ordnung. Teilweise kriegt man widersprüchliche Arbeitsanweisungen von Vorgesetzten.
Image
Aufgrund der Behandlung und Bezahlung der Mitarbeiter stimmt das Image nicht mit der Realität überein.
Work-Life-Balance
Die Arbeitsplanung wir oft erst 1-2 Wochen vorher veröffentlicht. In einem Fall sogar erst wenige Tage vorher. Von der Marktleitung bzw. den Eigentümern wird man gern mal einen Tag vorher zum Einspringen aufgefordert - in meinem Fall etwa alle zwei Wochen. So ist private bzw. freizeitliche Planung nur schwer möglich.
Ich wurde beispielsweise auch Sonntagsabends um kurz vor 8 auf dem Handy angerufen ob ich am darauf folgenden Tag einspringen kann.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Wo es gleichzeitig Energie und somit Geld spart wird der Klimaschutz selbstverständlich groß geschrieben. Die Zusammenstellung des Sortiments spricht hingegen eher nicht für ein tiefergehendes Engagement. So werden teils exotische Produkte - gern auch mal in Kleinstgrößen mit viel Verpackung - angeboten. Immerhin bewegen sich einige Hersteller und nutzen umweltfreundlichere Verpackungen. Daher findet man auch solche Produkte in den Regalen.
Kollegenzusammenhalt
Alle Angestellten in nicht leitender Funktion (und die untere Ebene der Leitung) waren sehr freundlich. Die alltägliche Zusammenarbeit auf der Fläche ist definitiv nicht das Problem!
Vorgesetztenverhalten
Die untere Leitungsebene war umgänglich, die obere oft fordernd und recht schroff.
Es gab einen Fall in dem während meiner Schicht die Länge ebenjener Schicht vom Eigentümer um zwei Stunden verlängert wurde - ohne mich vorher zu fragen.
Arbeitsbedingungen
In vielen Bereichen unzureichende Corona-Schutzmaßnahmen. Vorgesetzte reagieren auch nahezu nie auf Kunden, welche den Mitarbeitern zu nahe kommen.
Kommunikation
Informiert wurde man ausschließlich über auszuführenden Tätigkeiten oder notwendige Bestimmungen.
Eine ernst zu nehmende Sicherheitsunterweisung oder Unterweisung bzgl. Brandschutz fand nie statt.
Gehalt/Benefits
Für Werkstudenten gibt es Mindestlohn - exakt und keinen Cent mehr. Damit verdient man knapp 30% weniger als beispielsweise in führenden Lebensmitteldiscount-Ketten bei gleicher Anstellungsart und vergleichbaren Tätigkeiten. Und dabei handelt es sich um einen Biomarkt.
Interessante Aufgaben
Monotone, repetitive Tätigkeiten. Kein Einbezug von Mitarbeitern wie mir in diesbezügliche Planungen/Einteilungen jedweder Art.
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 3 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Bracht Bio durchschnittlich mit 1,5 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Handel (3,4 Punkte). 0% der Bewertenden würden Bracht Bio als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 3 Bewertungen gefallen die Faktoren Umwelt-/Sozialbewusstsein, Kollegenzusammenhalt und Gleichberechtigung den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 3 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Bracht Bio als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.